本章以历史发展与分析的角度,从传统企业管理模式在新的竞争环境下出现的不适应性入手,对传统管理模式存在的若干问题进行了比较详细的分析,进而引申到供应链管理模式产生的必要性,并由此产生了新一代的管理模式——供应链管理。只有深刻地理解这一历史演变过程,才能够全面理解供应链管理模式的变革性,掌握供应链管理必须坚守的四个核心理念。本章还简要地介绍了人们在实践中总结出的供应链结构模型及供应链管理概念的产生与发展,并从管理的五大职能视角阐述了供应链管理的内涵。本章从供应链管理发展的时代特征总结出供应链体系的社会属性的发展,从政府、企业、社会服务机构等多个角度介绍了供应链管理的发展特点,并从宏观上对供应链的作用和战略价值进行了分析,讨论了供应链管理服务的业务模式及数字化时代的供应链管理发展趋势。