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1.管理的定义是什么？管理和其他学科在性质上的区别是什么？
2.在管理理论发展的历史中几个主要的关键的论点是什么？其代表人物是谁？当前有什么新的管理论点会对管理产生很大的影响？
3.根据你自己对管理的理解，可否构思出一幅管理的概念构架？写一篇“论管理”或“管理论”的文章。
4.什么是数据？什么是信息？试举几个实用的例子加以描述。
5.信息有哪些基本性质？哪些性质和物质的性质不同？为什么？
6.信息的价值如何衡量？如何才能正确地实现其价值？
7.信息是否有生命周期？如何把握生命周期使信息更好地发挥作用？
8.信息管理有什么内容？试述我国企业在信息管理上的问题。
9.什么是系统？没有目标的相互联系的事物是否是系统？为什么？
10.以什么指标来衡量系统的好坏？
11.管理信息系统是什么样的系统？它有哪些系统的特点？
12.试论计划与控制对系统的重要性，如何才能正确地实施计划与控制？
13.参考几本系统科学或工程系统的书，对系统的概念进行再思考，论述系统的性质和特点，阐述系统概念的新发展。
14.什么是系统集成？信息系统的集成和计算机网络的集成有何不同？
15.信息系统有几种分类方式？每种方式的长处和问题是什么？当前系统集成分类还存在什么问题？
16.系统集成的策略应当包括什么内容？如何检验系统集成的成功与否？
17.你认为管理信息系统的基础理论还有哪些？
案例分析
20世纪80年代，东北某煤矿为了学习境外的先进的管理方法，也为了打破“大锅饭”，矿务局领导决定用发“红包”的形式分年终奖。红包是他们从财务处领出一笔钱，根据出勤情况、产煤数量、安全情况与工作表现等计算出每位职工的奖金数放进纸包，并宣布一条纪律：不允许互相打听，违者以破坏改革论处。但是，事与愿违，“红包”发下之后，矿里“沸腾”了。许多工人拥进了矿务局“闹事”。
分析：
为什么香港盛行的发红包在国有企业中难以效仿？如何根据管理的二重性来加以说明？