导语
薪酬战略是企业薪酬管理工作的行动指南。薪酬战略传递着企业的经营价值观和经营理念,通过制订和实施适合企业的薪酬战略,企业可以在顶层管理架构上构建适合企业自身的薪酬管理体系。
·薪酬管理的主要痛点有哪些?
·薪酬战略价值观有哪些影响?
·薪酬架构设计包括哪些要素?
·薪酬结构设计都有哪些门道? A7CchTDVp21gth7+hyR30Ae8KvnZJLPZv+vT2SIySRG6B2T6wfFRmp6ymuGpKN56