马杰 ,女,四川省人力资源和社会保障科学研究所办公室主任,助理研究员,人力资源管理师,四川省社会科学院劳动经济学硕士。研究领域为人力资源管理、人才培养、就业创业等。参与国家社科基金项目2项;主持及参与省部级纵向课题,省人社厅、各级地方政府相关课题研究及规划编制30余项。在公开刊物发表论文10余篇,10余项研究成果被省级部门采纳。
肖忠海 ,男,成都理工大学经济学副教授。主持参与国家社科基金、省部级、厅级课题5项。在国内外核心期刊发表学术论文10余篇。主持参与企业与地方政府咨询项目十余项,累计到账经费100余万元。主要研究领域为数字经济与产业政策、数字人才培养等。
陈耿宣 ,男,四川省社会科学院经济研究所副研究员、数字经济研究室主任、硕士生导师,理论经济学博士、应用经济学博士后,美国加州大学伯克利分校访问学者。研究领域为数字经济、中国经济改革实践等。主持国家社科基金1项、省部级课题3项、其他各类课题10余项;在国内外核心期刊发表学术论文20余篇,部分被人大复印报刊资料等全文转载;出版学术著作10余部。
张蓉蓉 ,女,四川商务职业学院人力资源管理专业讲师,“双师型"人才,国家一级人力资源管理师,具有十余年企业人力资源管理实战经验。研究领域为数字化人力资源管理、人才队伍建设等。主研和参与多项科研项目。