前言

2022年10月，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强新时代高技能人才队伍建设的指导意见》，指出要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，全面贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持党管人才，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务构建新发展格局，推动高质量发展，深入实施新时代人才强国战略，以服务发展、稳定就业为导向，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，全面实施“技能中国行动”，健全技能人才培养、使用、评价、激励制度，构建党委领导、政府主导、政策支持、企业主体、社会参与的高技能人才工作体系，打造一支爱党报国、敬业奉献、技艺精湛、素质优良、规模宏大、结构合理的高技能人才队伍。重庆建工集团股份有限公司作为国家级高技能人才培训基地，坚决贯彻落实党中央、国务院有关决策部署，坚持为党育人、为国育才，结合建筑行业生产、技术发展趋势，从培训模式、课程设置、教材开发、师资建设、培训装备和能力评价等方面，努力构建较为完备、系统的BIM专业高技能人才培训体系，切实增强规模化、系统化、个性化培训高技能人才的能力，大力培养高技能人才。

本书由重庆建工集团股份有限公司牵头，联合重庆科技学院、重庆市筑云科技有限责任公司、第46届世赛数字建造项目教练技术团队共同编写，编写团队由高校科研团队、建设工程企业以及BIM技术专业研发机构的一线工程师共同编写。本书以工作任务为导向、以职业能力提升为核心，加入了丰富的BIM建模实训工程案例，兼备理论性和实践性，充分体现了专业学习和工作实践紧密结合的“工学一体、学做合一”的特征，满足BIM专业高技能人才职业能力培养需求，是重庆建工集团国家级高技能人才培训基地BIM专业核心教材。

本书以Revit软件为例，介绍BIM建模实训。全书共5章，案例由部分到整体设置，从第1章简单族的创建到各个专业参数化族的创建，第2章由简单体量模型的创建到复杂体量模型的创建，第3章开始，将工具运用到各个专业构件的创建中，从单个构件到单层模型，再到第4章的综合模型创建，层层递进，第5章作为知识拓展，讲解虚拟建造模拟的整体流程。

为了方便读者高效学习和使用本书的内容，每个章节都配套了案例讲解视频、案例CAD图纸、图模一体轻量化资源，读者可通过扫描教材封底对应的二维码获取配套素材。配套不同类型的全专业案例能够满足不同专业的读者，同时能够满足BIM等级考证的读者使用本书作为练习教材，读者可根据专业不同灵活选择书中的案例进行学习和练习。

本书为了方便读者了解案例类型，对案例进行编号，编号规则为A：建模初级案例，B：建模中级案例，C：虚拟建造案例，字母后的数字代表序号；ZU：族，TL：体量，GJ：构件，ZH：综合，MN：模拟；AR：建筑，STR：结构，MEP：设备；F：楼层。例如，“A1_ZH_AR_3F_带玻璃斜窗平屋顶住宅-180min”，表示此案例为初级案例1，为建筑专业综合建模，案例为3层带玻璃斜窗平屋顶住宅，推荐建模时长为180min。每个案例后都有推荐建模时长（读者熟悉软件后应能达到的建模速度），若参加BIM等级考试，在综合案例建模时，读者的建模时长应短于推荐时长。

本书由廖小烽、李晓倩担任主编，刘清菊、孙家福、武黎明担任副主编，参与编写的人员有吴雪、宁中宝、王云娜、钱路宁、贾鑫、王钰龙、向孜凯、郑悦、徐立、徐世彪、贾建平、陶海波、张吉、贾国波、贾晓东，本书由夏煦、于海祥、王宇担任主审。在编写过程中，得到了相关技术人员的大力支持，再次表示衷心的感谢。

由于编者水平有限，书中难免存在不妥之处，恳请广大读者批评指正。

编者
2023年1月