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著名的管理大师杰克·韦尔奇在父母结婚16年后才出生，但父母并没有溺爱他，而将更多的精力放在了培养韦尔奇的能力和意志上。韦尔奇小时候，说话口吃，经常遭到其他孩子的嘲笑，韦尔奇非常自卑。于是，母亲鼓励他说：“孩子，不要着急，慢慢来。你的口吃是因为你爱动脑筋，思考问题的速度比说话的动作更快。”在母亲的鼓励下，韦尔奇慢慢树立起信心，不再自卑，不但说话开始利索起来，还养成了爱思考问题的好习惯。
韦尔奇的曲棍球打得非常好，他经常去各地参加比赛。队友们都有家长陪同，唯独韦尔奇是一个人去参加比赛。刚开始的时候，韦尔奇也要求父母陪他一起参加比赛，但父母拒绝了他。在父母的眼中，韦尔奇已经是一个大人了，他完全有能力独立做好自己的事情，自己根本没有必要陪在他身边。也正因如此，韦尔奇养成了独立思考问题、解决问题的好习惯。
就是凭着这样的自信与独立，韦尔奇最终当上了美国通用电气的董事长，还带领着企业进行了改革，令公司在全球范围内迅速占领了广阔的市场，创造出了20世纪美国的商业奇迹，被誉为世界第一经理人。
性格决定着一个人的人生走向，韦尔奇在小的时候与其他的孩子一样，遭受挫折时会自卑，也存在依赖父母的想法，但父母的正确指导让韦尔奇从困境和无助中走出来，形成了自信、独立、乐观向上的好性格，最终成就了自己成功的人生。
性格可以分为很多种，可以说，每个人都有其独特的性格；而且十全十美的性格并不存在，每个人的性格中都有长处和短处。一般而言，外向热情、沉稳坚毅、积极向上、自尊自信、坚强果断等性格都属于好性格，而自卑、懦弱、胆怯等都属于不良性格。纵观古今，凡是有所建树的人，都拥有良好的性格。因此，父母应该认真分析孩子性格中好的方面和不好的方面，鼓励他们将好的方面发扬光大，同时帮助他们改掉性格中不好的方面。
但现实生活中，很多父母对孩子性格中的优点视而不见，将目光全部放在孩子性格的缺点上，一味指责孩子，想尽一切办法按照自己的思想去塑造孩子的性格，既花费了大量的精力和心血，又抹杀了孩子的天性，因而就达不到理想的效果。其实，父母首先应该知道什么样的性格是好性格，然后根据孩子的特点帮助孩子，引导孩子的性格向好的方向发展。
【爱心指导】
1.刚毅型。刚毅性格的人大都锋芒毕露，喜欢独自决断，适合从事开拓性和决策性的职业，不适宜从事机械性、服务性的工作。
2.温顺型。温顺性格的人适合从事幼儿教育、财务和护理等多项职业，不适合从事要求能作出迅速、灵活反应的工作。
3.固执型。固执性格的人擅长独立和负有职责的工作，不适合做需要与人打交道、变化多端的工作。
4.韬略型。韬略型的人适合去做一些挑战性的工作，却不适合从事细致单调、环境过于安静的职业。
5.开朗型。开朗型性格的人比较适合从事商业贸易、文体、新闻、服务等职业。
6.勇敢型。勇敢型性格的人适合做警察、企业家、领导者、消防员、军人等职业，但不适宜从事服务、科研、财务等要求细致的工作。
7.谨慎型。性格谨慎的人思维缜密，办事精细、周全，十分适宜高级管理者、会计、银行职员、出纳、统计、秘书、参谋、科研等职业。
8.急躁型。急躁型性格的人开朗外向，富于开创精神，成功欲望强，神经活动具有很高的兴奋性，容易急躁。他们适合做刺激性强而富于挑战的工作，如记者、推销员、消防员、导游、主持人、演员等。
9.狂放型。对狂放型性格的人来说，最适合他们的职业莫过于音乐、文学和艺术；最不适合他们的职业则莫过于从政和经商。
10.沉静型。沉静型性格的人适合从事一些相对稳定的职业，如教师、会计、工程师等。
11.耿直型。耿直性格的人适合从事具有冒险性或独立性的职业，比如演员、运动员、野外勘测、文学艺术等。
12.善辩型。善辩型性格的人有较强的社交能力，适合从事公关、营销、广告、经纪人、调解员等与外界广泛接触的职业。