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八、经验分享

组织结构设计应避免多头管理

多头管理会使基层员工无所适从,遇到事情要逐个请示一遍,当不同的管理者给出的要求和方法不一致的时候,下属要么是等待管理者统一意见,要么是继续向上反映等待更高级管理者的决断。统一意见或者向上反映都会降低企业运行的效率,而且往往会增加很多不必要的会议。 8zvCJTBPCP5M95YdcfTslKAG76AbXzJ9AzbVzh+AjXWpRRx2GFWKmOwGHJz2XDas

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