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芝加哥，一个阳光灿烂的星期天，几位旧时同窗聚在一起吃午餐。他们前一天晚上刚刚参加完高中同学的聚会，但他们都想更加深入地了解彼此最近的生活，于是又聚在了一起。享用完美食后，他们开始了一场有趣的谈话。
高中时的“万人迷”安杰拉首先说道：“现在的生活和我高中时想象的大不一样，很多事情都改变了。”
“的确如此。”内森附和说。他所在的家族企业是一家老字号企业，一直坚持传统的经营模式。因此，大家听到他也有同感时都有些出乎意料。但是内森并没有注意到大家的惊讶，他接着说：“可是，你们注意到了吗，当环境变化时，我们有多么不情愿随之变化？”
卡洛斯回答说：“我猜我们之所以抗拒变化是因为我们害怕变化。”
“卡洛斯，你当年可是橄榄球队队长，我真没想到你也会说出‘害怕’二字！”杰西卡打趣道。
他们突然意识到，虽然大家目前所从事的工作各不相同，有的是自由职业者，有的是公司经理，但都有同样的感受——害怕变化，于是大家不禁笑了起来。
这些年来，他们都在努力应对生活中出现的各种变化，而且大多数人都承认，他们还没有找到一种能够有效应对变化的好办法。
听到这里，迈克尔说道：“过去我也总是害怕变化，直到有一天，我们公司发生了一场重大的变故。当时大家都不知如何是好，因此我们也没有及时调整，结果公司差点儿倒闭。”
迈克尔停顿了一下，接着说：“后来，我听到了一则有趣的小故事，这个故事改变了一切。”
“是吗？”内森觉得有些难以置信。
“这个故事改变了我看待变化的方式，使我不再认为变化就意味着失去现有的一切；相反，变化意味着赢得未来。不仅如此，它还告诉我应该如何应对变化。后来，事情很快有了转机。而且，不管是我的工作还是个人生活，都印证了故事中的道理。
“起初，我还因为这个故事的道理太过浅显而感到恼火，因为它听起来似乎是我们在小学时就学过的。
“后来，我才意识到自己感到恼火的真正原因在于，我痛恨自己在变化出现时没有想到这个浅显的道理。
“当我意识到故事中的4个角色代表自己性格的不同方面时，我也找到了自己的榜样，并且积极地做出了改变和调整。
“后来，我把这个故事告诉了公司里的一些同事，之后这个故事便一传十、十传百，结果让人欣喜不已：公司的业绩有了很大提升。这都是因为我们中的大部分人更好地适应了变化，而且许多人都和我一样，感到它对我们的个人生活大有裨益。
“但是，也有人认为自己并没有从中学到什么。其中的一些人本来就明白这个道理，但更多的人是因为他们认为自己已经无所不知，所以不愿意学习和改进，而且不明白为什么有那么多人会从中获益。
“比如，我们公司一位顽固的高层管理人员就认为这个故事一无是处，其他人都开玩笑说已经知道他属于故事中的哪种类型了——那个不愿意学习、不愿意改变的哼哼。”
“这到底是个什么样的故事？”安杰拉终于忍不住问道。
“故事的名字叫‘谁动了我的奶酪’。”
听到这个名字，大家都笑了起来。“我想我已经喜欢上这个故事了。”卡洛斯说，“你能给我们讲讲这个故事吗？也许大家可以从中得到一些启发。”
“当然！”迈克尔回答，“我很乐意把这个故事讲给大家听，而且它也不会占用你们很长时间。”于是他开始讲述下面这个故事。
