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职业和商业策略师詹妮·布莱克（Jenny Blake）告诉我，在她自己的职业转换过程中，她花了太多的时间和精力在那些她不知道的、不起作用的或者她根本没有的事情上。她建议我们要将自己的潜在优势和那些会伴随我们一生的兴趣联系起来。有时我会问新客户：“有哪些事情你一生都在为之准备？将你生活中各个领域的经验结合起来。什么样的工作角色或任务能让你发挥出你学到的最棒的知识？”
为了创造你想要的事业，强烈的自我意识是很重要的。我们也可以从另一个层面进行解读：如果失去了所有的技能、天赋和经验，那么你是谁？我最喜欢的学习方式是冒险和经历艰难挑战。研究你的同事和同侪对你的评价，也是提高自我认知的绝佳方法之一。MBTI人格理论（Myers–Briggs Type Indicator）之类的自我评估系统也很有帮助。我发现，罗杰·汉密尔顿的财富动态评估（Roger Hamilton’s wealth dynamics assessment）也十分有用。
“了解你的目标模式（purpose pattern）以及如何实现它，是当今经济最重要的驱动力之一。”Imperative公司创始人亚伦·赫斯特（Aaron Hurst）说。使用自我评估工具、接受同侪反馈并思考、确定哪些事物会带给你目标感，然后根据你的目标模式提出属于你自己的改变世界的目标。
列出你想使用的自我评估工具，并安排时间进行。