下载掌阅APP，畅读海量书库
立即打开
我从来没有想过，自己居然能在谷歌工作12年。我更没有想到，自己会离开这家公司，成为一家国际咨询公司的创始人，而公司的客户则是世界各地的CEO。我一路走来学到的东西，通过看似微小但持续不断的转变，改变了我的人生轨迹。
在生活和事业上，对我影响最大的就是和我一起工作的人以及我为之工作的人所具备的优秀品质。你不必非得为身家过亿的总裁或顶级科技公司工作，才能从同事身上获得这种品质的提升，但是，你必须积极地培养这种品质。
在选择工作时，我总是优先考虑自己想为哪种人工作，而不是职位和薪水等其他事情，因为我知道他们会把我塑造成我想成为的那种人 。当我看着那些在工作中找到快乐和具有影响力的同事时，我发现他们的团队里都是高质量人才，他们聪明、善良、有好奇心、有协作意识并且以结果为导向。
在过去的20年里，有两个方法使我的事业得到稳步的提升。首先，我会找到一位管理者，从他身上学习我想走的职业道路，以及他所具备的领导品质。其次，我会选择那些与高素质人才一起共事的岗位，因为在这样的岗位上能得到与他们一起成长的机会。我本可以待在一些轻松的岗位上，这样可以避免承受公司给我带来的压力和不适，但这将牺牲我的长远发展和长久幸福。
当我大部分工作时间都待在自己的舒适区时，我的工作就会变得平淡无奇，它不仅会耗尽我的精力，还不能让我掌握新的知识和技能。如果每天有超过80%的时间都是在舒适区里，我就会不断寻找新的项目或岗位。 每一次职业生涯转变前，我都会问自己这个关键问题：“在职业生涯的下一个阶段，我想学点儿什么呢？”若不清楚自己想学什么，就很容易在无意中把自己限制在某些岗位或项目中，从而错失通过挑战自我和提高技能来实现职业飞跃的机会。
我从来没有觉得我的领导或团队不支持我的个人成长，如果他们不支持我，我想我会义无反顾地辞去这份工作。我以往的团队总是激励我去冒险，去完成那些我不敢独自尝试的工作。
回顾整个职业生涯，我的上司们显然都是我成长道路上的关键人物。他们为我设定了基调、节奏和里程碑。我的上司们，不管是不是公司的CEO，都给了我成长的机会，并在一个支持性的环境中不断给我挑战，使我的能力不断提升。作为交换，我有责任积极主动地把握机会。他们把结果看得比什么都重要，也促使我下定决心一定要实现这些结果。
2005年，乔布斯在斯坦福大学的学生毕业典礼上发表演讲，分享了有关成长和把握机会的人生哲学，这种哲学立即引起了我的共鸣，让我那些看似松散的职业选择变得有意义起来。他说：“展望未来时，你无法将生命中的重要节点连接起来，只有在回顾过去时才能发现它们之间的关联，所以你要相信，这些节点未来一定会以某种方式连接起来。你必须相信一些东西，如你的勇气、命运、生命、因缘等。这种方法从未令我失望过，它彻底改变了我的生活。”去谷歌工作这一重大的职业转变不是我的第一次，也不是我的最后一次，为了抓住这看似千载难逢的机会，我选择投资自己。
我有幸在创新不断涌现的时代在一些公司工作过，而这个时代一去不复返了。在互联网刚刚兴起时，我能在亚马逊工作，目睹贝佐斯发明电子商务，这是一段无法复制的经历。那样的时刻再也不会重现了。我曾在大学做了一份不起眼的兼职工作，正是这份兼职工作教会了我一些核心技能，给了我尝试的信心，让我有能力胜任在亚马逊的工作。我在谷歌的职业生涯也是如此。我有幸见证了目前世界上最具影响力的公司之一如何创造改变生活的产品，从提出概念到发布产品，再到使之成为我们生活中不可或缺的一部分。
我在亚马逊和谷歌的团队就像我的家人一样，我们在一起的时间比和家人在一起的时间都要长，除此以外，我们在一起的工作经历在很大程度上塑造了现在的我。当我遇到讨厌自己工作的人时，我感到很心痛。我在世界各地有很多朋友，由于当地缺乏机会，他们没能找到既能提供挑战又能促进自身发展的工作。我很高兴看到互联网开创了公平的竞争环境，并提供了更多参与全球经济发展的机会，但前面依旧还有很长的路要走。人们仍然觉得，在一个能实现自我的行业工作是一种遥不可及的奢望，只有社会的精英人才才能从事这种工作，因为某些特定的城市可能无法提供这类工作。我个人希望能够帮助所有人打破这些壁垒。
有目的地选择与那些鼓舞、激励我们变得更好、做得更多的人共事，往往可以抵消因工作带来的许多精力损耗。 在我职业生涯的早期，当工作环境中缺少激励我的人时，我会在自己的个人生活中找到他们，并且会花大量的时间和他们合作，尽可能多地完成令人满意的项目。
有时候幸运女神不会眷顾我们，为了生活我们不得不接受一份与理想的职位或渴望的职业道路毫不相干的工作。不要绝望，所有人的职业生涯都会遇到这样的情况，无论这些职业从外表看有多么光鲜亮丽。即使在不太理想的岗位上工作，我们同样可以创造成长的机会。美国知名内衣品牌Spanx创始人、亿万富翁萨拉·布雷克里（Sara Blakely）曾挨家挨户推销了7年传真机，她认为公司取得的巨大成功就来自自己那几年学到的核心销售技巧以及不怕被拒绝的能力。任何工作，无论多么平淡乏味，都可以让我们学会一些核心技能，从而为我们未来的梦想职业助力。
取得看似不可能的突破性成功的关键在于不要害怕从小事做起。 我们每个人几乎都想要成为有影响力的人物，但很少有人愿意放弃所拥有的一切，独自埋头苦干，创造一些东西。从小事做起可能是你最大的优势，所以不要为此感到遗憾，也不要认为这个阶段不重要。
我最初的几份工作原本非常普通，不会产生什么影响力。我曾“只是”一名办公室经理，然后“只是”一名助理，再然后也“只是”在读博士中资历最浅的学生。然而，仅凭着一点点聪明才智，我从中创造机会，这些工作最终成为改变我职业生涯的重要节点。我做得到，你也可以！
当我做第一份工作时，如果有人问我的梦想是什么，我的回答绝对与现在从事的工作或所走的职业道路不同。我当时从没想过要在科技行业工作，更不用说为历史上最具开创性的两家公司的CEO工作了。
说句实话，我总是特别羡慕那些从小就知道自己人生目标的人。然而，我发现，对自己来说，甚至对大多数人来说，情况并非如此。关键是，虽然我不明白自己这辈子到底想做什么，但我很肯定地知道自己想学什么。
我记得在自己很小的时候，特别渴望成为一个与众不同的人，在某方面成为世界上最优秀的人，任何方面都可以！但不幸的是，我没有与生俱来的惊人天赋。不过值得庆幸的是，我明白了处事的热情、奋斗的目标和在某个领域的卓越成就虽然不是与生俱来的，但可以通过后天努力慢慢培养和发展起来。
传奇设计师黛安·冯芙丝汀宝（Diane von Furstenberg）曾经说过：“我不知道我想做什么，但我一直清楚我想成为什么样的女人。”
如果你渴望实现一个梦想，它会推着你前进，而不是阻拦你。坚持你的梦想，生命中最大的快乐就会纷至沓来。
你是自己梦想中的英雄吗？回想2002年，在我职业生涯的早期，有一天早晨，我在贝佐斯的家中，帮助他准备与高级领导团队的高级战略会议。当贝佐斯和我们团队在为会议搭建船屋时，他讲述了他前一晚做的梦，在梦中，他必须从未知的外星攻击者手中拯救人类。他当时的妻子麦肯齐插话说，她最欣赏贝佐斯的一点是，他一直是他自己梦想中的英雄。
我想，这与我梦中的自己是那么不同。在我的噩梦中，我常常无法逃跑，甚至无力呐喊。而贝佐斯不同，他是英雄。
在贝佐斯身边工作的3年里，我从他身上学到了如何为自己赋能，成为自己梦想中的英雄，以及如何克服成长中的停滞不前。我很幸运能从这些传奇领导者身上学到这么多提升能力的经验。他们一致认为， 实现你那最疯狂的梦想的关键在于，你要意识到你是自己命运的设计者，你命中注定是这样的人。
当我们愿意转变方向，并且足够相信自己的直觉，去抓住一个可能再也不会出现的机遇时，神奇的事情就会发生。你准备好为梦想中的事业和生活全力以赴了吗？你准备好创建一支由才华横溢的人组成的团队了吗？
他们会帮助你披荆斩棘，开辟自己的天地，而不是让你走上一条舒适安逸却碌碌无为的道路。他们鼓励你主动寻找那些志同道合的人，共同追求更高的目标和更远大的理想。
审视自我
在你当前的职业生涯阶段，你的日常工作和机会是否达到你的预期目标？你的周围是否都是一些榜样人物？你是否因为害怕而不敢冒险去抓住身边千载难逢的发展机会？什么样的工作项目能让你兴奋地起床？这些项目有什么共同点？你如何将更多的共同点融入工作和生活中？
把握机会
为了让自己在工作中得到最大的激励，你需要做出怎样的转变？谁能帮助你实现这个转变？你如何利用现有的关系网创造机会来实现自己的发展目标，并接触到优秀的人才？
拥抱挑战
采取必要的措施学习你认为重要的技能，同时寻找机会获得你渴望拥有的经历！