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第二部分

指导个人

现在我们要更加详细地发掘你的领导力,从而管理团队和指导工作。首先,我们将检验如何处理个人关系,然后延伸到如何处理团队关系。

这不是随意安排的顺序。你不可能也不会想在没有处理好个人关系之前去建设团队关系。 sYjAA6RLaowSt64frrfAgfGTI+pNmNVFWC0Gci3KKLO7cafauaj4vLcv9Q+ZjuX/

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