1．低碳人力资源的提出有哪些现实背景？
2．低碳人力资源管理对员工、企业和国家有何意义？
3．低碳人力资源管理包含哪些内容？
4．低碳人力资源管理与绿色人力资源管理、社会责任型人力资源管理和可持续性人力资源管理有何异同？ 5KHvgKK4hQaNb/oyea9HrwQn4rQd51UBWroTTvz0vQebT+SYyNHbxxb0O725C2uL
