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全国各地工会组织紧紧围绕乡村振兴战略，充分发挥自身优势，助力乡村产业振兴。通过搭建就业平台、扶持特色产业、推动产业技术创新、加强产销对接等多种形式为乡村产业发展注入新的活力。
随着农业现代化的推进，农村劳动力面临着从传统农业向现代农业转型的压力，在这个过程中，许多农村劳动力需要寻找新的就业机会。工会通过搭建创业就业平台，为农村劳动力提供更多的就业岗位，帮助他们实现就业转型，提高收入水平。一方面，工会组织与政府、企业等多方合作，建立农民工创业就业服务平台，为农民工提供就业信息、职业培训、创业指导、法律援助等服务；另一方面，工会组织开展各类职业技能培训，提高农村劳动力的技能水平，增强农民工的就业竞争力。此外，工会组织关注农村劳动力的权益保障问题，通过签订劳动合同、参与劳动争议调解等方式，维护农村劳动力的合法权益，为他们提供良好的就业环境。
河南省洛阳市总工会对符合条件的农民工返乡创业项目给予小额贷款等资金支持；组织动员农民劳模、企业劳模和新兴农业组织带头人，对口支持农民工返乡创业项目；动员企业家劳模和五一劳动奖获得单位优先吸纳农村就业困难劳动力。
湖南省总工会开展“一户一产业工人”的培养工程，各级工会充分利用当地优势特色资源和产业基础，制订产业发展规划和培训计划，在摸底调查基础上对困难职工、农民工量身定制帮扶措施。困难职工、农民工盼什么，工会就培训什么，截至2023年4月，湖南省“一户一产业工人”培养工程已培训农民工约60万人。
安徽省砀山县总工会实行就业帮扶计划，在对口帮扶村开展“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动，工会驻村帮扶干部在对口帮扶村进行就业需求登记，制订岗位需求方案，并从招聘企业中筛选合适工作岗位，为帮扶村的农民工搭建就业对接平台，进行精准就业帮扶。
甘肃省张掖市总工会联合人社等部门开展“春风行动”城乡劳动力专场招聘会，积极引导、支持、鼓励农民工返乡创业就业、投身家乡建设，组织近100家企业提供2700多个就业岗位，开展就业简易培训、创业政策讲解1000多人次，达成求职意向573人。同时把农民工培训纳入整体培训计划，依托市县区培训学校、实训基地，有计划地对返乡就业农民工、就业困难人员实施“订单式”岗位技能培训，吸收农民工技术骨干参与企业课题攻关、技术比武和技术改造，增强农民工就业的竞争力，有效解决了农民工就业难的问题。
2018年以来，山东省总工会提高政治站位，立足职能优势，深化工会就业创业服务，把稳就业摆在突出位置，统筹全省各级工会力量着力在农业产业化龙头企业、农业园区、特色小镇、区域性行业性合作组织和农民合作社、家庭农场等农村新型经营主体中打造“工友创业园”，并以此为载体平台积极吸纳农民工就业、扶持农民工创业，带动农民就业，形成“工友创业助力乡村振兴”工作品牌。截至2024年1月，山东全省共培育选树省、市两级工友创业园1812家，扶持创业15.4万人，直接吸纳就业70.3万人，带动致富123.7万人，切实助推了农村产业发展，促进了农民工和广大农民就业创业、增收致富。
统一规划，政策支持
山东省总工会先后制定出台《山东工会参与乡村振兴战略实施十项措施》《山东省总工会工友创业助力乡村振兴实施计划》《山东省总工会助力乡村振兴工友创业园培育提升实施计划》《做实叫响工友创业助力乡村振兴品牌工作实施计划》《山东省总工会2022年持续打造工友创业助力乡村振兴品牌工作计划》等政策文件；连续四年将工友创业园建设作为全省工会年度重点工作，由省总工会领导班子成员带队进行现场观摩指导；举办全省工友创业大赛，激发各级工友创业园的创业热情；推动16市工会健全完善与党委、政府乡村振兴重点任务协调一致的“市域一体”助力乡村振兴工作机制，确保工会助力乡村振兴工作的连续性、实效性。
2018年以来，山东省总工会和各市、县（市、区）工会先后投入6965万元专项经费对工友创业园进行扶持，其中，山东省总工会直接投入2670万元。同时，积极帮助工友创业园和农民工创业者了解本地区党委、政府各项扶持政策，争取建设用地、信贷支持、税收减免等方面的最大优惠支持。潍坊市奎文区总工会紧贴当地产业发展规划，指导潍坊玉清花卉文化产业服务公司发展集体经济、规范经营管理，对合作租户提供创业小额贷款服务，吸纳创业人员200余人，带动就业800余人。
头雁引领，导师助力
山东各级工会组织充分发挥工会职能优势，鼓励支持农业劳模和劳模企业、爱心企业对口支持农民工就业创业项目，争当乡村振兴的“领头雁”。诸城市总工会通过22名农业产业大户劳模、23名农业技术劳模、36名社区党组织书记劳模和8名农民企业家劳模示范引领，以项目指导、技术服务、资金参股、贸易合作等方式，带动形成了农村集体经济的“雁阵”效应，已打造劳模助力乡村振兴示范基地12家，帮助231名返乡农民工在家门口就业。
为解决工友创业园发展中面临的各类难题，成立了由400余名成功创业者、专家、劳模等组成的省、市、县三级工友创业导师队伍，经常深入工友创业园“解剖麻雀”，对症下药。同时，根据农民工技能提升需求，组织专业培训机构、技术专家、创业导师帮助工友创业园开展多种形式的“农民工学堂”“田间课堂”“工惠乐学”农技讲座和“微课堂”“云课堂”等，激发了农民工“比学赶超”的技能学习热情。日照市总工会在工友创业园开办“农民工学堂”，通过农村党支部发动农民报名，根据地域特色和培训需求选派讲师，累计开展培训260余场次，培训农民工20000余人次。滨州市总工会与10家培训基地签约，每年列支预算资金100余万元，帮助1000人取得职业资格，促进了农民工技能水平提升。全国劳模、临邑县德平镇富民家庭农场负责人魏德东，为周边农户提供统一供种、统一团购农资、统一种植模式、统一技术服务、统一机械作业、统一销售农产品的“六统一”服务，辐射带动133个村6万余名农民增收20%。
联盟协作，抱团发展
为加强工友创业园服务管理，指导部分经济基础好、创业氛围浓的市开展了深化工友创业园之间合作的联盟协作试点，取得良好成效。依托农创港跨境电商产业园，安丘市总工会成立了市工友农创联盟和全市职工创新创业孵化中心，实现“就业服务+创业孵化+学历提升+职业技能培训”四位一体，年培训专业人才1100多人次，为企业输送数字化“职工专家”200余名。青岛市总工会成立“工友创业联盟”对工友创业园进行孵化培育，联盟成立3年来，吸纳成员单位1000余家，先后组织参与工友创业大赛、山东半岛蓝色经济带创业高峰论坛、胶东5市职工创新创业成果展等活动，融资1.7亿元扶持工友创业园发展，带动全市近1000家上下游企业建会入会，拉动就业11万余人。
山东省总工会还联合省农业发展信贷担保有限责任公司推出“齐鲁工创贷”，为工友创业园提供免担保费贷款服务，定向服务省级、市级工友创业园，以及市级以上工友创业优秀个人、农民工之星或联合创办的新型农业经营主体。贷款不仅享受省财政贴息，各市总工会还以奖代补，给予担保费全额补贴。截至目前，“齐鲁工创贷”项目已累计为上百家工友创业园、农民工之星贷款近3亿元。
（资料来源：根据《工人日报》相关报道及山东省总工会权益保障部提供材料整理）
随着国家对农村经济发展的重视，农村特色产业逐渐成为农民增收致富的重要途径。然而，农村特色产业的发展仍面临着诸多困难和挑战，如资金短缺、技术落后、市场不稳定等。为了解决这些问题，工会组织作为职工群众的代表和维护者，积极发挥自身优势，通过政策引导、资金扶持、技术支持、市场拓展等多种形式扶持农村特色产业发展，助力农民增收致富。
河南省平顶山市石龙区总工会先后出资8000元购置1.4万棵迷迭香，帮助何庄社区发展迷迭香种植产业，开发迷迭香系列产品，在帮助何庄社区发展特色产业的同时，石龙区总工会持续派驻2名精干人员扎实开展巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作，不断提高群众的收入和幸福指数，让村民从传统农作物种植模式走向收益高、有特色的多元化种植。
四川省青川县曲河乡工会干部下沉一线，大力发展农民工会员，从培育致富带头人、先行先试承包集体荒废茶园200亩起步，到发动村民建设有机茶园1356亩，从开办茶叶加工小作坊到成立茶叶种植专业合作社、注册家庭农场，发展茶园采摘、茶园垂钓等茶文化衍生产业，走出了一条绿色化、优质化、特色化的产业振兴之路。
山东省枣庄市总工会通过实施“添翼振兴计划”，引入直播电商，有效破解农产品销路窄、运营模式旧、规模体量小、发展速度慢的制约性问题，实现经营模式转型突破。广西环江毛南族自治县总工会通过直播带货大赛、带货直播培训班等形式，打造“互联网+短视频+直播”的新型销售模式，为环江特色农产品的销售增添了新鲜活力。
陕西安康紫阳茶有着3000多年的历史，茶叶现已成为紫阳县的主导产业之一。目前，全县茶叶年综合产值占全县农业总产值的70%以上，紫阳富硒茶区域公用品牌价值达66.22亿元。近年来，紫阳县总工会以培训技能人才、开展劳动竞赛和挖掘传统制茶技艺为切入点，多措并举助力当地茶产业发展。
培训提升茶农技术水平
为提升茶产业从业人员的专业化水平，紫阳县总工会与江西婺源茶校合作，制订人才培训合作计划，输送100多名贫困家庭学员到婺源茶校大中专班学习。同时，坚持与县人社局、茶业局、农林科技局等部门联合开展“万人茶产业技能培训工程”，邀请中国农科院茶研所、中国茶叶学会、西北农林科技大学、省茶协等专家教授到紫阳县办专修班、开讲座，传递尖端信息，解读产业方向。截至2022年10月，紫阳县总工会共举办各类培训班400余期，培训茶叶技术骨干8万余人次，其中中级评茶员86名、初中高级茶艺师570名、初级加工技师520人、传统手工制茶技师1400余人，普遍提升了茶农的技艺水平和产品的综合价值。
“五项茶事”劳动竞赛激发内生动力
紫阳县总工会举办的“五项茶事”劳动竞赛以“采茶、种茶、制茶、营销、明星企业”为主要内容，以镇、村、企业等为单位，在全县范围内持续广泛开展，自2019年以来，先后成功承办了安康富硒茶首届手工制茶技术能手大赛、紫阳县首届手工毛尖制茶技术能手大赛等一系列赛事，并通过劳动竞赛评选表彰种茶能手和采茶能手、制茶能手、营销能手、明星企业、优秀专业服务队等，激发产业发展的内生动力。
继承与创新并举
为了弘扬手工制茶非物质文化遗产，紫阳县总工会牵头制定手工制茶技术要领，采取以竞赛带普及的方式，将传统手工毛尖制茶融入竞赛活动，在全县建立了12个“茶事劳动竞技、劳动就业培训手工茶实训、游客手工制茶体验”三合一实训竞赛基地，通过培训和竞赛的形式，巩固和培育紫阳传统毛尖手工制茶非遗工艺人才。同时，以“紫阳毛尖手工制作10大能手选拔赛”“紫阳白茶加工技艺十大能手选拔赛”等为引领，培训3500余名产业工人，评选出“十大技艺能手”；开展以“中国梦·劳动美——学制茶促产业兴旺”为主题的职工手工制茶培训；举办紫阳职工茶文化培训班，讲授茶艺实操及茶艺舞台剧创作。通过竞赛和培训相结合的形式，紫阳县形成了“重茶、敬茶、事茶”的浓厚氛围，产生了“茶农收入增加、产业基地翻番”的良好效益。
组织“劳模带我去制茶”
为大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，充分展示紫阳茶产业发展取得的成绩，发挥劳模在发扬茶文化、茶产业、茶科技中的积极作用，推动紫阳茶产业高质量发展，助力乡村振兴，紫阳县总工会组织开展“劳模带我去制茶”活动。通过茶业系统劳模的理论讲授和实操展示，让更多人认识紫阳茶，学习茶树修剪、茶园施肥等管护知识，感受紫阳茶的历史，为推动紫阳茶产业高质量发展贡献工会力量。
（资料来源：根据《陕西工人报》2022年10月18日第3版刊登文章《咬住“茶叶”不放松——紫阳县总工会以劳动竞赛助力县域经济发展》、紫阳县人民政府网站刊登文章《紫阳县开展“劳模带我去制茶”活动》整理）
近年来，甘肃定西市以打造“中国薯都”为目标，全面构建“产加销相衔接、贸工农一体化”的全产业链发展体系，目前已发展成为全国重要的商品薯生产基地和薯制品加工基地。在定西马铃薯产业园的职工中流传着一句话：“薯农、‘薯工’成‘薯匠’，誓将薯田变‘薯都’”，折射出当地工会组织以“产业链上建工会”助力马铃薯产业高质量发展的积极作为。
“量体裁衣”建工会
定西市总工会和区县总工会，不断探索“园区工会”“开发区工会”等建会新模式，按照区域联建、行业统建等多种方式，“量体裁衣”建立58个工会组织，让耕作在田间地头的5.2万余名薯农走进职工之家。陇西县总工会依托当地产业龙头企业成立全县马铃薯产业联合工会；渭源县总工会根据“公司+基地+合作社+农户”的经营模式成立工会组织；安定区、临洮县等总工会积极采取“单体建”“联合建”等方式，在专业合作社、产业片带建立工会组织，帮助薯农实现标准化种植、科学化管理、机械化采收，实现从薯农到“薯工”“薯匠”的升级。
劳模工匠化身产业发展“领头雁”
几年来，定西工会围绕马铃薯产业链，选树了71名劳模工匠，并发挥劳模工匠的引领带动作用建起劳模工匠工作室，培养产业发展“领头雁”。在工会支持下，全国农业劳动模范康勤大力发展马铃薯脱毒苗繁育、原种及种薯生产、新品种引进事业，举办马铃薯技术培训班230多期，带动“薯工”人均年增收近1.2万元；甘肃省劳动模范马明义带领团队研发出旋耕起垄铺膜联合作业机、旋耕覆膜覆土联合作业机等系列旱作农机装备30余种，不断将技术成果转化为强劲的生产力。
集体协商助力企业健康发展
安定区总工会深化工资集体协商工作，推动马铃薯产业链企业签订工资集体合同；陇西县总工会充分发挥“12351”职工维权热线作用，督促各类行业产业相关企业健全和完善工会组织，指导合作社签订工资集体协商、女职工权益保护和劳动保护专项集体合同，助力企业健康发展。同时，通过“党工共建”和慰问关爱活动，组织开展文体活动、知识讲座等，促进马铃薯产业相关企业与职工之间的情感交流。
资料来源：（根据《工人日报》2023年9月15日第2版刊登文章《薯农变“薯匠”薯田变“薯都”》整理）
山东省菏泽市各级工会组织立足农村的客观实际，依托当地丰富的农业资源，大力发展特色农业种植业，发展优势产业，从而激发乡村自身发展的内生力。
菏泽市拥有淘宝镇93个、淘宝村541个，淘宝村数量位居全国地市级首位，建成20个直播电商孵化培训基地。市、县两级工会为每个电商产业园区配备1名工会工作指导员，指导园区工会规范化建设；依托明星职业培训学校，组织农民工学技术，举办计算机操作员、电子商务、创业等各类技术技能专业培训，不断提升创业园扶持创业能力，帮助更多农民工实现创业梦，构建以园区带创业、以创业促就业的良好格局，有效带动周边农民工实现创业就业。2022年以来，共免费培训3.84万余人，带动就业9万人。
山东狮克现代农业投资有限公司蹚出生态农业新路子。一是依托工友创业园，通过产业带动、就业安置、物资帮扶、农科驿站、基地+农户承包采摘分红等多种方式，带动20余万名农民发展蔬菜产业。二是先后成立菏泽芹菜产业服务团和中药材产业创新创业共同体，大力开展科技下乡服务+蔬菜产业特色服务+新技术示范推广+促进乡村产业振兴服务新路径，带动22万余名菜农生产增收。三是通过为农民工提供创业项目、创业培训、创业指导、政策扶持等综合服务，扶持农民工、新就业大学生和优秀特长的工友创业，带动了农民致富和社会就业。
省级工友创业园菏泽启迪创业孵化器有限公司依托孵化器助力工友创业。近年来，共孵化科技企业200余家，服务企业超800家，15家企业成功挂牌，10家企业获得融资，7家获评高新技术企业，14家获批科技型中小企业，11个创业项目成功实现产业化。开展创业活动400余场，培训人员8万余人次。为企业提供100多个招聘信息，申请近300件知识产权，为创业职工解决法律纠纷10余次，实现投融资对接70多次，带动近500人就业。获评国家级和省级科技企业孵化器、山东省创客之家、山东省中小企业公共服务示范平台、省级工友创业园和市级小微企业创新创业示范基地等多个荣誉资质。
鄄城县总工会致力于打造“特色旅游文化高地，发展特色乡村休闲游”。利用苏泗庄银杏林休闲娱乐区、董口军屯回民文化村、葵堌堆旅游示范村等旅游景点，打造贯穿旧城镇、董口镇、李进士堂镇等5镇精品旅游线路，吸引周边群众前来打卡游玩。利用黄河滩区迁建纪念馆、刘邓大军渡黄河处、孙膑旅游城等旅游资源，深入挖掘文化内涵，打造特色文化品牌，年可接待游客30万人次。
（资料来源：根据菏泽市总工会提供资料整理）
在新时代背景下，农村产业技术创新已成为推动乡村振兴的重要引擎，全国各地工会组织发挥自身优势，在推动农村产业技术创新方面起到重要作用。一方面，工会组织与政府部门加强沟通协作，积极参与农村产业技术创新政策的制定和实施，为农村产业技术创新提供有力的政策支持；另一方面，工会组织积极搭建技术交流平台，促进农村产业技术创新的交流与合作，通过举办技术培训班、技术交流会等形式，推动农村产业技术创新的人才培养和技术成果转化，提高农村产业技术创新的整体水平。此外，通过设立专项资金、开展扶贫项目等方式，支持农村产业技术创新的发展，为农村产业技术创新提供有力的资金保障。
山东各级工会依托工友创业园搭建农民工技能学习交流平台，打造省级农民工培训基地，每年列支技能培训专项奖补资金，组织发动劳动模范、高技术人才为工友创业园提供政策指导、技能培训，组织农民工到基地学技术、学创业，累计培训7.3万余人次。日照市总工会选聘100多名不同专业的优秀人才，成立“农民工学堂培训导师库”，针对农民工开展“点餐式”选学、“送餐式”教学，已举办1000余场次，参与农民工3万余人次，1万余名农民工取得培训合格证书。栖霞市总工会专门聘请专业对口的劳动模范、农民工之星等10余人成立工会创业导师团，为农民工开展“一对一、一对多”式的线上线下指导500余次，帮助2000余名农民工走上创业致富路。在革命老区临沂市沂南县，当地工会以农业龙头企业、农民合作社、农业园区、特色小镇等为重点，培育了63家工友创业园。省级“农民工之星”陈金山培育的“诸葛锦鲤”，在中国国际现代渔业科技博览上引发关注。目前，山东全省工会系统搭建的工友创业导师库拥有1000余人。“导师库”已成为帮助众多农民工技能致富的“锦鲤潭”。
河北省唐山市成立全国劳模助力乡村振兴工作室联盟，旨在发挥科研和技术优势，培育和推广新品种、新技术、新模式，汇集国内外优质农业科研资源，提供7×24小时线上线下相结合的技术指导，让农民随时随地能挂上“专家号”。联盟以唐山市总工会为指导单位，聚焦有效推动乡村产业经济发展，全面提升农村产业整体质量和竞争力，助推唐山市农业产业安全、粮食安全、食品安全的工作目标，探索推广“一棚、一场、一池、一储存、一品牌”（大棚、养猪场、沼气池、农产品加工存储、创建品牌）“五个一”模式，通过推进生姜种植新技术、推广甘薯无毒技术、探索碳基肥土壤改良技术等，通过跨区域、跨行业、跨企业的强强联合，筑牢农业产业基础，助力乡村全面振兴。
玉米种子是甘肃省张掖市临泽县的主导产业，临泽县总工会围绕玉米制种产业推进劳动竞赛、“五小”等群众性创新创造活动，培育创建了县农技中心赵亮劳模创新工作室、屯玉绿源种业宋学福劳模创新工作室等一批在全面推进乡村振兴中发挥积极作用的市县级重点劳模（职工）创新工作室，并指导成立玉米制种产业劳模（职工）创新工作室联盟。创新联盟不仅能培育推广更高产、更优质的玉米品种，更能充分发挥劳模工匠的作用，与科研院所、高校精准对接，推进劳模工匠和技能人才抱团创新、协同攻关、技能共享，搭建技术攻关、名师带徒、产品创新、技能交流、成果转化的“工”字号平台，共同守牢粮食“芯片”。
山东省农林水工会推动山东省总工会和5个相关厅局在全国率先部署开展了“乡村振兴杯”和“建设绿色安澜黄河”创新创优竞赛活动，以安全生产、工作创新、技术创新、职业技能、示范项目和重点工程、职工小家建设及数字变革创新等7项竞赛为载体，以赛促学促训促练，充分激发乡村产业的创新创造活力。
近四年来，山东省农林水工会在全系统开展了150多项省级和本级竞赛，其中农技推广服务竞赛、农业装备设计大赛、农业科技赋能大赛、重点项目和工作创新竞赛等6大类竞赛为近年来首次开展，同时培育选树出省级全员创新企业典型、创新工作室典型、工匠人物典型、创新团队典型等一批先进群体，起到了学有榜样、赶有目标，树一个带一片的良好作用。《小麦宽幅精播高产栽培技术创新研究与示范推广》《泵站机组大修叶轮专用工具制作与应用》等4项成果分获全省职工创新竞赛决赛一二三等奖，涌现出省农业农村厅“机收减损大比武 增产增收助振兴”、省水利厅“五小岗位创新为乡村振兴注入水动能”、威海市总工会“田间培训小课堂 乡村振兴大作为”、德州市总工会“开展农业机械领域五小创新创优活动”等众多先进经验，并在全省推广。
此外，威海市农林水工会构建起“1+3+N”助力乡村振兴工作体系，以职业农民、农业产业工人队伍为主体，围绕种植、渔业、畜牧、农机装备等开展田间课堂、技能竞赛和工匠人才培育选树活动100多场次，更多的知识型、技能型、创新型产业工人从田间地头脱颖而出。烟台市、淄博市和临沂市农林水工会以工友创业园创建为抓手，通过加强思想政治引领、深化就业创业服务、提升职工技能素质、实施劳模结对带动等措施，推动产业技术创新、业态创新和管理创新，既深化了新时期产业工人队伍建设改革，又为促进乡村振兴做出了积极贡献。
（资料来源：根据山东省农林水工会提供资料整理）
山东省威海市临港区聚集了40余家涉农企业，但由于产品附加值较低，职工大多来自周边农村，技能水平不高，在一定程度上制约了农业产业的高质量发展。为此，威海市总工会于2020年7月指导临港区成立农林水产业工会委员会，覆盖了区域内35家涉农企业，吸纳1200余名职工入会。临港区农林水工会因地制宜，通过送到田间地头的技能培训，帮助农民工提升技能，为推进乡村振兴增添“工”力量。
田间地头开“小班”
威海临港区农林水工会成立后，以“服务区域发展”为中心，将服务涉农企业、服务农业产业职工、服务农业产业发展作为工作重点，按照企业、职工“缺什么，补什么”“需求什么，培训什么”的原则，将培训课堂从教室搬进田间地头，通过“点单式”，让技能培训真正“活”起来。不仅如此，“田间课堂”改变了以往上百人集中培训的模式，采取更贴合实际的“小班制”教学。专家讲师直接在田间地头、工作现场讲解，并与涉农产业职工面对面互动交流，让参训职工学到实实在在的技术。
抓好“两个保障”
抓组织保障，延伸培训长度。临港区农林水产业工会根据培训需求组建了一支拥有26名讲师的乡村振兴讲师团。讲师团中既有来自专业院校的专家学者，还有身怀绝技的劳模工匠、非遗传承人等。
抓阵地保障，拓展培训宽度。为使培训达到“1+1＞2”的效果，临港区农林水产业工会还探索成立“培训基地+课堂”的工作推进模式，先后在临港区樱聚缘农业股份有限公司等涉农企业成立涉及苹果、芦荟和蓝莓等8个产业的技术培训基地，在为职工提素的同时，也为“田间课堂”的开展提供场地保障。
学用结合讲实效
结合产业工人队伍建设改革，“田间课堂”着力培养新型农业产业工人，并为此设置了12种专业课程，既有传统的果蔬病虫害防治、果树剪枝，也有新业态下植保无人机操作、民宿管理、电商直播带货等内容，帮助涉农产业职工苦练内功，提升“造血”能力，将他们打造成懂技术、会管理的高素质产业工人。
通过“田间课堂”的培训，临港区有5人加盟了花饽饽门店，有27人取得植保无人机操作证实现再就业，文峰、上善堂、威鹰等企业通过直播带货增加销售收入100余万元。
（资料来源：根据山东工会网2022年11月23日刊登文章《田间“小”课堂爆发“大”能量》、《工人日报》2022年12月14日第2版刊登文章《工会“田间课堂”开课啦》整理）
农村产销对接一直是制约农村经济发展的难题，特别是农产品的深加工和销售目前仍面临诸多困境，如信息不对称、渠道不畅、品牌影响力不足等。如何打破这一“瓶颈”，让农产品更好地走向市场，成为当前农村发展的重要课题。各级工会组织具有广泛的会员基础和丰富的社会资源，通过搭建产销对接平台、举办品牌推广活动、拓展销售渠道、开展消费帮扶等多种形式为农产品的推广销售提供有力支持。
常熟自古有“锦绣江南鱼米之乡”的美誉。常熟市总工会挂牌成立水产养殖职工实训基地，打造培训、养殖、销售一体化平台，当年培训人数达500人（次）。2022年4月，与常熟农商银行共同搭建“海棠铺子2.0”线上惠农、惠企、惠民服务平台，通过常熟工会微信公众号推广销售“海棠铺子”旗下农产品，积极推动产业链、供应链、销售链环环相扣、纵向贯通，当年销售额达7000万元，带动上千农户致富增收。
为助推本地优势特色农产品走得更高更远，宁夏回族自治区石嘴山市平罗县总工会创新工作方式，紧跟直播的潮流趋势，聚焦“六新六特六优”产业，开展“工会＋企业＋直播＋推介”的形式，实现线上线下互联互通，进一步搭建农商对接平台，推动当地优势特色农产品走向区外。依托宁夏贺兰山东麓优势资源和“黄渠桥羊羔肉”地理标志等优势条件，打造个性化的电商运营模式，实现线上线下深度融合，带动产业发展，助力乡村振兴、农民工增收。
黑龙江省财贸轻工纺织工会联合省绿色食品协会共同举办“龙江绿色食品品牌推广暨网络达人直播大赛”，将黑龙江省级优质农业品牌“黑土优品”与网红经济有效融合，用“展销推介+直播电商+绿色农产品”新模式，发掘并培育电商人才，提供更多就业机会，同时向全国推荐黑龙江特色食品，助力地方经济发展。
在山东省潍坊市青州市总工会的指导下，青州市成立工友创业联盟，整合山东八喜文旅集团有限公司等各类专业资源，打造了“数商兴农”助力乡村振兴新模式。工友创业联盟汇聚各方面资源，打造交流学习、资源共享、相互赋能、共谋发展的平台，提供“线上+线下”全方位服务，助力乡村振兴。在线下，工友创业联盟优品展厅的青小甲市集一楼大厅里，打造了占地4000平方米的产品直观展览展示区，新建1900平方米的实物展览台，不定期举办工友创业园产品推介会120余场；在线上，工友创客空间里，按照地域特色，以镇街、园区、龙头农业企业为单位，建设带货直播间50余个，打造独具特色的专属直播间和带货直播号。如今，工友创业园已构建起普惠共享、线上线下融合的农产品流通体系，带动农特产品从“种得好”到“卖得好”，帮助农民群众增收致富。青州市47家工友创业园、120余种农特产品通过联盟平台推广销售，两个月内线上线下累计销售金额超过4000万元。
广州市总工会积极联动市相关部门，实施增加工会会员节日慰问经费额度600元/人/年的消费帮扶政策，建立“羊城职工帮扶馆”，全城联动在市重点商圈、产业园区，以每季一主题的形式，举办特色产品展示展销、宣传推介、游播探店、直播带货等消费帮扶系列活动，全面打造“消费帮扶工惠行”品牌效应，推动形成处处可为、时时可为、人人可为、人人愿为的工会消费帮扶体系，解决受援地、帮扶地、合作地优质农副产品出村出山“最先一公里”和进城上桌“最后一公里”的难题。据统计，2023年广州市销售帮扶农产品累计超240亿元。
江苏省滨海县属农业大县，具有何首乌、杞柳、山芋等10多种特色种植业优势，但由于受技术、资金、营销等因素的影响，对农副产品缺少深加工，导致产出效益不高。为此，滨海县总工会于2023年1月出台《关于推动村企联合开发特色产业助力乡村振兴的意见》，把全县农业资源与企业技术、资金、设施、营销优势有机结合，为乡村振兴贡献工会力量。
通过县总工会牵线搭桥，组织100家企业与100个村建立合作关系，对本县具有潜力的农产品进行综合开发，同时挑选160名劳模、670名工匠与种植大户进行一对一专业技术辅导。通过联办农产品深加工企业、技术服务站、营销直播平台等，补齐种植农户技术、资金、设施、营销等短板，示范带动全县特色种植业转型升级，促进农民增产增效。
滨海县陈涛镇是全县山芋种植大镇，镇工会组织本镇中涛农产品开发合作社等3家农业龙头企业与五层、六联等8个村山芋种植大户签订合同，实行“大户+公司”发展模式，从事山芋深加工，生产山芋粉丝，进入500余家超市销售，截至2023年9月底，共为山芋种植户增加收入700多万元，3家农业龙头企业共获利160多万元。
截至2023年12月底，滨海县已有106家企业与131个村建立联合开发农产品合作关系，企业帮助村建立76个技术服务站，线上线下培训种植业技术人才1.4万多人次，建立师带徒4670对，促进扩大特色种植6万多亩，从事农副产品深加工项目136个，帮助村民增收8000多万元，企业增效6000多万元。
（资料来源：根据《工人日报》2023年11月23日第2版刊登文章《“百村+百企”合作促双赢》整理）
山东省枣庄市总工会坚持“电商带动、重点推动、培训拉动”的工作思路，通过实施“添翼振兴计划”，引入直播电商，设立“电商专业指导委员会”，通过直播业务，省、市级工友创业园销售额累计达到2亿多元，同比增长25%，取得了“以销带产”甚至“销量倍增”的良好效果，有效破解了工友创业园产品销路窄、运营模式旧、规模体量小、发展速度慢的制约性问题，实现经营模式转型突破。
搭建创业联盟平台，集聚直播电商人才
成立枣庄市工友创业联盟，设立“电商专业指导委员会”，吸纳高校、电商企业、社会组织等专业人才85名，为全市工友创业园和创业联盟成员单位提供指导服务。召开直播电商助力工友创业专题研讨会，促进园商供需对接、机制对接、平台对接，同步走好线上线下销售两条路。采取“示范带动、重点推动、培训拉动、合作联动”等措施，以省级工友创业园为切入点，年内省、市、县级工友创业园全部开设电商直播业务。
推广“创业园＋电商”模式，构建直播电商矩阵
充分发挥曙光一线传媒有限公司等直播电商龙头企业的优势，采取灵活措施，帮助155个“工友创业园”、创业联盟成员单位开设了电商直播平台和直播业务。截至2023年9月底，当年省、市级工友创业园销售额累计达到2亿多元，与上年同期相比增长了25%。在山东省乡村振兴“工创能手”新零售创新创业实战大赛，我市参赛选手马宝学、冯义一举夺得本次大赛特等奖、一等奖。
强化以展促销，聚力打造“工创优品”
举办枣庄市工友创业产品直播电商推介会，89家企业参展，推介143个系列、278个品种、568个产品和服务项目。举办枣庄直播消费季暨天然乌拉圭推介活动、“山亭好品·播融世界”山亭区首届电商直播技能大赛，推广枣庄“工创优品”。编印《枣庄工友创业产品名录》、依托“齐鲁工会”App开发“工创小店”、代表创业园与邮政公司协商，持续为直播电商业务做大做强实基础、强保障、添动力。通过电商助力，王老吉（枣庄）大健康产业园石榴饮品，取得了单日直播销售11万单的优异成绩。
（资料来源：根据山东省枣庄市总工会提供资料整理）