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6.做好会员的组织发展和教育管理工作

发展会员是工会小组加强自身建设,壮大组织力量的主要途径和主要工作,尤其是在工人阶级队伍不断发展壮大,新成员不断增加,利益维护需求凸显的情况下,做好新会员的发展工作,加强对会员的教育,提高他们的组织观念,更好地“组织起来、切实维权”,这对保证工会小组工作的顺利开展具有十分重要的意义。

发展会员是一项既积极又细致的工作,首先要通过耐心引导,启发职工的入会愿望,然后对于要求加入工会的职工,要做宣传教育工作,使他们提高对工会性质、作用、任务的认识,明确加入工会、作为工会会员应享受的权利和应尽的义务,了解工会的组织领导体制和活动方式,以及入会条件。通过一系列各种形式的宣传教育活动,增加职工的组织观念,以最大限度地把职工吸引到工会组织中来,当前最主要的就是要按照党和政府的方针政策、全国总工会的要求、基层工会的部署,做好吸纳本单位进城务工人员入会的工作。加强对会员的思想政治教育,是工会小组履行教育职能、巩固工会思想基础的主要手段,也是工会小组长应常抓不懈的一项重要工作。要注意加强对小组会员,特别是青年会员进行新世纪新阶段工人阶级地位、作用、历史使命和光荣传统的教育,结合实际进行邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和构建社会主义和谐社会理论的教育,以及社会主义、共产主义世界观、人生观、价值观等思想道德教育、民主法制教育,通过这些教育,引导他们做有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”职工,增强责任感和使命感,切实肩负起自己应当肩负的历史使命。加强对会员的组织管理,是工会小组建设的一项基础工作。

工会小组长应抓好协助基层工会建立健全会员档案的管理工作,做好会员证的发放和会员会籍管理,以及按时收缴会费等工作。会员工作变动,要按照规定协助基层工会及时做好转移工会组织关系和保留或恢复会籍等工作。 8ekPgJIiRswKzFK7WeqbP4n0HyEOiqnlZWblx8RIZhf3Rq+tQIX8dUpvHhOUU9No

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