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张霞大学毕业求职面试的时候，曾见识过一位室友的个人简历，通篇看下来，竟发现自己对这位朝夕相处的同学，原来毫不了解。张霞问她，你会弹钢琴？她说要弹首小星星是手到擒来；张霞又问她，你会说德语？她说打打招呼还是会的；张霞继续问，你还会说阿拉伯语？她说数个数也不是很难……原来尽皆事实，只是大家理解不同。后来，一位学长曾向张霞传授面经：“树不要皮，必死无疑；人不要脸，天下无敌。”看来学长对这句话可谓是深入领会了。
职场中的吹牛在面试与推销中最为常见，吹得好了则锋芒尽藏，杀人于无形，有人称之为高超的沟通技能，能够帮助自己找到一份理想的工作。因此，这种学问也被人们趋之若鹜，很多人开始信奉吹牛的威力，但吹牛这门学问也不是好掌握的，用得不好，就会触犯职场诚信的底线，犯了职场大忌。
过于坦诚虽常使人失言，但彻头彻尾的欺骗也断不可取。推销本意是将自己或商品最好的一面展现出来，若被某些人曲解，忘其初衷，利用信息的不对称，就会造成错误的认识。不少公司在进行营销的时候，就善于巧妙地“欺骗”，虽然口头上没有做出什么承诺，但却让消费者潜意识之下完全相信了产品。假如日后产品出现问题，经营者大可推卸责任，这就是把“吹牛”发挥到极致的代表了。
但是职场不同于商场，面试官也不像一般的消费者那样容易受欺骗，他们通常火眼金睛，能够识别一些拙劣的“吹牛”。求职者如果真想运用这个技术，一定要注意不要“吹”过了头。所以说，职场的“吹牛”，一般介于过分坦诚与尽皆谎言之间。然而两者拒之千里，范围甚广，故在所知之间的取舍与定位便使得此中的道德衡量失之毫厘，谬以千里。有人虽深得吹牛精髓，然其职业操守与为人准则却让人不敢苟同。
学问本身虽无好坏之分，可人却有善恶之别。一些吹牛高手虽算不得大奸大恶之人，可终未能善用其才。对于某些欲望的过分追求使他们忘却了不该忘却的，而又坚持了不该坚持的。要么为了业绩，要么为了学历，信口开河，剑走偏锋，害人害己，这般盲目的乱吹一通，即使侥幸通过面试，以后也会在工作中露出马脚。
归根结底，吹牛也只不过是某些职业的必备技能之一，若能则其善而用之，自制自律，必将利人利己，为人所推崇。但要是不善于运用，倒很有可能搬起石头砸自己的脚。所以，奉劝广大求职者，“吹牛”需谨慎。