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将你的服装当成职业投资

在凯瑟琳看来,女性职业人若是在日常的工作中穿着过于“女性化”,将会令自己的职业前景大受负面影响,所以,在她的衣柜中,极少见到有关蕾丝、暴露以及打着铆钉的服装。

事实上,在凯瑟琳大部分的职业生活中,她都恪守着职业女性循规蹈矩的穿衣规则:裁剪有型的套装、衬衫加套裙、低调的鞋子、简单大气的皮包。即使是在公司允许进行休闲打扮的周五“随意穿日”里,她也极少穿得出格——这种严谨的穿衣风格与她的职业特征息息相关,凯瑟琳是一家对外贸易公司的法律顾问。

身为公司人事部经理的沃尔曾经针对公司的文化氛围对部门人员进行过明确的着装要求:在任何情况下,男生都应该穿着正式的套装出现在公司,而女性则不应穿着过于暴露,同样应该体现出职业性。

在商务场合中,如果你的衣着整洁、有魅力,那么人们便会自然而然地想知道你到底是一个怎样的人。事实上,在一定程度上,我们的穿着往往能够透露出我们的职业与未来走向。哈佛大学教授科南特认为,着装恰当与否往往能够决定我们在商务场合中的说服力是否足够强:“当我们能够穿得足够正式、职业化时,就相当于在使用我们的潜台词告诉他人:我们想要被他人尊重,而且希望被认真地对待。”

你的外表远比你想象的重要,有时候,它甚至比语言更具有说服力。下面是一些注重外表时需注意的规则及它们能够带来的好处。

1. 若你在乎自己的职业,请把它表现在服装上

不管你是要与人洽谈工作,还是要参与谈判,如果穿着得体,便意味着你能够更好地融入这个社会。但是,如果你的形象不太适合,那么别人与你深入交流的欲望会大大减少。

很多商务界管理者认为,如果一次面谈、一份工作对于某个人来说非常重要,他会通过自己的衣着打扮来表现出他的期望。如果你的衣着随意,或者表现出不得体的地方,那就说明,你既不尊重自己,也不在乎自己所代表的公司的形象。

相反地,如果你表现出得体的职业形象,便说明你对于自己的工作是有准备的,是能够深入交流、托付重任的。所以,你在去一家公司洽谈,甚至是参加酒会时,一定要了解相关的衣着规则。

2. 让你的服装胜在质量

你可能认为,服装的价格并不重要,但事实上,在正式的商务场合,人们往往能够轻易地看出你在服饰上到底花了多少钱。

商务场合里,有很多人经常会花上千元甚至更多的钱在自己的服装、饰品上,因为他们相信,昂贵的服饰是成功的象征。很显然,这样的人在商务场合中更容易被信任、被器重。雇用与提拔这类人,是因为他们本身看起来就像富有与成功的人,他们成功地将外表与能力联系在一起。

在哈佛教授特拉尔的脸书(Facebook,国外知名社交网站)中记录道,他曾经以为自己买到的廉价套装是一种实惠,但现在他发现质量好的衣物往往更省金钱与时间:“我现在只会购买高质量的鞋子,它们看起来永远都穿不坏,而那些便宜的服装与鞋子往往很快就穿坏了。”

所以,更明智地做出你的选择吧!确保你所选择的款式更加经典、更加舒适,做工精致、材质良好的衣物永远是首选。总是在廉价的服装之间变换,远不如几件经典的服装更能够建立起良好印象。

女性也不应总是仅仅关注流行与否,慢慢地为自己选择那些物有所值的、服务最好的品牌吧!尽可能在提供专业改衣的商店中购买服装,必要时你可以尝试改衣——这一服务可以让你的服装更贴合你的身形。

3. 通过细节来强化自己的外表

一个人的外在形象可以通过衣着来建立,但是对小细节的忽视往往会使辛苦建立起来的整体形象被毁掉。

你不需要通过穿着最入时的服装来建立自己的形象,但是你必须要注意一些基本的细节。

*保持衣服是干净的、熨烫过的,没有褶皱与任何污渍;

*如果做不到让自己的鞋子一尘不染,那么至少让它保持干净状态;

*精心梳理你的头发,保持清爽大方;

*保持你的指甲是干净的,女性可以选择涂一些与口红相搭配的颜色,但不要太过于亮丽;

*不要往身上喷洒太多、太浓的香水,有淡淡的、若隐若现的香味即可。

4. 女性应明确六忌讳

扮演商务人员的角色时,以下六个忌讳是女性最应该铭记的。

*过于杂乱:身上配件、饰品过多,不按正式场合的规范化要求或者潜在的规则着装;

*过于鲜艳:穿着过于繁杂的服装,或者选择的服装颜色过分耀眼;

*过于暴露:在正式的商务场合中,最基本的不露有三——不暴露胸部、不暴露肩部、不暴露大腿;

*过于透视:着装过于透视往往意味着轻浮,也意味着对他人的不尊重;

*过于短小:超短裙、短裤、露脐装等服装在非常正式的场合中都是不被允许的;

*过于紧身:服装可以修身,但万不可过于紧身,特别是女性,使自身曲线毕露的服装最好不要穿到正式场合中。

我们承认这样的事实:成功的着装并不能让一个蠢材进入董事会。但是,我们更需要注意到这样的事实:不得体的着装可能葬送一个聪明人的前程。所以,将你的服装当成投资吧,明智的选择将会加速你的成功进程。 cbQAuvoXXzzHyMCrpfnjK+zxYQJ6tOviUdMII52ozRgB3vLNLTuDf51aGHisx6tr

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