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我在网络上回复网友的问题时，经常遇到这样的提问。
网友A：我是一名大四的学生，马上毕业了，可是对未来很迷茫，不知道自己该干什么甚至能干什么，是需要报个××培训班吗？
网友B：我非常不喜欢现在的工作，我很喜欢×××，正在努力为转行学习×××，但短时间看不到希望，工作也出了几次问题，每天都很痛苦、消极。怎么办？
网友C：我有一份很无聊很稳定没成长的工作，现在有一个机会跳槽到一个工资高、有挑战的工作，我该怎样做？
网友D：我31岁，在外汇超短线交易这一行做了七八年。给别人干过也自己开公司干过。目前我因各种原因没法继续从事这一行。我有房有车没贷款，总共有1500万元资产，目前比较迷茫，想实现人生价值干一番事业，却感觉什么也不会，不知可以干什么？请老师指条明路。
这些提问的人身份不同，成长阶段不同，具体疑惑不同，但其实都是找不到人生下一个目标，失去了自己的定位。如果找不到自己的定位，即便他们开始学习，也会反复问自己，问别人：“我选择这个方向对不对，会不会选错了？”
如果不能反复得到肯定的回答，或者在短期内看不到进展，他们就会放弃学习，去追下一个看起来热门的方向，如此循环，持续焦虑。最后的结果也可以想象得到，他们在学习上顶多获得一个平均水平的回报，然后越学越焦虑，越焦虑越觉得自己要学习提高，从而陷入恶性循环。
所以要让一个普通人成为一个高效学习者，首先得解决找准定位的问题，而不是教他学习方法，定位问题不解决，给什么方法都无效。
其实人处于不同阶段，定位是不一样的，我有一个简单的个人成长定位矩阵分析模型。
个人成长定位矩阵的横坐标是风险偏好，一个人的风险承受能力和他的性格以及经济实力有关。越喜欢冒险，经济实力越强的人，越可能选择更有挑战性的定位策略。纵坐标是能力水平，越是能力强的人把握机会的能力越高，反过来说选择的机会越多。
对应不同的定位策略，一个人的学习方向也有4种选择。
平稳起步：这个阶段能力弱，承受风险能力也弱，保守的选择反而是好的定位，先解决个人温饱，再寻求突破的可能性。那么从学习角度，要多学几样实用的技能，帮助自己提升就业能力。
选择跑道：如果一个人内心自我成就动力很强，即便起点能力一般，也可以在一开始选择自己想要的方向，坚持努力。这就需要他在一开始选定一个有上升空间的方向，持续投入学习，成为这个领域的一流人物，然后得到超出普通人的回报。
升级赛道：能力强了，就会考虑通过升职、换岗、跳槽等方式，给自己职业生涯打开上升空间。这个时候就需要全面升级自己的知识框架，满足自己更高的学习需求。
更换游戏：能力强，又不怕冒险，升级赛道已不能满足胃口，就必须进入更大的舞台，才有发展的空间。这个时候最需要的不是通过读好书来学习，而是跟对人学习，学习别人做人做事的方法，形成自己的“玩法”。
前面提到的4个网友结合个人成长定位矩阵分析图，我给出以下建议。
网友A适合平稳起步。他不是一个能力特别强，特别有主见的人。学一些能帮助找到工作的实战技能，少去蹭热点学什么打造个人IP，做斜杠青年，才是明智的选择。
网友B适合选择跑道。他起点也不高，但是选定一个方向，坚决投入学习，围绕这个方向投入一切可以利用的资源、时间和精力，争取尽快做出成绩，打造自己的能力标签，才能赢得转机。这个过程中他能做的就是加大投入，缩短转型的时间。
网友C适合升级赛道。他从一个工作环境到另一个完全不同文化、不同工作性质的环境，要把自己当“小白”，从零开始系统学习，但是过去积累的软能力，是可以持续发挥作用的。
网友D适合更换游戏。其实网友D这样的人原来学习能力就很强，而且积累很不错，所以才能赚到第一桶金。他现在真正需要的不是学习具体的技能——这些对他来说并不是挑战，而是需要跟对人，打开眼界和格局，才能找到自己未来的方向。
有了这个定位矩阵分析图，我们给自己选学习方向就变得容易多了。不管是帮自己做分析，还是帮别人做分析，就能够从整体上把握住大方向。
最大的选择，其实都是方向的选择。
确定了方向，我们再谈怎么走过去，就不容易反复，在学习这件事情上也不例外。