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1-37章
共37章
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版权信息
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序言
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第一章 数字时代的管理挑战
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一、数字时代管理的四大挑战
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二、平台化管理的崛起:管理的无边界延伸
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三、掩卷之思
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第二章 平台化管理之魂
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一、升维与突围
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二、微粒与重构
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三、平台化管理的“五化模型”
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第三章 关系多样化
一、数字时代现有关系之困
二、数字时代的多重关系
三、数字时代的新型关系
四、多样化关系的特点
五、多样化关系之践
第四章 能力数字化
一、传统企业的能力之困
二、平台化企业能力特点
三、平台化企业能力模型
第五章 绩效颗粒化
一、现有绩效管理之困
二、寻找解决之道
三、平台化绩效管理的特点:绩效维度的颗粒化
四、平台化管理的绩效实施
第六章 组织柔性化
一、传统组织结构之思
二、柔性化组织结构的特点
三、组织微粒化
第七章 文化利他化
一、企业文化的基本定义
二、传统企业文化之困
三、平台化企业的文化共性
四、平台化企业的文化特性
五、共建升维利他的企业文化
结束语
致谢
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