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第3章
任职资格体系设计：牵引人才发展

从实操落地的视角详细介绍全面任职资格体系中的第一个“1”，内容包括任职资格体系中的各个模块如何设计，以及设计过程中企业可能遇到的各种问题和相应的解决方法。

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