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案主：教练，这么多年来我一直有一个困惑。
教练：什么困惑？
案主：我几次跟别人合伙开公司，最后都以失败而告终。我知道单干不行，很难让企业变强大。可是跟别人合作又有很多纠纷，有的时候意见很难统一，经常产生内耗，很纠结！
教练：我听到其实你是想跟别人合伙开公司，只是好像你不能处理好合作时产生的纠纷，无法让大家达成共识，并且消除不了团队里的内耗，是这样吗？
案主：是这样的，你描述得很精准。我这么多年的困惑，被你一句话就梳理出来了。这就是我的困惑。
教练：可以举个例子吗？纠纷的也行，内耗的也行！
案主：大家经常对公司经营的方向有自己的想法，有的说未来时代必须走电商，有的说我们必须做好线下，有的说去融资。总之大家经常吵！
教练：后来呢？
案主：后来就散伙了，各自玩各自的去了。
教练：你看见他们吵的时候，你什么心情？
案主：我是又无奈又愤怒！
教练：无奈、愤怒什么？
案主：拿他们没有办法，又觉得他们不应该这样。
教练：他们应该怎么样？
案主：我觉得公司这么小，就这么几个人，他们想法特别多，什么都想做。可是我觉得现在这个阶段，必须集中火力，重点把一件事情做好，然后才可以去多元化发展。
教练：你渴望他们按照你的思路来做，可是他们仿佛并不认同？
案主：是的。
教练：你为什么不认同他们的想法？
案主：我认为他们的想法很理想化，根本不现实，我怎么认同？
教练：你不是也想让你的理想变为现实吗？
案主：……
【待续】
