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共108章
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版权信息
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作者简介
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探索企业成长之道
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前言
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第一章 企业本质与企业的特性
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第一节 企业本质
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一、企业作为生产组织
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二、企业作为交易组织
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三、企业作为内部知识、能力的集合体
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四、企业作为企业家创新的载体
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第二节 企业的特性
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一、企业的契约性
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二、企业的异质性
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三、企业的协作性
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第二章 企业成长与企业成长理论
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第一节 企业成长
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一、企业成长的本质
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二、企业成长机制
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第二节 企业成长理论
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一、古典经济学：分工的规模经济利益
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二、新古典经济学：企业生产规模调整
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三、新制度学派：企业边界的扩大
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四、熊彼特：企业家的创新行为
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五、资源、能力、知识基础理论：利用资源实现知识积累
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六、制度变迁理论：内部制度改革
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七、演化经济学：形成惯例和动态能力
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八、生命周期理论：成长阶段的递进
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第三节 资源基础理论
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一、资源基础理论的基本假设
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二、资源基础理论的基本概念
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三、企业资源能力体系
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第三章 企业生命周期理论
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第一节 生命周期理论主要学派
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一、经济学派：借鉴经济增长理论
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二、组织学派：借鉴组织成长理论
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三、生命学派：借鉴生命成长
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四、企业学派：来源于管理实践
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五、综合学派：重视研究科学性和分析工具
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六、我国学者对企业生命周期的研究
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第二节 企业生命周期阶段划分
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第四章 企业成长关键因素的理论研究
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第一节 企业成长动因理论
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一、企业成长的外生因素论
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二、企业成长的内生因素论
第二节 企业成长关键因素研究
一、企业家与企业成长
二、战略管理与企业成长
三、人力资源管理与企业成长
四、市场营销管理与企业成长
五、企业文化与企业成长
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