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第一章
商业模式与人力资源管理

商业模式与人力资源管理，两者看似独立，实则紧密相连，共同构筑了企业的核心竞争力。一个成功的商业模式，离不开高效的人力资源管理为其输送源源不断的动力；而优秀的人力资源管理策略，也需依托商业模式的土壤才能生根发芽。

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