哈佛认为，卓越的领导者在一系列的情商，如影响力、团队领导、政治意识、自信和成就动机上，均有较优越的表现。情商对于领导者至关重要，是因为领导的精髓在于使他人更有效地做好工作。一个领导人的卓越之处，在很大程度上取决于他的情商。 PQIY3Q7p7OpxgiYY1aVxrHJy2Hbp2M3CwwH1bNjzHI1ToQK03HBAXuIMmeKhVMcQ
