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没有取得成果的人总是低估了成就一件事业需要的时间。
若想在工作中取得成果，“了解自己完成一项工作所需的时间”是十分重要的。只要能够清楚地知道所需时间，那么在上司作出有时间限制的工作指示时，就可以马上计算出“何时开始着手这项工作”，当发现上司指定的时间不足时，也能够及时向上司要求延长期限，或者寻求周围人的协助。
所以，如何衡量时间是问题的关键。德鲁克认为能够取得成果的人和无法取得成果的人之间的差距就在于此。
无法取得成果的人的特征之一就是“对工作所需的时间预估不足”。他们乐观地认为一切都会进展顺利。但众所周知，没有什么事是可以顺利完成的，预料之外的问题经常发生。因此，这些人往往由于时间不足而导致无法取得成果。
这些无法取得成果的人虽然着急推进工作，但结果却常常是时间来不及，或者他们会同时着手几项工作，结果导致所有的工作都半途而废。
因此，要想取得成果，就必须把精力集中于一项工作，并且从容地推进。事实上，只有能够做到这一点的人才能够完成更多的工作并取得成果。