蚂蚁（一）：精诚团结的“大力士”

在团体合作过程中，我们不会发现任何一只偷懒的蚂蚁。

蚂蚁是人们最熟悉的小昆虫之一，它们是集群动物，时常见到它们成群活动在田野、树干以及室内室外。可是，人们或许不会相信，小小的蚂蚁，竟然是动物界中当之无愧的大力士。研究表明，一只蚂蚁能轻而易举地将比它自身重量大200倍的食物或筑巢材料搬回蚁穴，而大象的最高记录是1倍，人类就是借助外力也难以打破蚂蚁的记录。用“四两拨千斤”来比喻蚂蚁的力量一点儿都不夸张。

可是，蚂蚁虽然是“大力士”，但它们一点都不居功自傲。说起蚂蚁王国的团结和协作精神，就更应为人们所学习和借鉴了。

蚂蚁在单独出外寻食或侦察时，如果遇到一只死虫子或一小块有肉的骨头，而这些食物又超过这个“大力士”的搬运能力之外，它就会很快地返回蚁巢，纠集许多同伴来共同搬运或协力拖拉，这时你就会看到一个浩浩荡荡的蚂蚁大军向食物开去。

随即，它们就忙碌开了。只见这些“大力士”在食物上爬来爬去，自觉地寻找适当的位置，然后“一、二、三，齐步走！”庞大的食物终于在蚂蚁大军的协力搬运下，开始一点一点地朝着蚁巢移动了。

人是具有社会属性的动物，在征服和改造自然的整个过程中，团结和协同作战一直是团队合作至关重要的先决条件。万里长城如果只依靠一个人的力量去修筑，只怕猴年马月也修不完，那么，今天中国人就不会有这一引以为豪的伟大建筑了。

同样，我们如果想要取得事业上的成功，必然要学会团结，所谓“众人拾柴火焰高”，不管怎么说，集体的力量总比个人的要大。如果我们做不到，那就赶紧割一块猪肉，扔到蚂蚁出没的地方，然后蹲在那儿，让“蚂蚁老师”给你支招吧！

值得注意的是，作为一个社会人，仅仅搞好内部团结是不够的，与此同时，我们还应该拓展自己的外部关系网。

不过，现实中有的人忙忙碌碌，认识很多人，整天为应付自己找来的关系而叫苦连天。网织得很大，但漏洞百出，而且又有许多死结，结果使用起来没有实绩，搬进海里网不到鱼。人的精力是有限的，这时就要理顺关系网，该增的增，该删的删，该修的修，该补的补。

要组一张好的关系网，第一步就是筛选。把与自己的生活范围有直接关系和间接关系的人记在一个本子上，把没有什么关系的记在另一个本子上，这就像是打扑克中的“埋底牌”，把有用的留在手上，把无用的埋下去。

第二步就是排队。要对处于关系网中的所有人进行比较分析，列出哪些人是最重要的，哪些人是比较重要的，哪些人是次要的，根据自己的需要排队。这就像打扑克中要“理牌”一样，明白自己手里有几张主牌，几张副牌，哪些牌对自己最有力量，可以用来夺分保底，哪些牌只可以用来应付场面。

由此，你自然就会明白，哪些关系需要重点维系和保护，哪些只需要保持一般联系和关照，从而决定自己的交际策略，合理安排自己的精力和时间。

第三步要对关系网中所有重要或不重要的关系进行分类。因为你的关系网从某种程度上讲就是你在社会各领域中的支援成分，因此，分类后的关系网，可以帮助你在最短的时间内找到对你最有帮助的某一方面的关系。

通过这三步的调理，你已经拥有了一张高效而潜力巨大的关系网，接下来，你要做的就是像蚂蚁一样，一是要识门，即“左闻闻，右看看”，也就是说，对于与自己求助的事情有重要关系的部门人员一定要清楚、熟悉他们的工作内容和业务范围。二是要识路，即用你的“触角”熟悉你的“路子”，也就是说，要熟悉办事儿的程序，先从哪里开始，中间有哪些环节，最后由什么部门决定，都应非常清楚，省得跑来跑去，重复找人。

有了一张好的“联络图”后，聪明的人就会懂得如何保护和维系这张图，使它一直有效。他会不断和图上的人保持联系，加深彼此的了解和合作，保持旧的关系，发展新的关系，使自己的“联络图”越来越丰富。

总而言之，一个人的力量是非常有限的，也许按比例算根本不及一只小蚂蚁，那么，要想拥有蚂蚁那样的“大力士”称号，就得“内要团结，外要网罗”，利用众人的力量助你成功。