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很多人都可以说是勤奋工作的典范，在职场中，他们总会恪守“脚踏实地”的原则，做任何事情都是循序渐进。他们明白，如果要想获得成功，就必须从一件小事做起，哪怕是一件微不足道的小事。他们只专注于现在所拥有的工作。内向者更愿意通过慢慢添加一砖一瓦，踏踏实实地坚守自己的岗位，最终打造出属于自己的一片天地。不过，正因为他们专注于勤奋地工作，而不断丧失了许多展示自己的机会。其实，在实际中，不仅要勤奋工作，更需要懂得展现自己，比如，汇报工作。
如今的社会，人才济济，作为普通人，如果你不把握适时的机会，说出自己真实的想法，展现自己的能力，那么你就会被永远地埋没了。俗话说“酒香也怕巷子深”，说的就是这个道理，如果你是一个各方面条件都优秀的人，更要大胆表现出来。
孙女士在一家公司上班，她工作认真努力，人也很聪明，一直在业务部任职，做生意通常是靠长年累月积攒下来的良好的客户关系。她在同一个工作岗位上做了好几年，虽然薪水优渥，上司与同事也都很喜欢她，但她并没有因此而平步青云。孙女士工作那么优秀，也很受上司和同事们的赏识，但是为什么却一直得不到提拔和重用呢？那是因为她局限在自己作为女性性格的一些表现上，显得内向，不善于表现自己，特别是不善于向上司主动汇报工作。孙女士的能力是很优秀的，可能上司也很欣赏她，但是上司更欣赏的是敢于担当的员工。
那么，内向者在日常工作中，应该如何获得领导的重视和赏识呢？
在日常工作中，除了各司其职之外，内向者更需要认真做事，体现自己作为一个职业人的职责与精神。
对于我们而言，在职场上不仅要努力工作，脚踏实地，而且还需要展示自己优秀的一面。现代社会，“酒香也怕巷子深”，如果你只是埋头工作，不被人记住，那是可悲的。或许，你自以为已经很努力了，但事实上这对于你本人的晋升是没有任何帮助的。
当一个教师按照教学大纲的要求备好课、上好课，这是一种职责，但如果教师在传道授业解惑的同时还可以顾及学生的体验，争取用最佳的方法，最好的形式以及最合理的时间把知识传授给学生，那就不是简单地教书了，而是认真做事了。
如果你足够优秀，就要勇敢地表现出来，并不是说对方了解你的优秀，就会重视你。但要受到他人的重视，就要敢于表现出来，哪怕是向他表功。表功并不是骄傲的体现，恰恰是你能力的表现，如果你真的是有功之臣，得到理应受到的重视，也是无可厚非的。