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“别人为什么不喜欢我？”这个问题很多人都遇到过。
症结在于，人们带着这样的心理：“他不喜欢我，我为什么要喜欢他？”“他喜欢我，我才喜欢他！”
在人际交往中，人们总喜欢别人主动向你示好，然后自己再选择性地向别人示好。这样的心理让人们都牢牢地秉承着“静观其变”的原则，谁都不愿意主动“先喜欢别人”，都“等着被喜欢”，如此以来，很多人便渐渐地有了“不被喜欢”而很“懊恼”的情绪。
其实，在与人交往中，想让别人喜欢你，你要先喜欢别人，事实证明，有这样的想法的人往往有着良好的人际关系。
曾经有一个心理学家进行过这样的研究。他请了许多被试者来参加一项实验，分为四组。其中一名被试者其实是研究者的助手，即假被试者，研究者安排这名假被试者担当这些被试者的临时负责人。每当实验休息时，这名助手就会离开被试者，到研究主持者的办公室向其汇报情况，其中会谈到对其他被试者的印象和评价，被试者的休息室与研究主持者的办公室只有一墙之隔，虽然两人压低声音谈话，但是实验以巧妙的安排，让被试者每次都能清楚地听到别人怎样评价自己。
实验有四种情境：
肯定——让第一组被试者始终得到好的评价：假被试者从一开始就表示欣赏和喜欢他们。
否定——对于第二组被试者，假被试者从始至终都对他们持否定态度。
提高——对第三组，前几次评价是否定的，后几次则由否定逐渐转向肯定。
降低——对第四组，前几次评价是肯定的，后几次则从肯定逐渐转向否定。
随后，研究者问所有被试者对这个助手的喜欢程度，让他们从-10～+10的量表上做答案，结果发现，喜欢程度的平均分：第一组的得分是+6.42，第二组为+2.52，第三组为+7.67，第四组为+0.87。
这个实验最后的结论就是：你肯定别人，别人也喜欢你；你否定别人，别人也不喜欢你。
一位老人，每天都要坐在路边的椅子上，向开车经过镇上的人打招呼。有一天，他的孙女在他身旁，陪他聊天。这时有一位游客模样的陌生人在路边四处打听，看样子想找个地方住下来。
陌生人从老人身边走过，问道：“请问大爷，住在这座城镇还不错吧？”
老人慢慢转过来回答：“你原来住的城镇怎么样？”
游客说：“在我原来住的地方，人人都很喜欢批评别人。邻居之间常说闲话，总之那地方很不好住。我真高兴能够离开，那不是个令人愉快的地方。”老人对陌生人说：“那我得告诉你，其实这里也差不多。”
过了一会儿，一辆载着一家人的大车在老人旁边的加油站停下来加油。车子慢慢开进加油站，停在老人和他孙女坐的地方。
这时，父亲从车上走下来，向老人说道：“住在这城镇不错吧？”老人没有直接回答，反问道：“你原来住的地方怎样？”父亲看着老人说：“我原来住的城镇每个人都很亲切，人人都愿帮助邻居。无论去哪里，总会有人跟你打招呼，说谢谢。我真舍不得离开。”老人看着这位父亲，脸上露出和蔼的微笑：“其实这里也差不多。”
车子开动了。那位父亲向老人说了声谢谢，驱车离开。等到那家人走远，孙女抬头问老人：“爷爷，为什么你告诉第一个人这里很可怕，却告诉第二个人这里很好呢？”老人慈祥地看着孙女说：“不管你搬到哪里，你都会带着自己的态度；那地方可怕或可爱，全在于你自己！”
没错，别人对你的态度，首先取决于你对别人的态度。可是在现实生活中，人们并不注意自己的态度，而是习惯于在别人的身上找毛病，觉得受到了别人的冷落，就是因为别人对自己的看不起，或者是对方不懂得礼貌。其实这样的想法是不对的。受到了他人的误解和冷落，我们首先要检讨自己对别人的态度。如果你一直是挑剔的、冷淡的、苛刻的，那么别人自然不会对你热情。可是如果你用一颗热情、宽容、充满关爱的心去对待别人，相信别人也会逐渐向你展露微笑的。