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解放军开始试行三大条令

萧克把三大条令编写完后,就交给了周恩来看。周恩来看了看,笑着对萧克说:“这些条令只要刘伯承点了头,就算通过了。”

刘伯承正在筹备军事学院,三大条令的编写必须和他商量。但刘伯承这个时候还在西南,于是,萧克就派专人把条令送给刘伯承审议。

1950年12月22日,刘伯承给萧克写了一封信,信中这样写道:

内务条令已研究完了,讨论中所提的问题均由张戈同志面告,总的原则应该是:

必须以苏军内务条令为蓝本。

必须以我军优良传统及其好的历史习惯为基础。

一般的应简明易行。

适合现在,照顾将来。特别加强陆、海、空军的建设及备战的观点。

一个星期后,刘伯承又给萧克写了一封信,信中特别强调:

对纪律条令之草拟,我们意见:

应以苏军纪律条令为蓝本并照顾我军优良习惯与作风。

条令内应注重教育,多讲理少惩罚。

根据刘伯承的指示,萧克和军训部又把条令进行了反复修改,还向五大军区军训处长和有经验有知识的人征求意见。

三大条令完善后,军训部把条令的草本先送到一九六师去试验。他们认真观看了军训的效果,然后,萧克就再次把条令送到刘伯承那里审阅。

此时,刘伯承已经是军事学院院长了,他们在军事学院的开学典礼上见了面。

一见面,刘伯承便对萧克说道:“你不要急着走,等两天我就会把你送来的条令全部看完了。”

萧克听了刘伯承的话非常感动,也对二野的老首长产生敬佩之情。厚厚的一叠材料,刘伯承专门用了几天的时间看完了,可见他对条令的重视。

开学典礼后,萧克到扬州走了一趟,回来后,刘伯承把条令的稿本递给他说:“好了,可以拿走了。”

萧克问道:“您还有什么要指示的吗?”

刘伯承说:“你让军委的领导再看看吧!”

回到北京以后,萧克把刘伯承审过的条令送给周恩来和叶剑英审阅。周恩来笑着说:“伯承同志审过了就可以定下来。”

期间,彭德怀从朝鲜前线短暂来京,萧克又把三个条令的草本拿给他看。

萧克对彭德怀说:“我们把条令搞出来了,从华北军区调一个连来,给你演示一下吧!”

彭德怀说:“好!”

萧克就从华北军区调了一个连,从立正、稍息,到连的队列动作,一项一项地演练,只用了两个小时就把条令的连队列动作主要内容演示完了。

彭德怀看了后非常满意,就说:“你们做得很好,就这样统一规定动作!”

2月1日,总参谋部颁发了由军训部编写的《内务条令》、《队列条令》和《纪律条令》部队三大条令草案,并在全军开始试行。

毛泽东在颁发三大条令时指出:

全国胜利后,为了实现国防军正规化、现代化的新任务,统一编制、统一装备、统一动作、统一制度就成为全军一致的要求。

三大条令颁发后,解放军面貌发生了很大的变化。贯彻条令也是正规化的关键一步,条令从军人的一举一动、部队的一日生活制度入手,培养军人和部队严格正规的良好作风。从贯彻三大条令开始,全军各部队逐渐走上正规化的轨道。

与接受任何新的事物一样,学习、贯彻三大条令,一开始也碰到了来自传统思想、旧习惯的阻力,许多干部战士都感到不习惯。

因为三大条令对部队的内部关系、管理教育、队列仪表做出了统一的具体的规范,具体到一个军人从起床号响起直至熄灯号落下,一日当中的一言一行、一举一动,都有严格的规定。

过去见面,上下级也好,同级也好,只要是熟悉的,都可以很随便地打招呼,开玩笑,还可以叫外号。但现在不行了,见到上级要立正,敬礼,背出一套程式化的报告词。

过去打仗,兵种很单一,武器的种类也很少。在布置战斗任务时,指挥员简单交代一下,枪一挥就让战士们向前“冲”!而现在,在训练时,必须按照条令的规定,将每个人、每个单位、每种兵器,交代得清清楚楚,滴水不漏。

过去穿衣戴帽,大体整齐就行了,多少年也没有统一的服装,一个兵、一支枪、一件军装都要各部队自己想办法找。而现在,战士们已经穿上第一套由国家统一制发的军装。

三大条令颁布后,战士们从头到脚,如何着装都有具体的规定,强调整齐划一,讲究军容风纪,而违反了这些规定就要受到处罚。

因此,他们怕受约束,对正规化不太习惯。有些人认为,《内务条令》所规定的都是一些生活中的小事情,不必太在意,共产党员应该注意原则问题。

为了让部队切实遵守三大条令,中央军委适时向全军发出明确指示:

条令是军队的法律,共同条令是军队的基本法律,一切军人都必须无条件地贯彻和执行。贯彻条令本身就是原则问题,大事情都是从小事情做起、由小事情积累起来的,贯彻条令,就是从平时生活教养中形成高度的组织性、纪律性、计划性、准确性以及高度的集中统一。这样在现代化战争中,才能有统一的意志、统一的步调和密切协同的动作,才能取得作战的胜利。

后来,在学习三大条令中,战士们不断破除经验主义、游击习气,努力纠正自由散漫和组织纪律性差、计划性不强的现象,从一言一行、一点一滴做起。

经过三大条令的学习,部队面貌有了很大改观,初步养成了严格按照条令行事的良好习惯。 PDSqPKBA0/5y3BwULvE5TRxkMVpiOsN745C539zVw4eLk2T5CiCYA4tveW+KQqaK

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