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四、中国孕妇血清维生素A水平在人口学特征上的分布

本节分析中国孕妇血清维生素A在人口学特征上的分布,分别从孕妇的年龄、文化程度(学历)和工作性质3个维度来分析其血清维生素A在不同人口学特征上的分布差异。

(一)年龄小于20岁的孕妇血清维生素A水平较低

在分析不同年龄段的儿童血清维生素A分布时,我们发现年龄与维生素存在明显的相关性。因此,本节我们也将孕妇分为不同年龄组,考察不同年龄段的孕妇血清维生素A是否有显著差异。通过绘制各组孕妇血清维生素A水平的频率分布图和箱线图,并计算各组孕妇维生素A的分布特征,来比较分布差异情况。其中,年龄段划分如下:

(1)小于20岁

(2)20~25岁(不含25岁)

(3)25~30岁(不含30岁)

(4)30~35岁(不含35岁)

(5)大于等于35岁

孕妇血清维生素A水平随孕妇年龄的增大有增加的趋势,其中小于20岁的孕妇血清维生素A水平最低,其低于0.3mg/L的孕妇比例为各年龄段最高,达18.04%。

孕妇血清维生素A的缺乏率与年龄大致成反比,而超高率则与年龄成正比。年龄<20岁的孕妇血清维生素A水平处于0.30~0.70mg/L的比例为81.18%,低于其他年龄组孕妇。由各年龄段孕妇血清维生素A水平的箱线图及相应的分布特征,我们可以得到相同的结论。见图36、图37和表42、表43。

图36 各年龄段孕妇血清维生素A水平的分布

表42 各年龄段孕妇血清维生素A水平的分布特征

注:血清维生素A水平单位为mg/L。

图37 各年龄段孕妇血清维生素A水平的箱线图

表43 各年龄段孕妇血清维生素A各水平的频数

注:括号内为该频数所占的百分比。

为推算全国各年龄段孕妇血清维生素A分布及相应的置信区间,根据公式1(见36页),我们首先需要估算全国孕妇在各年龄段的数量分布。根据《中国统计年鉴2016》发布的数据,我国各年龄段育龄妇女生育新生儿数量见表44。

表44 《中国统计年鉴2016》各年龄段育龄妇女所生的新生儿数量

若假设育龄妇女均为单胎生育,则各年龄段孕妇数比例结构与新生儿的一致。采用该年龄结构推算2017年我国各年龄段的孕妇数,以此作为调查期内全国各年龄段孕妇的总数。根据各省统计局公布的数据,2017年全国新生儿数量为1 741.46万人,若假设新生儿均为单胎生育,则2017年全国孕妇总数约为1 741万人。由此计算得到2017年全国各年龄段孕妇总数见表45。

表45 2017年全国各年龄段孕妇数量的估计值

根据公式1(见36页)可知,可以估计得到各个年龄段孕妇维生素A的分布及相应的95%置信区间,如图38和表46所示。

图38 各年龄段孕妇血清维生素A分布的估计

表46 各年龄段孕妇血清维生素A分布的估计

续表

根据2017年全国各年龄段孕妇数量以及上述各年龄段孕妇血清维生素A分布,可以估计出各年龄段孕妇在不同维生素A水平下的人数分布,如表47所示。

表47 不同血清维生素A水平下孕妇数量的估计

(二)不同文化程度的孕妇血清维生素A水平差异不大

本节将分析不同文化程度下孕妇血清维生素A的分布,通过分布图、分布特征和箱线图来比较不同学历孕妇血清维生素A分布的差异程度。

根据孕妇的最高学历,可以将孕妇划分为:高中组、本科组、研究生组和其他文化程度组。各组孕妇的样本量有一定差异,高中、本科、研究生和其他文化程度孕妇的样本量分别为400 866、153 694、29 252和131 740。研究生学历的孕妇样本量小于其他文化程度的孕妇样本量。

如图39所示,孕妇的学历越高,其维生素A的缺乏率和超高率越低。研究生学历的孕妇维生素A缺乏率和超高率最低(分别为0.57%和0.93%),高中学历的缺乏率和超高率最高(分别为1.12%和1.25%)。

图39 不同文化程度下孕妇血清维生素A水平的分布图

不同文化程度下孕妇血清维生素A水平处于0.30~0.70mg/L的比例在88.0%~90.0%,高中学历的孕妇血清维生素A水平处于0.30~0.70mg/L的比例为88.94%,略低于其他学历的孕妇,本科文化水平的孕妇血清维生素A水平处于0.30~0.70mg/L的比例为89.88%,略高于其他文化程度的孕妇,研究生文化水平的孕妇血清维生素A水平处于0.30~0.70mg/L的比例为89.47%。见表48。

表48 不同文化程度下孕妇血清维生素A各水平的频数

续表

注:括号内为该频数所占的百分比。

研究生学历孕妇的血清维生素A水平的分布中位数和均值低于其他文化程度的孕妇。见表49。

表49 不同文化程度下孕妇血清维生素A水平的分布特征

注:血清维生素A水平单位为mg/L。

绘制的箱线图显示(图40),不同文化程度下孕妇血清维生素A水平分布较为对称,相对于高中和本科文化程度的孕妇,研究生和其他文化程度的孕妇血清维生素A水平分布更为集中。

图40 不同文化程度下孕妇血清维生素A水平的箱线图

(三)不同工作性质的孕妇血清维生素A水平差异较小

本节通过绘制不同工作性质下孕妇血清维生素A水平的分布图与箱线图,并分别计算不同工作性质孕妇维生素A的分布特征来比较“脑力劳动”“体力劳动”和“两者兼顾”孕妇血清维生素A水平的差异。

由图41可知,“体力劳动”孕妇的缺乏率和超高率更高,分别是1.13%和1.25%;“脑力劳动”者缺乏率最低(0.71%)。不同工作性质下孕妇血清维生素A水平处于0.30~0.70mg/L的比例在88.5%~90.0%,差异较小。“两者兼顾”孕妇血清维生素A水平<0.3mg/L的比例为10.12%,“脑力劳动”和“体力劳动”孕妇血清维生素A<0.3mg/L的比例分别为8.90%和9.72%。见表50。

图41 不同工作性质下孕妇血清维生素A水平的分布图

表50 不同工作性质下孕妇血清维生素A各水平的频数

注:括号内为该频数所占的百分比。

不同工作性质下孕妇血清维生素A水平的分布特征显示,工作性质为“两者兼顾”的孕妇血清维生素A水平中位数和均值分别为0.41mg/L和0.42mg/L,略低于单独“脑力劳动”“体力劳动”工作性质的孕妇。见表51。

表51 不同工作性质下孕妇血清维生素A水平的分布特征

注:血清维生素A水平单位为mg/L。

绘制的箱线图显示(图42),相比于从事脑力劳动的孕妇、脑力劳动与体力劳动兼顾的孕妇,工作性质为体力劳动的孕妇血清维生素A水平分布更为分散。

图42 不同工作性质下孕妇血清维生素A水平的箱线图 HgUiw/68NKqteAPGsa8f64aqiim9+kRiZ1GB2V/oEq7FA3jafoteue39mGYnIx/F

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