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女性因其独特的生理特点和与男性先天的差异，在劳动力市场中往往处于相对弱势的地位，是阻碍性别平等的关键因素，并成为劳动经济学中劳动力市场领域研究的重要问题之一。近年来，随着发达国家低生育率的出现、人口老龄化的深入发展，挖潜和增加劳动力资源的压力，使女性再次成为学者们关注的焦点。我国在生育政策调整后，针对女性低生育意愿和就业压力，也开展了多方面的学术研究。文献综述的目的在“综”和“述”两部分，一方面，通过对已有的研究进行回顾、梳理，可以帮助了解女性劳动力市场表现的相关学术研究内容，理清这些研究的研究程度及其薄弱点；另一方面，通过文献述评，能够帮助聚焦本书的着眼点，为后续研究指明方向。本章的主要内容也是从这两方面进行展开。