【学习目标】

通过对本章的学习，掌握中国古代官员的选拔制度和等级制度，熟悉中国古代选官的理论，了解中国古代其他历史时期各种具体官员制度的发展。

【重点内容提示】

1.中国古代选官的理论

2.中国古代的官员选拔制度

3.中国古代的官员等级制度

【重要概念】

官员选拔制度 官员等级制度 官员任用制度官员考课制度 官员奖惩制度 官员俸禄制度 官员致仕制度

中国古代漫长的历史、丰富的政治文化为我们留下了多姿多彩的官员管理的经验教训。在当前建设和完善公务员制度的过程中，很有必要了解和学习中国古代的官员制度，取其精华、去其糟粕，为现代服务。在这里，“中国古代”指的是自夏朝以来至清朝鸦片战争前的历史时期。中国古代的国家官员主要是指除皇帝以外的中央和地方各级政府行政长官、各官曹（部）的僚属、军队中的各级将领及军官。在本章中，第一节介绍中国古代选官的理论，第二节介绍中国古代选官制度、等级制度两大基础性的制度，第三节介绍中国古代官员任用制度、考课制度、奖惩制度、致仕制度等重要制度。 KCqXqqA34EUSJvlcSc8dpgzsRcDWc1HYAxWZLrVW8252JifBlGj5GjjMrxfsFGFI