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■ 没有思想的大解放，没有观念的大突破，就不可能实现工作的大飞跃。
■ 当今日新月异的社会变化让许多传统的优势不复存在，学习能力至关重要，谁具有极强的学习能力，谁就能赢得领先一步的优势。
■ 要通俗地理解创新，它离我们很近，没有多高深莫测。创新就是现有物品的重新组合，这是最朴实的内涵。要在深刻认识内涵的基础上，用不同于过去的理念、手段、技术，把过去的事重新干一遍。
“当一个企业积重难返的时候，必然孕育着一场大变革，这个变革必须靠思想解放、更新理念来实现。”
当一个企业遇到解不开的扣儿、越不过的坎儿时，一定要大胆地解放思想，打破条条框框约束，全力以赴朝着目标努力。
解放思想是改革创新的前提，当下比勤奋、勤劳、勤俭更珍贵的，是理念、眼界和勇气。在推进工作中，要理念引领、认识先行，以解放思想、改革创新来统领我们的工作，这尤其需要胆识。
对于一个传统企业来讲，我们现在所做的工作，都不是我们过去擅长的，有些路径、方法不是我们过去惯用的。这就更需要我们在衡量自我时把创新思维、拓宽思路、解放思想作为一项重要指标。不仅要清楚自己的工作，也要准确把握行业的发展趋势，特别是关注外部环境发生的变化，摒弃四平八稳的惯性思维，保持自信心、责任心和良好的精神状态，进一步创新发展路径。
“跨界对标能够突破原有行业边界，能更好地打开视野。”
行业有区分，但不能成为障碍。一个行业已司空见惯的做法，往往对另一个行业就是颠覆性的创新。我们梦寐以求想要改变的事，认为需要很大勇气去探索的事，对另外一个行业可能只是很简单的事。这就是跨界的差距。
无论任何行业，治企的理念都是相通的，先进的思维方式都是可以学习借鉴的。跨界可以跨越时空、领域、文化等各种界限，把其他行业具有创新性的思想观念、商业模式、体制机制等高效价值资源移植到本行业，催生巨大的创新动力，拓展企业的发展空间。
在当今开放竞争的市场环境中，资源配置能力已经成为企业的核心竞争力，要拥有动员和配置各种资源为我所用的能力，我们需要加强学习、开阔眼界、提高悟性。钢铁行业已经开始进入完全竞争阶段，而家电行业是比钢铁更早进入完全竞争的行业，我们完全可以借鉴家电行业的市场理念，“像卖家电一样卖钢材”。
一个传统行业适应了社会经济发展步伐的节拍，融入社会经济发展的变革中，跨界借鉴先进行业的理念和路径，它的生命力就体现了出来。要进一步树立跨界思维，充分借鉴先进行业和先进企业的经验。特别是要加强与市场化成熟行业或企业的对标，认真学习借鉴它们的先进理念，不断丰富扩展我们的路径与思路。
“做成任何一件事情，限制我们能力发挥的最大问题就是认知。”
个人的成长、企业的发展，都需要我们一方面了解自己，另一方面还应该了解别人。通过看别人的长处，也看自己的不足，从而更好地把握自己。
认识一件新鲜事物，我们要深入思考这个事物好在哪儿、能够给我们什么启发、我们能不能做到这样的标准、要达到这个标准需要解决什么问题等内容。在这样的过程中，更重要的是如何反过来重新认识自己。
工作周而复始，工作水平的不断提高来自认知高度的不断升华和视野眼界的不断拓展。有很多工作概念不变，但是内涵在不断发生改变，这是我们的认识高度改变了。
整个社会进步就体现在驾驭者理念和思维方式的变化上。任何事物、团队和社会进步，首先建立在认知上，其次建立在方法更新上、路径拓宽上。所有的工作就是要通过局部的打破常规，在重新认识和完善的过程中带来整体的提升。
“人们的比较优势不再是原本拥有什么，而在于当前能捕捉什么、能否掌握更多的新知识。”
随着社会的巨大进步，特别是互联网技术、信息化技术和商业模式的不断成熟，快速的知识更迭和信息更新、行业进步，很多行业由长周期竞争变成短周期竞争。当今世界的竞争，已经是跨界的竞争、是区块链的竞争，企业的传统优势正在被层出不穷的链接整合优势化解得越来越少。这就要求从业者具备极强的驾驭能力。
面对新的市场环境和竞争形势，每个人、每个团队都站在了同一个起跑线上，没有了领先一步的优势。作为全新的“起跑者”，决不能固步自封，我们一定要善于学习、打开眼界，和当前经济环境同步，和21世纪万物互联的时代同步，不断提升再学习能力，不断借鉴先进理念，才能走得更远。
再学习能力，就是对新业务、新技术、新信息的捕捉能力和快速跟踪能力。不能再依赖于自己曾经“学了什么”“干了什么”，更重要的是从现在开始学什么、干什么。只有从现在开始学习，才能真正形成新优势。日常工作的每个细节，特别是对新理念新事物的学习能力、对大型企业的驾驭能力，以及精神状态、思想高度，都体现出团队的高度和水平。旺盛的精力、宽广的视野，很强的学习能力和适应能力，求上进、不服输、不推诿、不回避的精神，这都是企业发展需要的。
学习能力尤为重要。当你拥有了极强的再学习能力，你就能主动拥抱今天、明天。河钢只有以谦恭的态度学习，打造极其浓厚的学习气氛，保持与时代同频共振，保持和时代同节奏，才能保持良好的发展态势。
“改变和创新，不是对过去的否定，而是在新的经济形势和新的发展形势下，寻求新的路径。”
创新并不是要盲目放弃自己擅长的事情，而是在有所坚守的同时，用动态、开放的眼光看待层出不穷的新产业、新业态，另辟蹊径，在具有比较优势和差异化的新领域中先行一步，打造自身新优势。
一件做了多年的事情，在一个新的平台上，以一种新的理念和新的方式重新做一遍，把资源进行重新配置，同样是创新，同样是机会。
解放思想和培育创新相辅相成，不敢解放思想，不去打破常规，就不可能培育出创新能力。任何一项进步，任何一种创新，都会给传统业务带来巨大的更新能量。
数字技术和工业互联网为传统产业带来了创新的思维和全新的商业模式，让“创新”成为一种“顺序”和“组合”的变化。
“变革、变化，是企业永恒的推动力。”
随着社会发展、技术进步，没有哪个行业永远是新兴行业，必须要依靠改革与时代保持同步。改革不是什么新名词，不是简单地否定或放弃自我，而是通过创新理念、转变思路，谋求传统行业新的发展方式。
认识的高度、先进的理念、科学的观念是改革的前提，没有破釜沉舟、颠覆传统的勇气，没有“不改革、不创新企业便无路可走”的共识，没有跨行业、跨时期的认识高度，就难以设计出理想的改革模型。
改革创新是行业形势的要求，是企业生存的需要，是河钢未来发展的必由之路。改革需要有担当的精神和勇气，更需要智慧。要彻底转变思维方式和思想观念，真正认识到改革创新的必要性，决不能用历史的标准衡量一个完全现代化的企业，决不能让理念和思维方式阻碍企业改革创新的步伐。只有当改革真正成为一个企业实际行动的时候，才会在企业内部带来巨大的变化。