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团队绩效的主要障碍

我们研究的第三个问题是阻碍成功的因素。到目前为止,最常见的答案是“缺乏沟通”,包含“缺乏透明”“缺乏信任”“以自我为中心”和“糟糕的领导”这四个最常提及的因素。我们在本章中强调这些问题,以便团队领导能够意识到团队成功的主要障碍。在解决效率问题方面,意识至关重要。例如,如果你注意到团队成员之间存在摩擦,就一定要提前化解它,因为摩擦可能会导致成员士气低落。 AHPbU8qMmtTYOfoxgJL2aS0t7pwIz7P+vrt4ABgPvHN/HHCVVkaA8JWrUKdSt9ac

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