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2023年公司法修订，增加了“建立健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度”的规定，并扩大了应当听取工会意见的重大事项范围。工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督。
《工会法》
第2条、第3条、第6条、第20～23条、第31条、第43～44条
《劳动法》
第7条、第27条、第30条、第33条、第41条、第80～81条、第88条
《劳动合同法》
第4条、第6条、第41条、第43条、第51条、第53条、第56条、第77～78条
上海某冷藏有限公司诉上海某冷藏物流有限公司公司决议效力确认纠纷案
案号：上海市第二中级人民法院（2017）沪02民终891号民事判决书
来源：人民法院案例库2024-08-2-270-003
与公司存在劳动关系及通过民主选举产生是成为职工监事的两个必要条件。一旦职工监事人选被确认无效，应按公司法及公司章程的规定重新组成监事会。