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为什么人们会主动做出改变?

一方面,改变是世界上最自然、最不费力的事。没有事物是绝对不变的。山脉凹陷又隆起,尽管速度慢到肉眼几乎看不出来。无论喜欢与否,有关你的一切时刻都在变化,头发和指甲每天以毫米的速度在生长。只有当我们做出选择要改变的时候,我们才会临阵退缩,能拖多久就拖多久,找借口尽力维持现状。

任何渴望生活有所不同的人最终都会因为各种原因而主动做出改变。史蒂芬并不想说太多,也许在纠结要不要分手和辞职。任何改变都需要付出很多,而且很难,比如适应新的居住环境、学习新事物、应对不同的挑战、放弃熟悉的去接纳令你感到威胁或不适的事物。史蒂芬对新工作或新女友有多渴望,他对新事物就有多恐惧。

人们说,变化令人恐惧和迷惑。俄国小说家陀思妥耶夫斯基(Fyodor Dostoyevsky)说过:“迈出新的一步,甚至发出一个新单词的声音,也令人们担心。”改变指的是完全不同于已知或预期,这通常使人们不愿对他们的生活做出改变,除非他们遇到以下五种情形之一:

1. 生活的转变。一些自然的发展过程迫使我们做出必要的调整,改变能力、体能或环境。离家、结婚、怀孕、上了40岁、更年期、退休等等类似的生活事件需要我们适应新的角色,承担新的责任。这种转变可以很有趣、很刺激,也可能有许多不适和挑战需要付出很多努力才能顺利度过。

2. 无趣。部分人会因为坐立不安和千篇一律而寻求刺激。我们都希望在刺激和无趣间找到平衡。接受挑战、尝试新事物让我们有全身心投入生活的感觉。刺激太大,会受不了而焦虑;刺激太小,我们又想挣脱开来。有些人单纯为了快感而寻求改变,尽管有时会事与愿违。

3. 有些事需要弥补。一般说来,由于感知到风险而采取的改变是最后才会考虑的。人们停留在不快甚至受伤害的关系中,是因为不愿意承担改变带来的后果,也不乐意为之做出努力和调整。只有当人们承认生活的某些方面受到了不可弥补的损害,他们才会不得已迈步向前。

4. 回报。我们需要一些激励,才会更愿意调整日常的行为习惯和模式。改变现状如果能获得有价值的回报,逻辑上来说动机就会增强。你可能考虑走另外一条路上班,这样虽然你要放弃熟悉的路线,但也可能因此节省了宝贵的时间,获得了便利。不然你会给自己徒增压力还白费力气,因为没有投资就没有回报。一次新的尝试可能会带给你惊喜。

5. 危机。如果可以选择,我们希望这些事永远不会发生:洪涝、失火、袭击、失业、离婚、家人去世、重大疾病或其他。正如我们所见,这些事引发的后果,一半是从创伤中成长,一半是沉重的打击。上述每一个事件,无论自愿还是环境所迫,如果以正确合理的方式进行处理,是可以从中获得巨大裨益的。

但这里的“如果”,是一个很大的修饰语。正如我们前面所说的,“改变”这个念头,常常比现实的吸引力要大。人们往往倾向于扩大改变能够给生活带来的实际影响。 xTmefzVKbqj8wieGolZtvrjoynVG+Er73WQgLyPdz7z+iU0twzfumm+k/wgLUMnE

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