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假如你的价值目标只具备3个要素中的两个会如何？难道还不足够接近？只能说差不多。但这就好比一张3条腿的凳子，其中一条腿比另外两条短一些，凳子可能也能用，但总归有些不稳当。
令人兴奋、意义重大和十分艰巨之间存在一种有益的张力，就像用手拉一根橡皮筋。那种状态下，这种张力会产生动态的潜能。但凡三者缺一，这种潜能便会消失。
三大要素缺一，就会产生如下的可能性（见图1.1）。
图1.1 价值目标3个要素，切勿使其缺失任何一个
这种价值目标会让人感觉带了过多的责任色彩。目标有意义，能激发你的才能，为打造一个更美好的世界贡献力量，但它无法让你保有持续的动力。追求这种价值目标，存在因你身心俱疲而中途放弃的风险。
这种价值目标会让人感觉太过以自我为中心。目标令人兴奋，能激发你的才能并得到成长，但在努力为他人做贡献的同时，更应思考一下“为什么”要实现这个目标。追求这种价值目标，存在因你突然悟到“何必费劲”而中途放弃的风险。别光列一些细小琐碎、家长里短、纯粹个人的目标，你应该想办法将这些目标跟更广阔的世界连接起来。
这种价值目标会让人感觉太过轻松。目标很扎实，能一度激发你的才能，但很快你便处于巡航模式。在这种舒适状态中待久了，人就会停滞不前。