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情绪定律:不懂什么叫理性的人,才会说自己理性

情绪是与生俱来的,每个人都无法躲开它的影响。但凡标榜自己理性的人,十有八九都是骗子,他们的情绪爆发时,比那些不理性的人更加恐怖和可怕。

每个人都有自己的情绪,我们每天都要受到各种各样的情绪的影响。然而,你对自己的情绪真的有那么了解吗?心理学家经过研究发现,自然界的每一种动物都有自己的情感,作为高级动物的人,我们的情感最为丰富。在很多情况下,情绪都会影响一个人对某个人或是某件事情的判断。完全可以说,情绪在人的生命中一直占据着极为重要的位置。

在生活中,我们常常听到有的人抱怨:“你太冲动了!能不能理性一点,控制一下自己的情绪?”由于受到了外界的刺激,人的情绪可能在一瞬间爆发出来。如果置之不理,情绪也许会积累起来,最终像火山爆发一般难以控制;在情绪刚刚出现的时候就进行疏导,情绪可能会立刻消散,对人不会产生太大的影响。

长期以来,人们都以为“忧愁所以会哭泣,生气所以会争吵,害怕所以会发抖”,而美国心理学家詹姆斯则有完全相反的看法,他认为“人是因为哭泣才会忧愁,因为争吵才会生气,因为发抖才会害怕”。这种说法意味着,人或许真有理性,能够控制自己的情绪,但是,这种理性的前提也会受到某种情绪的影响,“理性地思考”“理性地判断”本身就是一种情绪状态,这便是我们常说的“情绪定律”。因此,如果有人对你说“我是一个十分理性的人”“我能理性地做出分析”之类的话,你没有必要当真,因为从某种意义上说,理性只是情绪的附属品而已,在这个世界上,没有完完全全的理性可言。

陈婷婷是一个十分温柔、端庄的人,她在公司中总是以一种睿智而理性的形象出现,无论工作或是家庭中出现什么变故,她都能从容应对。

一个星期五的下午,公司的同事们都在着急地等待着下班,规划周末怎么度过。然而,主管在这时忽然走进了办公室,宣布周末加班。一时间,办公室里炸开了锅,同事们纷纷表达自己的不满。而主管呢,非但没有为加班给出一个合理的解释,反而讲了一些加剧矛盾的话。一个脾气暴躁的同事实在气不过,就和主管争吵了起来。

这时,陈婷婷站了起来,她先是安抚了众人的情绪,让大家保持克制。之后,她拿出《劳动法》,以此维护自己和同事们的权益。陈婷婷用冷静而理性的表现,征服了主管和同事们。最终,同事们赢得了胜利。

看到这个结果后,那位脾气暴躁的同事非常羡慕陈婷婷:“婷婷,你可真厉害!这种情况下还能保持理性的态度。我就不行了,我的脾气真是一点就着,非但无法解决问题,反而将局面搞得更加糟糕。”陈婷婷笑着说:“嗨,世界上根本就没有什么真正的理性。刚刚听到加班的消息时,我也是非常愤怒的。可是我也知道,愤怒对我没有任何帮助,于是我告诫自己冷静下来。当负面的情绪变成积极的情绪时,人的一举一动都变成‘理性’的了。”

确实,人类是情绪化的动物,无论大脑做出何种判断,它多多少少都会受到情绪的影响。我们所说的“非理性”,其实只是负面情绪的表现形式而已,而“理性”则是积极情绪的外在表现。因此,当我们被负面的情绪笼罩时,应该转换看问题的角度,让“理性”成功上位,将“非理性”拉下马来。

在人际交往中,情绪对人的影响同样巨大。在某些社交场合,我们难免会遇到一些自己不喜欢的人或事,此时负面情绪就会迅速占据我们的大脑,令我们的状态出现巨大的滑坡。一旦我们被负面的情绪控制,那么与其他人的交际活动就会难以进行下去。这对我们来说,无疑是巨大的损失。

在任何时刻、任何地点,情绪总是如影随形地跟随着我们。想让自己做到完全的理性,那简直是异想天开!那些为自己挂上“理性”标签的人,只不过是打着“理性”的旗号自欺欺人而已。 E4WLNpvi9PRDaTsdyfsWKAJUxn2JAvR1QE6qTauffKUyvT1QZPo04VDbHmT6pNBg

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