真情百叶窗：盲从造就“奴才”创新产生“主人”

仔细观察现实生活不难发现，那些凡是没有自己的主见的人，就容易去模仿别人；凡是没有自己的趣味的人，就容易去接受别人。然而，模仿者很容易沦为生活的“奴才”，因为模仿等于是承认自己不如对方，愿意尾随在别人的后面混日子，久而久之，奴才的相貌就展露无疑；而具有创新精神的人喜欢挑战强者，认为自己就是比别人强，喜欢引领风骚，久而久之，就积累起对生活的信心，认为自己就是生活的“主宰”、是社会的“主人”。越是模仿，就越依赖于模仿，让人束缚于模仿之中，失去自己的创造性，只有竞争才会使人活跃起来，这些人敢于和天才们相互切磋、争论，在不断对抗中点燃一片灿烂的火花，这种光辉会让他们斗志昂扬，把打败别人作为自己的天职。对一个善于创新的天才来说，每一天都是一个新的起点，创新精神就像是一条根，让他的人生开满五彩缤纷的花朵。

一般来说，在竞争激烈的兴旺的“行业”或者“道路”上，很容易产生“羊群效应”，因为大家看到一个企业或者一个人做什么生意赚钱了，所有的企业和人都蜂拥而至，投入到这个行业当中，就像是做IT赚钱，大家都想去做IT;做管理咨询赚钱，大家都一窝蜂拥上去；在外企干活，成为一个嘴里常蹦出英语单词的小白领，看上去挺风光，于是大家都去学英语；现在做公务员很稳定，收入也不错，大学毕业生都去考公务员……直到行业供应大大增长，生产能力饱和，供求关系失调，进而市场崩溃之后，他们又一哄而散，混迹于新的“羊群”……

这样的发展道路充满了冒险和不确定性，即使靠这样的行为成了富翁，也会因为瞬间的市场变化而将你打回“原点”。大家都热衷于模仿领头羊的一举一动，有时难免缺乏长远的战略眼光。

对于我们每个有长远目光的人来说，我们应该去寻找真正属于自己、适合自己的工作和事业，而不是选择所谓的“热门”工作，都说“男怕人错行，女怕嫁错郎”，选错了职业道路，那对人的一生是毁灭性的打击。所以说“热门”的职业不一定适合我们，如果在一个与自己个性和专长不合的岗位上，你的努力只能加快你走向失败的步伐。

所有的企业都欢迎有创意的员工加盟，并且优秀的企业都有一套鼓励员工创新的奖励机制，所以说，创新意识和能力是决定你成为“奴才”还是“主人”的主要分界点。

在美国，有家大型广告企业招聘高级广告设计师，面试的题目是要求每个应聘者在一张白纸上设计出一个自己认为是最好的方案，并且这个面试题目没有主题和内容的限制，设计完成之后，就把自己的方案扔到窗外，如果谁的方案最先被路人捡起来看，谁就会被录用。这是一个很有创意的考题，设计师们听到题目之后开始了忙碌的工作，他们绞尽脑汁地描绘着各种各样精美的图案，他们要用这些创意来引起路人的注意，甚至有的人费尽心思画出诱人的裸体美女。

就在其他人正手忙脚乱的时候，有个设计师非常迅速、非常从容地把自己的方案扔到了窗外，并引起路人的哄抢。

他的方案是什么呢？原来，他只是在那张白纸上贴上了一张面值100 美元的钞票，其他的什么也没画。这个创意让他从众多的面试者中脱颖而出，成了那次招聘中唯一被录取的设计师。

这就是独特创意的威力！

不盲从、不做毫无个性的跟随者，最重要的就是要有自己的创意。创意就是你生命活力的激发，就是你区别于羊群的最显著标志。

每个人的人生都是不同的，你出生之后就决定了你要走的路，而跟在别人屁股后面亦步亦趋难免被吃掉或被淘汰。不走寻常路才是你脱颖而出的捷径，对于组织来说是如此，对个人来说更是如此。

当前几年互联网经济繁荣时，无数的企业都将大把大把的金钱砸进了网络里，大家似乎都看到了新时代的福音，一窝蜂地往里挤，争着做羔羊。

但是，在这些企业里，真正有创意、有理念的有几家呢？市场给了我们最好的回答。在这次网络泡沫中，无数的企业都被淹掉了，最后存活下来的不过寥寥数家而已，大多数企业早已销声匿迹，在泡沫过后连残渣都没留下。

因此，要想摆脱这种跟随者的怪圈，你必须保持自己的个性，拥有自己独立的判断，绝不能做一只只会跟着别人走的羔羊，而要做这个社会真正的“主人”。 ewqt9/tr/tg6jzRb/7QM2k3brfTJXCc7KWROTrI5WxoHr9j4misY80ZskEnZQYSJ