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前言

开头我想讲一下个人的事情。我本人并不是热衷于“逻辑思考”的人。相对来说,我更属于重视“直觉”和“好状态”那种以个人感受为重的类型。既然如此,为什么我要在麦肯锡这种公认的“逻辑思维”权威场所进行学习,之后又为什么当了咨询顾问,从事高管教练这种跟“逻辑思考”密不可分的工作呢?

我自己也觉得不可思议,想来应该是在麦肯锡体验的“逻辑思考”非常有创造力的缘故吧。那种要创造出“适合自己的答案”和“独特见解”的姿态,给人感觉就像周围弥漫着创造性空气一般。

如同“零基思考 ”这种象征性的词汇一样,“逻辑思考”就是在保留过去的经验和见识的同时,保持单纯而不被束缚的心态,认为“这个不错”就用它来吸引大家,做有价值的输出,这是“理所应当”的。我认为“逻辑思考”的目的,就是打造只有那个人才能做到的创新思维和工作。刚进入社会时,正因为我被灌输了这条基本思想,才会觉得像我这样感性的人也可以具备“逻辑思维”。

将“逻辑思维”作为武器,可以让自己的思路清晰,产生创造性思维,也会让更多人认为“这个不错”,赞同你的想法。

大家怎么认为呢?应该会有很多人觉得“逻辑思维”听起来只是一个框架而已,还特别晦涩难懂,很难入手。也有人觉得“逻辑思维”

是让困难的内容“听起来条理分明”。有的人说的话虽然很正确,但却无法让人认同。没有人想跟这样的人交流吧。本书中所述的内容不会让你出现这种问题,我们提供的是能够提高大家魅力和价值的思考术和行动指南。

真正的“逻辑思考”,是提出方案和行动,让对方产生兴趣:“这个不错!是怎么做到的?”

那么接下来就让我们进入“逻辑思考”的引言部分吧。 yrB1Fuu/AwXY4H15GkQfC8/IKphqjOU2i0WHPxfFeGrYo3H5yuE2PbC0dh4hXsHP

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