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黄小玉
海蓝博士第169 位静修生
全球静观自我关怀中心认证老师
部分心理学一级治疗师
海蓝幸福家国际合作和HR 总监
简介 ：1997 年江西省高考文科状元，提前被外交学院录取；在移动通信业耕耘14 年，从政府翻译到外企高管。2014 年开始跟随海蓝博士学习，逐渐明晰人生方向和使命。2015 年辞职转行，加入海蓝幸福家，担任国际合作和HR 总监。
在第二堂课里，我们学习了如何通过价值驱动模型，在工作中找到真正的价值——做自己喜欢、擅长和对别人有益的事。现在，我将结合自己的经历，从职业规划的角度，分享几条在实际生活中应用这个模型的经验。
很多年轻人在即将开始或刚刚开始职业生涯的时候，都非常希望通过职业规划帮助自己少走弯路，尽快找到并实现自己的价值。
其实，我的观点是： 未来不可预测，职业不好规划。虽然说以终为始，要有目标，但不管是大学填志愿，还是找工作、换工作，事情很少会按你规划的那样发展。而且，希望事情一定要按你规划的那样发展，这本身可能就是个问题。
那怎么办呢？从我的经历说起吧。
我那时什么也不懂，认为作为学生，尽我所能地学习、考试，我就完成任务了，剩下的就听大人的吧。学校、老师、家长还有亲戚们给了很多建议，那时估分我已经是全省最高了，于是大家都建议我志愿填北大、复旦，往有名的学校去总没有错。
后来我妈妈发现有一个学校叫外交学院，江西省只招三个人，学英语，当外交官。妈妈问我如何，我一听，为之一动，向世界说明中国，这个我喜欢，于是就填了外交学院。
经验第一条：当我们无法看到长远的未来，不知如何选择时，就在每一次选择的时候，选择内心更喜欢的。
内心的喜欢不是理性分析的结果，也并非受到利益的诱惑；它往往是莫名的、由心而发的、怦然心动的感觉。一次又一次，如果追随你内心的声音，它们会带你去最终你想去的地方。
大学毕业有保研的可能，不过要学英语文学，我不愿意，觉得那样出来恐怕就只能编字典了。在老师办公室谈这件事的时候，他收到一份传真：信息产业部招翻译，同声传译。老师让我去试试。但当时老师有些不高兴，或许是觉得保研这么好的机会我都不懂得珍惜。
后来，我真的去了信息产业部应聘同声传译。我在大学期间没有接受过同传训练，但那一年他们就招了我一个。
经验第二条：不知道自己喜欢什么的话，先确定不做自己不喜欢的。
很多年轻人面对职业困惑请教前辈时，经常被问到一个问题：那你喜欢做什么呀？很多人是迷茫的。“不知道，我爱好挺多的，做什么都还行，又好像做什么都不精通，也做不长久，真的让我做一辈子我也不确定。”
年轻人不知道自己真正喜欢和擅长的事情是什么，这也很正常。
职业性格的成熟一般会在你做第二或第三份工作时体现出来。大约在30岁左右，那时候的选择会是你职业生涯的主体将要从事的工作。所以对于第一份工作， 我建议你选择能够给你带来更多选择的行业，能够给你尝试各种不同岗位的公司。你喜欢和擅长的事情，真的要试了才知道。
当翻译期间，我在一年之内从打杂的小笔译，到部长会见、出访翻译，再到国际会议的翻译，不全是凭运气，还有努力。我的房间墙上贴满了电信专业术语和各国各地的名字，每天看行业新闻，了解每个会见公司的历史和时事，还有领导喜欢聊到的内容，比如诗词、足球、金融、酒……
新人就要有新人的样子，做什么都是锻炼。这样，在第一个机会来的时候，才能把握住；这样，才会有第二个机会。我没有主动要求任何事情，但后来我成了我们那里最年轻的部长出访随行翻译。
经验第三条：来到面前的活儿，不管是什么，都竭尽全力地完成。
有些人抱怨：自己的工作没意思，自己做的事不重要，继续做下去也没有什么发展潜力——尤其是从事行政、助理、HR和财务等工作。
原以为到了一个挺好的公司，结果天天都在打杂，每天的工作无非就是打电话、接电话、贴票报销、订酒店以及处理各种麻烦人的麻烦事，连谈恋爱的时间都没有。我通常这样回复他们：
☉ 协助类的后台管理工作确实是烦琐和枯燥的，而且它有一个特点：做得好看不出成绩，一点儿没做好就特别显眼；平时没有存在感，一旦有点儿失误存在感就特别强，比如老板的飞机票订错了，团队聚餐安排得不得人心等。这是这类工作本身的特点，谁做都是这样。
☉ 不要小看这些工作的意义和发展空间。外交部部长、发言人、驻外大使，很多是翻译出身；而很多公司的董事长、总经理、总监也都是助理出身。有的人在自己的岗位上，面对日常琐事细致、认真，面对突发状况积极应对。他们从来不抱怨因为没有什么，所以我做不了什么；而是考虑为了做成什么，我需要什么。他们了解客户、老板或同事的需求，想尽办法去满足这个需求。他们练就了非常重要的职业素养，积累了职业人脉。这样，怎么会没有发展？
☉ 不要小看打杂，你以为老板的工作是什么？也是打杂，不同的杂而已。每项工作都有不得不处理的部分。
☉ 很多人期待遇见贵人，其实最好的贵人就是你自己。你只负责做好手头的每件事，机会自然会来找你。
有一次出访到英国，访问世界最大的移动运营商沃达丰，回国之后他们中国的老板和我联系，邀请我加入。我一口回绝，心想：我捧着“金饭碗”，工作也做得有声有色，干吗去外企打工？这位老板亲自致电，跟我说：“你来和我聊一聊，互相了解一下，给彼此一个机会，如果最后还是决定不加入我们也没关系，毕竟在一个行业，多交一个朋友也可以。”
于是我和他见了一面，然后被他一个问题吸引住了：你想想未来30年你会是什么样？
我一想，当翻译的话，30年后还是这个样啊，永远跟着别人，没有自己的声音。于是，我交了违约金，从单位的三居室搬出去，自己租房，加入了沃达丰。这位老板就是沃达丰（中国）有限公司总经理夏博士，我和他共事14年，直到2015年夏天。
经验第四条：像海蓝老师那样，每当我清晰地看到未来，就选择改变，也接受改变带来的代价。
我在沃达丰一帆风顺，发展得很好，还成为沃达丰中国最年轻的管理层人员，与总部管理层、客户都建立了和保持着很好的关系。
公司也给了我很好的物质回报，让我得以在北京落地生根，过着体面舒适的生活。我原以为我会一直在这儿待下去，因为这一切没什么是我不满意的；我以为这就是我所喜欢和擅长的。
跟随海蓝博士学习是在2014年年初，当时是把这件事作为业余爱好，想搞定老公，增强与孩子之间的沟通；另外，自己没事的时候还可以做个公益讲座也挺好。不过在团队参与越多，越感受到这件事情的意义和价值。爱帮忙的个性，也让我很早参与团队建设。团队独立运营之后，我无法同时兼顾沃达丰的工作和协助团队的发展，几经考量之后，我离开了沃达丰。
从一个国际领先的大公司到一个刚刚成立的小公司，这个选择并不容易，因为这不光对我，对我的家人也是很大的改变。让我非常感恩和觉得幸运的是，我的家人都非常支持我追随内心的声音，也相信我的事业具有无限的价值。
2017年11月，夏博士从美国回来看见我的第一句话就是，听说你现在的工资是以前的十分之一？是啊，而且工作量是以前的两倍；不过内心的快乐和充实却无与伦比。
经验第五条：真正的喜欢，不是看你可以得到什么，而是可以为它放弃什么。
如果说从翻译到外企的变化一般人还能理解，但从外企高管到幸福力传播者的变化就有不少人很难理解。说实话，我做出这个决定并不是一瞬间的福至心灵，而是经过了大约半年时间的思考和沉淀。
记得2015年春天的课堂上，我看到海蓝老师点拨学员、梳理案例之后，案主恍然大悟的样子，或者感动流泪的样子，我就跟着流眼泪。
老师当时问我，你是不是最近遇到了新的成长点，这么容易被触动？我说，不是的，是我的身体在跟我的过去告别，她已经做了决定要来这个地方。放下经营了14年的事业并不容易，但是值得。
加入海蓝幸福家的时候我就在想：以后我到底是想当老师呢，还是协助运营？想当老师是因为我喜欢讲课，而且会得到很多认可和赞美，还能帮助人，很有成就感。做运营呢，是因为团队需要。
中国有那么多人需要情感启蒙，需要学习情绪管理、学习如何经营关系、学习如何幸福，为了帮助更多人，就要让我们的运作更规范、更专业、更有效。
我在心里问自己，哪个对你更重要？鲜花和掌声，还是能够帮助更多人？答案是，帮助更多人。好的，那么选择出来了。
经验第六条：突破以自己为出发点的格局，把关注点放在可以为他人做什么、创造什么价值的时候，内心的力量和确定感更为持久。
马斯洛的需要理论说，人的最高需要是自我实现。多年前我就知道这句话，但从未真正理解。来到海蓝幸福家，我逐渐体会到了自我实现的内涵。我之前的工作，大多是在贩卖所长，而不是贡献所能。
贩卖所长是凭自己的知识技能换取报酬，着眼点在我能得到什么；贡献所能是投身于一项在时间、空间和影响力都超越自我的事业上，并为之贡献自己的全部生命、力量和智慧，着眼点在我能为你做什么。
当我们把职业生涯理解成收入和地位，理解为名和利，那是贩卖所长；如果我们着眼在寻找自己内心真正相信的事业，并为这项事业添砖加瓦，在自己的能力范围内在所不辞的时候，便是贡献所能了。
我家的钢琴上摆着一个浑天仪，和汽车回转仪一个原理。它有一个不变的内轴（核心轴），还有很多可以动的外轴（旋转轴）。核心轴让汽车、飞机、轮船等无论怎么掉转方向，都能找到原来的航向。
我们也需要找到自己的核心轴，也就是核心价值，它是我们认为真正重要的东西，那是一个方向。而学历、技能、职位……都是旋转轴，是前往那个方向的途径，是路过的点。
我们并不是一开始就知道自己的核心轴是什么，也许要很多年以后，才慢慢地了解自己、认识自己。上面和大家分享的这些选择，在当时我并不知道会把我带向何方，也不知道它们内在有什么联系。直到2018年8月，在一次“深度个人成长”之后，我才第一次意识到贯穿每次选择的主线是什么。
选择学外语、当翻译、到政府机构工作、进入移动通信行业、转行到幸福家……这一切的背后一直有一条线——我希望帮助人们建立连接、互相理解，让大家都过得好。
小时候，我以为语言是影响人们连接的最大障碍，所以学外语、当翻译；长大后，我认为政府是促进交流最大的杠杆，所以去政府工作；再然后，我认为信息技术可以促进人的交流，所以选择通信行业；后来，我发现人和人连接的障碍不是来自外在，而是来自内在，于是转学心理学。
在职业选择上，我做得最对的事，就是从来没有违背自己的心。现在想来，我们意识的解读能力是有限的，而心的感受能力是无限的。始终跟着自己内心的声音走，便找到了自己的生命线，让人生有了方向。
有方向，在路上，何其幸福。