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1-43章
共43章
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版权信息
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作者简介
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序
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自序
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前言
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第一部分 存量市场时代,没有好战略驱动的企业难以增长
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第一章 存量市场时代,中国企业面临的挑战
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第一节 从增量市场时代进入存量市场时代
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第二节 存量市场时代的挑战和应对
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第二章 存量市场时代的增长逻辑 ——破界、结构、优势、能力
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第一节 向创新破界要增长
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第二节 向结构细分要增长
第三节 向竞争优势要增长
第四节 向组织能力升级要增长
第二部分 存量市场时代,重新认识好战略
第三章 好战略的关键 ——动态化升级“经典战略”
第一节 回溯和辨析“经典战略”
第二节 动态化升级“经典战略管理”
第四章 好战略的根能力 ——组织管理力
第一节 组织管理力是好战略的“根能力”
第二节 中国企业领先的组织管理力建设
第五章 好战略的本质 ——确定性增长模式
第一节 企业不能承受“不增长”之轻
第二节 衡量好战略的标准:长期有质量的增长
第三节 升级经营管理,打造长期确定性增长模式
第三部分 存量市场时代,如何将战略能力建到组织上
第六章 从“一个人的战略”到“体系驱动战略”
第一节 “一个人的战略”的风险
第二节 战略体系建设的方法论——三角模型
第七章 战略职能的崛起
第一节 战略职能的责任
第二节 战略职能的崛起之道
第八章 结构化战略思考力和工具
第一节 什么是结构化战略思考力
第二节 结构化战略工具
第三节 BLM-集大成的战略框架工具
第九章 以执行为中心的战略管理流程和会议体系
第一节 企业最高领导人主导下的角色转型
第二节 战略设计的流程和会议
第三节 战略解码
第四节 战略执行的监控、根因分析和闭环管理
致谢
参考文献
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