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燕子捧着两张A4纸，实在有些难以置信。
这就是传说中的项目清单，有Steve的亲笔签名。燕子对其早有耳闻，可绝没想到这么快就能见到。
在每个项目开始之前，都会有这样一份项目清单，由Steve亲笔签署，交与项目经理保管。当项目结束后，再由项目经理签字，交还Steve。清单里不但包含项目经理、团队成员和预算，还包含最秘密的部分：客户和调查对象。GRE的客户都是严格保密的。即便是高级调查师，也难得知道自己的调查到底是给谁做的。按照Tina的形容，项目清单就好像先皇的密诏，锁在古画后面的暗格里。此时它却在燕子手中。
项目清单的主体使用了英文。第一页的内容是这样的：
项目名称：Dinner（晚餐）
客户：英国古威投资银行公司
目标：怡乐集团（香港）有限公司/大同永鑫煤炭机械有限公司
项目开始/结束：2010年11月15日/2010年12月8日
项目类型：背景尽职调查
项目介绍：
怡乐集团乃香港上市公司，其主要资产为大同永鑫煤炭机械有限公司，一家位于山西大同的采煤机械零配件制造公司。
据称，大同永鑫是山西省煤矿机电产品定点单位，具备先进的煤炭开采机械配件生产线，亦具备煤矿主要设备（配件生产）资质证，煤矿主要设备（检修）资质证，具备完善的售前、售中、售后的全过程服务体系。大同永鑫固定资产经评估达四千九百万美元，并已从国内外百余家相关企业获得长期订单，预计未来五年的销售额都将在两千万美元以上。
香港怡乐集团于2009年8月以五千万美元成功收购大同永鑫，至今其股票已上涨两成。客户（英国古威投行）看好大同永鑫的实力和未来的发展空间，拟于近期购入怡乐集团30%的股份，遂聘请GRE对大同永鑫做独立而秘密的调查，以便进一步了解该企业及其控制人的背景和历史，及其是否存在任何被隐瞒的不良信息，以及对其投资将面临的任何其他风险。
具体调查事项：
第一，确认大同永鑫的初始控制人（公司创办人）；
第二，调查大同永鑫创办人的背景；
第三，调查大同永鑫的规模和发展历史。
第一页还配有一幅简单的图表。
“晚餐”，一个奇怪的项目名。出于保密的目的，GRE的项目名均不能使用调查对象或客户的名字。但为了便于项目经理记忆，又会多少有些联系。不过这回似乎是个例外。
“晚餐”是个背景尽职调查项目。
GRE的商业调查项目主要分为两类。一类是反欺诈调查：客户怀疑自己遭受了欺诈，需要找GRE协助调查。这就像病人怀疑自己生了病，要找医生检查治疗。另一类则为背景尽职调查：客户正打算投资或者收购某家企业，需要请GRE调查这企业及其老总的背景和历史，防患于未然。这类调查好像体检，什么病都没查出来，那才是皆大欢喜。体检自然比治病简单，所以背景尽职调查也比反欺诈调查简单，每个项目经理都能应付。
但项目经理可不是人人能当的。燕子早听Tina说过，GRE对项目经理的级别虽无明确规定，但按照惯例，只有副总监以上，或将要提升副总监的高级调查师，才有资格成为项目经理。而燕子只是个入职不久的初级调查师。她小心翼翼地翻开第二页，心跳顿时加速了：
项目预算：US$ 30,000
项目经理：Steve Zhou/Yan Xie
团队成员：Yan Xie，Tina Wu，Jiangang Fang
燕子不大相信自己的眼睛：“晚餐”的项目经理由Steve和燕子共同担任！尽管背景尽职调查项目往往只需一个项目经理，而Steve让自己和燕子共同担任项目经理，显然是对燕子不够放心。但燕子还是倍感难以置信：由初级调查师兼任项目经理，这在GRE全球所有的办公室，恐怕也是头一次！燕子又看了一遍第二页。白纸黑字，绝无差错。“/”就好像Steve的细长胳膊，紧紧拉着身后的Yan。他打算把她带到哪儿去？
燕子偷看一眼Steve，他正侧目向着窗外。清晨的阳光涂在他直挺的鼻梁上，格外精致优雅，却又冷漠无情。
Steve的视线猛然转向燕子，燕子猝不及防。
“客户必须保密。”Steve顿了顿，又说，“我会通知Tina和老方，这项目由你负责。”
燕子用力点头，只觉脖子都有些不太听自己使唤。她努力压抑激动的心情，默默等待着Steve做更多的交代。
“帮我把Tina叫进来，OK？”
燕子顿然醒悟：Steve已经结束了对自己的发言。这就是他的全部交代。和上次一样，他只交给她任务，却并不告诉她如何完成。
Steve对燕子微微一笑，像是在请她离开，同时鼓励她努力工作。完美的笑容，可以摆到楼下品牌专卖店的橱窗里。这是Steve对她的第二次微笑。第一次在星巴克，那次让她颇受了些委屈，这一次却让她心中微微一动。