第1章
薪酬管理战略
——站得高方可望得远

导语

薪酬战略是企业薪酬管理工作的行动指南。薪酬战略传递着企业的经营价值观和经营理念，通过制订和实施适合企业的薪酬战略，企业可以在顶层管理架构上构建适合企业自身的薪酬管理体系。

·薪酬管理的主要痛点有哪些？

·薪酬战略价值观有哪些影响？

·薪酬架构设计包括哪些要素？

·薪酬结构设计都有哪些门道？