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(二)客观把握审计报告

这些财务造假为什么没有被审计出来?

监管机构反复提到审计机构的独立性。会计师事务所做审计是市场行为和有偿服务,会计师事务所的经费和收入来源是需要和审计客户协商的,其发现问题也只能提请企业进行调整或披露,是没有行政强制力的,其审计很大程度上依赖于企业及相关单位的配合和协助。面对有合作关系甚至是长期合作关系的企业,实际上它的独立性就很难获得保障了。

所以真正的财务高手不会轻易地相信任何一份标准无保留意见的审计报告。他们通常会考虑这份审计报告在多大程度上保持了独立性,是不是完全做到了客观公正。可以说审计报告中没有一个字是废话,但即使是这样,依然要对财务报告做出客观的判断。

你可能要说了,有没有判断标准?

给大家提供三个指标进行把握。

(1)会计师事务所任期时长;

(2)有没有相互业务往来;

(3)有没有相互任职。

1.会计师事务所任期时长

中国人讲究交情对吧?时间长了就处出感情了,从最开始的不相识到最后的感情深,审计机构和审计客户的合作也是如此。最开始不相识,很多业务会不熟悉,审计质量也会偏低。随着时间流逝,对审计客户越来越熟悉,审计质量也会提升,有问题也会更加及时发现。但是当时间慢慢变长,双方之间越来越熟悉,就会变得放松警惕,审计质量也会下降。如果把这个过程画成图,你会发现这是一个反微笑曲线,类似于这样——∩。那么审计质量从低到高,再从高到低需要多久呢?

大约为6年。

当审计任期小于6年时,审计任期的增加对审计质量具有正面的影响。但当审计任期超过这一年限时,审计质量会显著下降。

你可以猜一下康美药业与它的审计机构合作了几年(见表1-3)。

表1-3 康美药业聘任、解聘会计师事务所情况 单位:万元

2.有没有相互业务往来

第二个指标是有没有相互业务往来,即审计机构和被审计客户之间除了审计业务之外还有没有其他业务往来。

比如最为常见的咨询业务,审计机构除提供审计业务之外还为该客户提供咨询服务,这样对审计机构的独立性也会产生影响。安达信对世通的审计失败就有很大一部分原因在于此。安达信在对世通提供审计的十多年里还同时提供咨询服务,比如在2001年安达信向世通收取的1680万美元的服务费中,有1200多万美元都是税务咨询等其他服务费,而审计收费只有440万美元。

在这种情况下,安达信的独立性就很难得到保证了。如果安达信丢失这么一个客户,那它的损失就不言而喻了。

再比如说为审计客户提供法务服务,担任审计客户的首席法律顾问,甚至帮客户寻找董事、高级管理人的候选人等,所以在关注有没有相互的业务往来之外,经验丰富的财务高手们还会关注公司的董事、监事以及高管人员的任免情况,特别是关注有没有相互任职的现象。

3.有没有相互任职

你可能会听说某会计师事务所的人员跳槽去了其审计客户那里担任高管,或者是有审计客户的高管人员跳槽去了审计机构那里任职。这种司空见惯的人员流动在实务中是再普遍不过了,但是,实际上它却存在着很大的隐患。

举个例子。你本来在一家企业担任财务总监,然后跳槽去曾经的审计机构担任签字会计师。或者你本来在事务所担任签字会计师,然后跳槽去被审计客户担任财务总监。这样身份的转换方式在财务上就被称为“旋转门”,一方面双方的工作经验使得双方会更加了解,另一方面这种密切关系也会让会计师事务所的独立性受到影响。所以经验丰富的财务高手们还会特别关注一下财务报告中披露的企业高管的背景信息,特别是留意其中有没有相互任职的“旋转门”情况。

实际上这种情况并不少见,安然事件中,就有100多位财务人员来自原审计机构安达信会计师事务所,包括安然公司的财务总监,而且很多违规操作还是这位财务总监直接经手的。

美国国会在2002年通过了《萨班斯 -奥克斯利法案》,我们通常称之为《萨班斯法案》,其中一个重要的条款就是禁止审计师给审计客户提供许多非审计服务,其理由就是担心审计师在对投资者和债权人所依赖的财务报表出具意见时,非审计服务会干扰审计师的客观性。

我们可以通过这三个指标对审计意见类型进行再判断,以帮助我们获得较为正确的信息。

知道了这几种类型代表着什么,我们再看到审计报告的时候就能迅速做出判断了。

审计报告除了我们所看到的几张报表外,还有报告主体和后面的附注。报告主体用来说明审计意见,有没有需要单独列示的关键审计事项,以及企业管理层、治理层们对财务报表的责任和注册会计师对财务报表审计的责任。后面的附注则是用来说明财务报表中的个别相关事项。

现在是不是要去阅读财务报表了?

别着急,还得再等会,俗话说“磨刀不误砍柴工”,审计意见帮我们把了第一道关,让我们不至于在错误的报告中浪费时间,毕竟基于错误的数据进行的分析,再多也都是枉然。接下来还有第二道。

所以接下来要阅读的是报表附注。 +zSF7DhSmTgUofwbXsME6BqW7Ln3xdThlVaI6XMGewRMaL0I7vvv48mFqEy1jG4h

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