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第九章第八章“往嘴上抹点蜜”,把话说得更动听

在与人交际过程中,许多人大叹人际关系复杂,认为要说出让大多数人都满意的话很困难,这是不会说话的表现。大多数人在与人交往时,都喜欢说自己想说的话,却忽略了别人的感受。其实,人人都喜欢听好话,只要说话时“往嘴上抹点蜜”,说出的话就会很动听。

1、柔情蜜语能让爱人回心转意

当前,离婚现象逐渐增多,其中有很大一部分夫妻因为没有共同语言而走上了离婚的道路。其实,所谓共同语言,并非单纯地指谈论共同的兴趣爱好的语言,有时也指柔情蜜语。夫妻双方如果能意识到这一点,时不时地说些柔情蜜语,离婚现象就不会发生了。

小郭结婚三年就和丈夫分居了。每当她提到这件事时,就会十分伤感地说:“结婚之前,他对我百依百顺、温柔体贴,可是现如今,他似乎变了一个人似的,每天下班回家就知道躺在沙发里看电视,对我不冷不热,连一句柔情的话都没有,仿佛情话在结婚以前都说完了,我真的很难忍受这样的日子。”

不仅仅恋爱中的男女需要柔情蜜语,夫妻间同样不可缺少。倘若小郭的丈夫能及时意识到妻子的需要,毫不吝惜地将甜言蜜语传达给她,那么夫妻二人就不会分居了。

日常生活中,柔情蜜语是“情感增效剂”,可以使夫妻感情历久弥新。

翟清与刘虹结婚11年了,夫妻感情非常融洽,真可谓是相敬如宾。朋友对他们夫妻二人的幸福生活羡慕不已。很多人都想向翟清“取经”。翟清说:“其实很简单,只要多说一些柔情蜜语就可以了。”

有一天,翟清刚刚下班回家,见妻子正在厨房做晚餐。于是,翟清悄悄地走进厨房对妻子说:“老婆,辛苦了,你是世界上最好的老婆,娶到你真是三生有幸。”

妻子开心地说:“工作一天了,赶快出去休息一下吧!为你洗衣做饭,我心甘情愿。”

柔情蜜语是生活的润滑剂,它可以拉近夫妻间的距离,为创造幸福生活起到了不可替代的作用。

不论是情窦初开的少男少女,还是同甘苦共的老夫老妻,彼此之间多些关爱和温存并不是一件坏事,也不是令人难为情的事。许多人认为,既然做了夫妻,就没有必要讲那些肉麻的话,更何况说出那些话,会让人感到难为情。其实,这种想法就大错特错了。爱人之间说上一句“我爱你”,总是能激起万般柔情、千种蜜意。况且,夫妻本是关系最亲密的人,讲些情话又有何妨?只要说得得体动听,爱人不但不会觉得肉麻,而且会心花怒放,达到增进感情的效果。

那么,怎样说话才能使语言得体动听,不使爱人产生肉麻的感觉呢?

(1)简单明了

表达爱意的语言,不用说得过多,简单明了即可。例如,爱人正在为你准备晚餐,简单地说一句“老婆辛苦了”,就可以起到增进感情的作用。

(2)把握时机

“我爱你”这句话,没有必要常挂在嘴上,不论时间、不分场合地对爱人重复这句话。如果在夫妻感情十分浓厚的时候,对爱人说句“我爱你”,对方会感到温馨、幸福,夫妻感情会更加融洽。

爱情是美好的,但并非是一帆风顺的,爱情的小舟遇到一些风浪是在所难免的。此时,若一方言辞不当,便可能使小舟倾覆,让爱情沉入大海。倘若,双方都能多讲柔情蜜语,一定能使爱情小舟顺利到达彼岸。

2、从对方得意的地方说起

从对方得意的地方说起,这是聪明人的做法。每个人都有自认为得意的地方。不管别人怎样看,在自己看来,都认为是一件值得铭记的事情。如果能事先了解到对方自认为得意的事情,并在说话的时候,能有意无意地提及,在正常情况下,对方一定会非常高兴的。

一偏僻小学无钱修葺校舍,校长多次按规定层层请示,却始终没有结果。无奈之下,决定向本市水泥厂的经理求援。校长之所以打算找该经理,是因为这位经理重视教育,曾为成立“奖教基金会”捐款一万元。遗憾的是,近两年,由于国家对一些污染严重的企业实行达标验收政策,该厂大部分资金,都用在治理污染上了,因此资金有了一定的困难。校长想到此,深感希望渺茫,但看到孩子仍在破旧的教室学习,便下决心“背水一战”。

校长:“经理,久闻大名。鄙校长近日在省城开会时,再次听到教育界同仁对您的称赞,实是钦佩!今日散会返校,途经贵府,特来拜访。

经理:不敢当!不敢当!

校长:经理您真是远见卓识,首创“奖教基金会”。不但在本市能实实在在地支持教育事业,更重要的是,如今,您的思想影响了很多人。“奖教基金会”由您始创,现已由点到面,由本市到外市,甚至发展到全国许多地区,真可谓声名远扬!

校长紧紧围绕经理颇感得意之处,从社会影响到实际作用等方面予以充分肯定,说得经理满心欢喜。

接着,校长诉说了自己的“无能”和遗憾,他说:“身为校长,明知校舍摇摇欲坠,时刻困扰着学生的学习,危及着师生的生命安全,却毫无良策排忧解难。要是教育界领导,都能像经理这样,真心实意爱惜人才、支持教育,拨一万元钱,就能卸下我心头的重石,可是至今申报十几次,仍不见分文。”

听到这里,经理立即拍拍胸脯,慷慨地说:“既然如此,校长就不必再打报告求三拜四了,一万元钱我捐献给你们。”校长紧紧握住经理的手,表示由衷的感谢。

这位校长可谓十分精明,他在了解对方的情况下,用推崇对方的方式,成功地获得了经理的资助。首先,他对经理远见卓识、首创“奖教基金会”的行为,从社会影响到实际成效给予了充分的肯定和恰当的赞扬;其次,他悲诉自己的“无能”和遗憾,博得了对方的同情,从而深深地打动了对方,达到了预期的目的。

从对方得意的地方谈起,不仅现代人将此方法运用得淋漓尽致,古人更是达到了炉火纯青的地步。

楚汉战争时,刘邦打败了项羽,刘邦为此而自鸣得意,经常拿这件事向大臣们炫耀,问大臣们自己为什么能打败项羽之类的问题。大臣们都非常了解刘邦“胜者为王”的心理,每当他提及此事时,大臣们就对他大为称赞一番。刘邦听后,自满的情绪不时流露,而治国的积极性却慢慢懈怠下来。

一次,刘邦生病了,他把自己封闭在宫中,下旨不见任何人,整日躺在床上,不问朝政。大臣们为了江山社稷,曾多次进谏,结果都被刘邦赶了出来。

后来,大将樊哙想出了一个办法。他闯进宫中对刘邦说:“想当初,陛下和我们起兵沛县定天下之时,那种英雄气概无人能及,上下团结、同甘共苦,才打败了项羽,建立了大汉江山。”

刘邦原本因樊哙的擅自闯入而恼火,听完这几句话后,愤怒之意已烟消云散。这时,樊哙话锋一转,又说:“现在天下初定,百废待兴,百姓因此而安居乐业。可是,陛下应该明白生于忧患死于安乐的道理,如今陛下竟这般颓废下去,大臣们都为此而惶恐不安啊!陛下这样不理朝政,不见大臣而独与太监亲近,难道忘记了赵高祸国的教训吗?”

樊哙的一番话,使刘邦自觉惭愧。以后,刘邦专心朝政,与民休养生息,汉朝出现了一片兴旺发达的景象。从樊哙进谏的过程来看,他先从刘邦为之骄傲的地方说起,然后把话锋一转,转移到刘邦当前的所作所为上,造成鲜明的对比,让刘邦清醒地认识到了自己的错误,从而达到了成功劝说的目的。

那么,究竟该如何从对方得意的地方说起呢?

(1)先了解对方为之得意的地方

人是记载历史的符号,每个人在成长发展过程中,都会留下这样或那样的记录,其中不乏令自己引以为荣的事情。此时,如果你是个有心人,就一定能在他人的言谈中,发现一些诸如此类线索,“兄弟在国外的时候……”“想当初我……”、“抗日战争那一年……”人们在诉说自己的光辉经历时,正是为你提供线索的绝佳时机,如果能把把握机会,适时予以赞美之辞,可能会赢得对方的好感。

(2)赞美要得体贴切

赞美最重要的是贴切。夸大其词的赞美,有溜须拍马之嫌,听者会产生反感。所以,在赞美别人时,要因时间、职位、地位而异。一位将军引以为荣的,往往是他曾经取得的赫赫战功,与之谈话时,就要紧扣他所取得的战功,娓娓动听地赞美一番,这样一定会取得很好的效果。一位学识渊博的学者,引以为荣的往往是他曾经发表的论文和著作,在与这样的人交谈时,应该从对方学术成果入手。值得注意的是,与这类人交谈时,一定要注意用词,千万要小心谨慎,以免让赞美变了味道。

称赞对方得意的地方,实际上就是对对方自我价值的肯定,有谁不喜欢自己得到社会的承认呢?善于发现他人的闪光点,既是对奉献者的尊重,又是每个人应有的社会责任和良知。所以,说话时,恰当地谈一些对方为之得意的话题,会起到意料不到的效果。

3、发挥“高帽子”的作用

恭维、奉承的话,大多数人都爱听,在“高帽子”面前,许多事情都显得由难而易了。推销被人们认为是一个非常辛苦、难度较大的行业,但如果能发挥“高帽子”的作用,可能会轻而易举地让金钱流入自己的腰包。

许多推销高手,都清楚给别人戴“高帽子”的好处,也已经把这一方式运用到了推销活动之中。每个人都希望自己的能力和品格得到别人的认可和称赞,推销人员只要抓住人们的这一心理,及时满足对方的需要,把“高帽子”戴到对方头上,当对方虚荣心得到满足时,还会遭到拒绝吗?

那么,“高帽子”究竟该如何戴,比较适宜或效果较佳呢?可以考虑以下几种方法:

(1)把握给人戴“高帽”的机会

冯小民是一家杂志社的编辑,他能轻松地使那些大牌作家为他写文章。不论那些人如何繁忙,面对他的请求都无法拒绝。据他所说,每当他去拜见一位作家时,开场白都会说这样几句话:

“您好!我知道您目前非常忙,可正是因此,我才来请您写文章的,那些过于空闲的作家,写出来的作品根本不入流,与您的作品简直无法相比。所以,我特地前来拜访您,请您无论如何都要帮这个忙。”无论哪个作家,听到这样的开场白,可能都会无法拒绝他的请求。因为没等拒绝的话说出口,他手中的“高帽子”就戴到了自己的头上,再拒绝别人显然有些失礼,也显示出自己的小气。

一般来说,当对方不想帮忙时,拒绝的理由往往非常充分,要想改变别人的想法,使其接受你的请求是十分困难的。但若把握住说话的主动权,先给对方戴个“高帽子”,不让对方有机会说出拒绝的话,这样谈话是很容易成功的。

(2)用类比式戴“高帽子”

有人喜欢用类比的赞美方式给别人戴“高帽子”,这在推销过程中,同样是一种好方法。

一位推销员在推销录音机扩音器时,他对一录音机生产商说:“我工作时,常用贵公司制造的收音机。那台收音机的质量非常不错,特别耐用,到目前为止,我已经用了10年,在这10年间,它从没发生过故障。不愧是贵公司的产品,值得消费者信赖。在使用过程中,我曾买过好几次别的产品,用不了多久,不是发生故障就是收听效果不佳,可钱却没少花,真的感觉不值。相比之下,还是贵公司的产品经济实用,价格不贵,质量却是一流的。虽然是10年前的产品,与现在的新产品比起来也毫不逊色。真是令人佩服啊!”

录音机生产商听后,高兴地说:“是的,本公司的生产准则就是质量第一,服务第二。生产过程中,我们选用了德国先进的制造技术,采用世界上最好的原材料,所以我们对产品质量才有百分之百的信心。当今市场上,能保障产品质量的企业已经不多了,看来你是个有眼光的人啊!不过我对你们公司的产品也有所了解,无论是从技术上讲还是从选料上而言都很不错。这样吧,我们先少进一些你们公司的产品,如果质量有保障,我们将成为永久性的合作伙伴。”

就这样,一桩买卖谈成了。其成功原因就在于:该推销员给对方戴了一个“高帽子”,由此可见,给对方戴“高帽子”时,也要讲究方法。

(3)多使用钦佩性语言

钦佩性语言容易使人产生优越感,更能满足人们的心理,这对推销有很大帮助。

伊斯曼是感光胶卷的发明者,世界最有名望的商人之一,为了纪念他的母亲,伊斯曼特地为母亲建了一座戏院。当时,纽约高级坐椅公司总裁亚当森认为,戏院需要大量的坐椅,如果能得到伊斯曼这个大客户,公司一定能获得一笔丰厚的利润。于是,他拨通了伊斯曼的电话,表示欲登门拜访。在电话中,伊斯曼明确地表示,只给亚当森5分钟的交谈时间,如果交谈超过了5分钟,这笔交易就宣告失败。

为了促成交易,亚当森想了许多办法。他知道伊斯曼是会说到做到的,必须想出一个万全之策,才能赢得这个大客户。

亚当森在约定时间到达伊斯曼的办公室。当时,伊斯曼正伏案处理一堆文件。伊斯曼慢慢地抬起头来,说:“早上好!先生,有事吗?”

秘书为二人引荐后,伊斯曼客气地请亚当森入座。但亚当森并没有坐下,他仔细打量了伊斯曼的办公室,然后说:“伊斯曼先生,我在门外恭候时,就一直在想像您办公室的样子,现在亲眼见到了,真的令我非常钦佩,我很欣赏您办公室的什物摆放与设计,假如我也能拥有一间这样的办公室,那么即使工作再辛苦也值得啊!您知道,我的工作就是负责房子内部的木建工程,在此之前我从没见过这般漂亮的办公室,实在令人钦佩不已。”

伊斯曼说:“这间办公室在修建时,我也非常满意,可是由于工作繁忙,我几乎忘记了自己还有这么一间漂亮的办公室,谢谢你的提醒啊!现在想想,我大概有很长一段时间,没有仔细打量这间办公室了。由此看来,真是一种浪费。”

亚当森走过去,用手抚摸着一块镶板,那种神情似乎在触摸一件工艺品一样,把钦佩之情表现得恰如其分。他接着说:“这是用英国的栎木做的,对吗?选料真好,不一般就是不一般啊!”

伊斯曼耐心地答道:“先生很有眼光,这的确是从英国进口的栎木,是一位专业木工亲自为我挑选的。”

接着,伊斯曼亲自带亚当森参观了房间的每个角落,并耐心地为其讲述每件装饰品的来历和每种材料的出处。不知不觉中,他们的谈话已经持续了两个小时。结果,自然可想而知,亚当森轻而易举地获得了这笔坐椅生意。

(4)“高帽子”戴得要恰如其分

恭维的话人人爱听。对别人说恭维话,如果说得恰如其分,恰得其人,对方一定十分高兴,对说话者产生好感。

越是傲慢的人,越爱听恭维话,越喜爱受人恭维。然而,在有的时候,一些人说自己不受恭维,愿意接受批评,但这是他的门面话,如果信以为真,毫不客气地直言批评,那么对方心里一定很不高兴,表面上未必有所表示,但内心却是十分不悦的,说话者在听话者心目中的印象,也会有所降低。

说恭维话,是处世的一门重要功课。善于说恭维话的人,说出的话能让别人听了感到舒服,而且不降低自己的身份。

现实生活当中,每一个人的心中都存有希望。年轻人把希望寄予自身,老年人把希望寄于子孙身上。年轻人都希望自己的前途无量,如果能举出几点,证明他的将来会大有成就,听话者一定十分高兴,把说话者当成知己。如果说话者,称赞对方的父母如何了不起,他未必感到高兴,因为对方至多是在说自己是将门之子,只有把他与他的父母一齐称赞,才会令他感到满意。

老年人则不然。几十年过去了,经历了风风雨雨、奔波劳碌,到老仍未曾达到预期目标,对于自己,已不再抱有希望,这时,他们会将希望寄托于子孙身上,如果说他的儿子学识渊博、能力过人,是稀有之才,他一定非常高兴。即使当面抑父扬子,他也不会责怪你,反而十分高兴,口头还会说:“你说得好”、“未必,未必”、“过奖了”。其实,他的内心,却认为说话者是慧眼识英雄啊!因此,说恭维话时,应特别注意对方的年龄。

然而,对于一个商人,如果恭维他学问好、道德好、清廉自守、乐道安贫,他会无动于衷。但如果恭维他才能出众、手腕灵活,现在红光满面,发财即在眼前,对方听了一定会非常高兴。

对于一个官吏,假如说他生财有道,定发大财,对方肯定会不高兴的,这时就应该说他为国为民、一身清正、劳苦功高,这样才能使他听着感到兴奋。

对于一个文人,如果说他学问渊源、笔下生花、思想卓越、宁静淡泊,那么他听后也是非常高兴的。

根据对方的职业,说出恰当的恭维话,这一点非常重要。有一个笑话,某甲是个拍马屁专家,连阎王都知道他的大名,死后见到阎王后,阎王拍案大怒:“你为什么专门拍马屁?我最痛恨这种人!”马屁鬼叩头回道:“因为世人都爱拍马屁,不得不如此,大王公正廉明、明察秋毫,谁敢说出半句恭维的话。”阎王听了,连说是啊是啊,谅你也不敢!实则阎王岂不爱听恭维话?只不过马屁鬼说恭维话的方式,与普通人不一样罢了。

世人都喜欢被恭维,只要恭维的话恰如其分,不流于谄媚低俗,不损人格,一定能获得对方的欢心。

被抬高的感觉,能使人心旷神怡,大多数人都希望自己的观点被认同。所以,在推销过程中,一定要抓住顾客的这一心理,及时地把“高帽子”恰当地戴到对方头上,这样岂有不成功之理?

4、把“对不起”说活

“对不起”三个字,人人会说,但如何把它说活,却是一个技巧。有些人能把“对不起”三个字,说得委婉动听,让别人心悦诚服地原谅他;而有的人说出这三个字来,却令人难以接受,结果无法得到别人的谅解。

杰克住在纽约近郊,在他家附近,有一大片树林。春天的时候,黑草莓丛野花盛开,松鼠在林间筑巢育子,马草长得高过马头。这块没有被破坏的林地,叫做森林公园--它的确是一片森林,也许跟哥伦布发现美洲所看到的并没有什么不同。杰克常常带着雷斯到公园去散步,雷斯是一只友善不伤人的小猎狗。因为在这片森林公园里很少能碰到人,所以,杰克常常不给雷斯套狗链或戴口罩。

有一天,他们在公园里遇见一位骑马的警察,他好像迫不及待地要表现出自己的权威。

他训斥杰克:“为什么让你的狗跑来跑去,却不给它套上链子或戴上口罩,难道你不知道这是违法的吗?”

“是的,我知道,”杰克轻柔地回答,“不过我想它不至于在这里咬人。”

“法律是不管你怎么认为的。它可能在这里咬死松鼠,或咬伤小孩。这次我不追究,但如果下次,再让我看到这只狗没戴口罩出现在公园里,那你就必须跟法官去解释了。”

杰克客气地答应照办。

经过这次遭遇,杰克果然给雷斯戴上了口罩。可是,麻烦又来了,雷斯很讨厌戴口罩。因此,杰克想碰碰运气。起先很顺利,可惜好景不长,不久他同雷斯就撞上了“暗礁”。

一天下午,雷斯和杰克在一座小山坡上赛跑,突然间,那位骑马的警官出现在他们的视线范围内。见此状,雷斯快速地朝那个警察冲去。

杰克知道这下完了,所以不等警察开口,他就说:“警察先生,这次你当场逮到我了,我有罪,我没有托辞。你上星期已警告过我,带狗出来时,必须给狗戴链子或口罩,否则就要接受惩罚。”“是啊!我已警告过你,为什么还要这样呢?不过你承认错了,这很好,”警察的回答变得柔和了,“我知道在没有人的时候,谁都想带自己的爱犬出来散步。”

杰克回答说:“的确是忍不住,但这是违法的。”

“这样一条小狗,大概不会咬伤人吧!”警察说。

“不,它可能会咬死松鼠。”杰克接着说。

“哦,你把事情看得太严重了,”他告诉杰克,“我看这样办吧,只要你吸取教训,保证今后不再这样,事情算是就此了结。”

道歉有很多种,简单地说声“对不起”是一种方式,用真诚的态度、谦虚的语言,积极地表达歉意也是一种方式,而二者所发挥的作用,却完全不同。

当你在公共汽车上,踩了别人的脚时,理直气壮地说声“对不起”,显出一副若无其事的样子。被踩的人就很可能说出一些难听的话语,更甚者,还可能出现争吵打骂的情景。倘若以真诚的态度对被踩者说:“真的很抱歉,我不是故意的,您没事吧!”通常情况下,对方会原谅你的。

那么,怎样才能把“对不起”说得更动听呢?

(1)态度要真诚

道歉时态度非常重要,以一副盛气凌人的模样,向别人道歉,是很难消除别人的厌恶感的。要知道,若要改变自己在别人心目中的形象,避免伤害别人的感情,最聪明的办法是:让自己更谦逊。要明白是自己有过在先,向别人道歉是应该的,所以态度必须谦逊、真诚,这样才容易赢得别人的谅解。

(2)不为自己的过错辩解

日常生活中,人们经常可以听到这样的话“我犯错是因为……”、“我迟到是因为……”、“我没有按时完成工作是因为……”等,其实这些辩解都是毫无意义的,没有人愿意听这些无聊的辩白,所以,错误既然犯下了,就要有勇气承认,勇敢地把“对不起”三个字说出来,并且尽量说得生动些,这样别人会对你产生另外一种看法。认为你是一个敢作敢当的人,是一个能托大事的人,从而对你更加信任。

有人认为:说了“对不起”,认了错,别人就会瞧不起自己,觉得很丢面子,会得不到信任,失去威信。这种认识是错误的,人无完人。有许多夫妻相敬如宾、相濡以沫;同事关系和谐融洽,其中原因就在于双方能坦然地承认自己的错误。卡耐基曾经说过:如果你错在先,应当立即、断然地承认。每个人都应该认识到,认错并不会丢面子,也不能说明自己的能力比别人差,相反,别人会更加愿意与敢于承认错误的人打交道。

人们除了要有说“对不起”的勇气,还应尽力把“对不起”说得更动听,这样别人才更容易接受,对说话者产生好感。

6、多说些尊重性的话

每个人都希望得到尊重,一句尊重性的语言,往往能给人带来意想不到的结果。所以,无论与陌生人还是熟人交谈,多说些尊重性的话,不但没有任何坏处,而且可以增进谈话双方的感情。

俄国著名作家屠格涅夫曾经遇到这样一件事:一天,他在街上散步,迎面走来一个乞丐。他伸手在口袋里翻找了好一会,说:“对不起,兄弟,我没有任何食物,就连钱袋也忘在了家里。”不料,乞丐热泪盈眶地握住了屠格涅夫的手,感动地说:“谢谢您,谢谢您!”屠格涅夫非常惊讶地问:“我没有什么能送给你,为什么要感谢我呢?”乞丐答道:“因为你叫了我一声兄弟,我原本想填饱肚子以后就去自杀,因为生活给我带来了太多的痛苦。没想到,是你给了我生活下去的勇气,所以我要谢谢你!”

一声寻常的“兄弟”语,竟然从死神手中挽救了一个近乎绝望的人,难道从屠格涅夫嘴里说出的话,真有这么大的力量吗?当然不是,因为这句“兄弟”,向乞丐传达了一种尊重。换成任何人说出尊重他人的话,都会起到良好的效果。

尊重,还是一种奇妙的动力,它是一股征服人心的强劲力量。

某校要评选高级职称,由于名额有限,一位年龄较大的教师落选了。因为评选工作是保密的,在结果尚未公布前,任何人都不知道最终结果。于是,这位老教师准备向评选负责人打听消息。该负责人考虑到思想工作迟早要做,于是决定与这位老教师好好地聊聊。

负责人:哟!老王,您怎么有空到我这来了?

老王:这不,还不是为了评选职称的事,我想知道这次我有希望吗?

负责人:哦,来来来,先坐下喝杯茶、抽支烟,然后咱们再慢慢聊。怎么样,最近工作还顺利吗?身体还好吗?

老王:一切还都可以。

负责人:老教师可是我们学校的宝贵财富,那些年轻教师经验浅、心态浮躁,还要靠你们帮忙提携啊!

老王:作为一名老教师,我会尽力的。这次评选不知道能不能……

负责人:不管评选结果如何,像您这样教学经验丰富、教学得法的老教师,都会得到全校师生的尊敬,这一点,比得到一个头衔更重要、更有意义,您说是不是?

老王:是啊!

负责人:这次评选活动,是咱们学校第一次试行的,由于僧多粥少,名额有限,许多教师都可能不能如愿,要等到下一次。不过,这只是时间问题,相信大家一定能够谅解。但不管怎样,评选活动的全部过程,我们都会予以保密,无论是被选上的,还是落选的,我们都不公布,尤其是对于你们这些辛辛苦苦工作几十年的老教师,我们更会妥善处理。

老王明白了负责人的意思,虽然职称没有被评上,可老王心里热乎乎的。尽管没有得到高级职称的头衔,可是却得到了别人的尊重与肯定,验证了自己在师生心目中的地位,也体现了自己的价值。在临走前,老王对评选负责人说:“只要能得到一个公正的评价,即使没评上,我也不会有情绪,我会尽力工作的”。

人是群居类高级动物,离开了人群,人将无法生存。人生活在社会这个大家庭里,无论社会地位有多高、职务有多重要、成就有多大,都会在乎外界对自己的评价,并根据外界评价的性质、强度、形式做出相应的反应。通常情况下,反应的表现是:尊之则悦,不尊则哀。也就是说:当得到别人的尊重与肯定时,人的自尊心会得到满足,自然而然地产生一种骄傲的情绪,在为人处世上则表现得积极乐观、待人和善;反之,当得不到别人的尊敬,或受到不公正的指责时,极易使人产生消极情绪,做起事来可能会畏首畏尾、马马虎虎。

在社交场合中,无论是行为举止还是言语,都应以尊重他人为原则,不要用激烈的语言揭人隐私、过错、缺陷,以免伤害他人自尊心。与人说笑时,更不可拿别人寻开心。这无异于把自己的快乐建立在他人的痛苦之上,这种做法是不道德的,不但会伤害人,还会影响自己的人际关系。

7、把“我们”挂在嘴边

与人交谈时,把“我”变成“我们”没有任何坏处,经常把“我”字摆在前面的人,会给人留下独断专行、自高自大的印象,对与人交往有百害而无一利。如果能把“我”字变成“我们”,则显得非常谦虚,说出来的话别人也更愿意听。

一家公司想在100多位应聘者中间,选择两位最适合的人选,经过千挑万选,共选出了三位。为了招聘两位最优秀的员工,负责招聘的高层领导,决定让这三个人进行最后的角逐。

招聘负责人给这三个人出了一道题:假如让你们三个人一起去森林探险,返回途中,车子抛锚了。这时,车内只有四样东西供你们选择,这些东西分别是:刀、帐篷、水、绳子。但帐篷只能容下两个人,水也只有一瓶。

其中的一位男士说:“我选择刀、帐篷、水、绳子。”

负责招聘的高层领导问:“你为什么把刀放在第一位?”

这位男士说:“我不想害人,但防人之心还是要有的。‘帐篷只能睡两个人,水也只有一瓶,万一有人为了争夺生机,想谋害我怎么办?我把刀拿到手,也好进行自我救助啊。”

第二个应聘者是位女士,她说:“水、帐篷、刀、绳子这四样东西是我们大家都需要的物品。”

这位女士的一句“我们大家”,引起了招聘负责人的兴趣,他微笑着说:“说说你的看法。”

女士解释说:“水是生命之源,尽管只够两个人喝,但大家都谦让一点,省着点是可以共同度过危机的。虽然帐篷只够两个人睡,但三个人可以轮流睡。刀也是路上必不可少的;当我们遇到不好走的路时,可以用绳子把大家绑在一起,以防丢失。”

第三位男士的回答,与这位女士的答案大致相同。

结果,第一位男士被淘汰出局了。

一位心理学专家曾经做过这样一个试验,他请三个人分别扮演专制型、放任型与民主型三种不同类型的领导,统计结果表明:采用民主方式管理下属的领导,最受人敬佩,而他带领的团队,也最具有凝聚力。同时,还有一个显著的特征就是,团队中的每个人,都非常喜欢说:“我们”。

“我们”这个词,具有神奇的魅力,它不但能给听话者带来亲切的感觉,还可以体现出讲话者的深明大义与宽广的胸襟。使听话者倍感尊重,而说话者也会有所收获。用这种双方受益的说话方式与人交谈,又何乐而不为呢?

小孩通常喜欢说“这是我的”、“我要……”、“你不许动我的东西”等,对于小孩子说出这样的话,人们可能不会在意,但如果这些话出自一个大人之口,就令人很难接受了。人们会将这类人归结在自私自利、以我为中心的行列当中,这就相当危险了。究其原因是“我”字惹的祸。

颁奖大会上,人们经常可以听到这样的话:“之所以能获奖,并非我一个人的功劳,同事们帮了我很大的忙,他们为了这个项目,做出了巨大的贡献,特别是我的领导,他们的作用更是不可忽视的。给我们起到了良好的带头作用。所以,今天大家给我的荣誉,应该属于大家,我仅代表我的同事、领导谢谢大家的厚爱。”其实这些话,多半是言不由衷的,但是,却能为自己减少许多不必要的麻烦。同事、领导听到这些“发自肺腑”的话,自然觉得你是个有心人,从而对你倍加关照。

中国人的个性中,具有一个明显的特点--内敛,而这种个性,往往决定一个人的说话方式。一个过分以自我为中心的人,无论做什么事情都喜欢表现自己,把功劳归在自己的头上,却将过错推给别人,这样的人很令人讨厌,没有人愿意与这样的人为伍。除非他是团队中的头号人物。否则,将体会到被人孤立的滋味。所以,无论是说话还是办事,都应把集体观念摆在首要位置,把“我们”挂在嘴上,这会为你的社交开启绿灯。

与人交谈时,用“我”和“我们”的差别,就在于听者的感受。人们都比较喜欢听“我们”这个词,认为这是尊重他人的表现。如果将“我们”换成“我”,听话者心里必然会产生想法,认为你对他不够尊重,你是一个极度自私的人,从而对你提高防范之心。聪明的人应该时常把“我们”挂在嘴上,让说出去的话,发挥出联络感情的作用。

8、物往贵处说,人往年轻讲

常言道“遇物加价,逢人减岁”。这是把话说到别人心坎里的一种技巧。人们永远希望自己的物品被别人认可、称赞,希望它超出固有价格;任何人都希望自己年轻貌美,渴望得到他人的赞赏。所以,要想把话说得更动听,就要学会“遇物加价,逢人减岁”的说话方式。

“遇物加价”与“逢人减岁”是两种不同性质的语言行为,需要因人、因地、因时而异,究竟如何做到这一点呢?不妨参考如下两点:

(1)物往贵处说

日常生活中,购物是一项普遍行为。购物过程中,大多数人的心理是花少量的钱买最多的商品。人们可以经常发现这样一种现象:当某人花费50元买了一样价值100元的物品时,往往会非常兴奋,当别人提起时,内心会产生一种满足感;但是,如果花费100元,买了一件价值50元的商品,当别人提起时,不免会影响情绪,认为自己吃了大亏。在这种心态作用下,“遇物加价”的说法,便成了一句时髦话。

前不久,阿才买了一套新休闲装,阿呆知道它顶多只要两三百块就能买下来。阿呆见阿才正在为自己买了一套新衣服而高兴,便没把实际价格说出来。这时,阿才要阿呆猜一下这套衣服的价钱,阿呆说:“这么好的衣服,最少也得五六百元才能买下来吧?”阿才听后,高兴得合不拢嘴,笑着说:“我才花了400元,怎么样,我买东西的水平够高吧?”

阿呆明明知道该套休闲装的市场价格,但是他并没有说出衣服的实际价格,而是故意抬高了衣服的价钱,这样一来,阿才少花钱多办事的虚荣心就得到了满足,从而对阿呆产生亲近的感觉。

“遇物加价”这个方法,非常能讨人欢心,使用起来又非常简单,只要有意提高对方购买物品的价格,就可以了。值得注意的是,在抬高物品价格时,首先要对该物品的真实行情有个大致的了解,这样才能把“遇物加价”的方法,表现得淋漓尽致,从而赢得他人的欢心。

(2)人往年轻讲

任何人都希望自己年轻漂亮,特别是成年人对于自己的真实年龄是非常敏感的,一旦有人将自己的年龄往大处说,就会产生不悦。所以,宁愿把人叫小了也不能把人叫老了,这是把话说到点子上的前提之一。例如,你是一位三十岁出头的成熟女性,当别人说你像四十多岁的女人时,你心里能高兴吗?或许嘴上不会说些什么,但心里也会责备对方不会说话。

成年人大多有怕老的心理,与这些人打交道时,“逢人减岁”就能派上用场了。这种方法应用起来,也非常简单,只要把对方的年龄往年轻说就是了,如果对方看上去大约40岁,可以说成30岁,对方听后自然会心花怒放,如果对方告诉你她的真实年龄时,你还可以进一步夸奖对方保养得好,懂得美容之道等,使对方的虚荣心得到充分满足。

值得注意的是,“逢人减岁”的方法只适合于中老年人。如果对二十多岁的年轻人,使用这种说话方式,会起到适得其反的效果。对方会认为你看不起他,认为他不够成熟,怀疑他的能力,这时候要用“逢人添岁”取代“逢人减岁”的说话方式。

其实,以上两种说话方式,最终目的是投其所好、讨人欢心。当然,这种投其所好的出发点是好的,并没有巴结奉承的意味,其主要目的是使别人开心。这是一种善意的谎言,也是赢得好人缘的一种手段。

9、真心赞扬,事半功倍

求人办事是人际交往中不可避免的一项活动,既然请他人帮忙办事,就要在他人身上细思量、狠下功夫。而赞扬他人,则是其中必不可少的一个环节,赞扬也是说服他人的要害所在。只要切中了要害,说出去的话就更到位,办事的成功几率就会大大提高。

默壳集团公司承包了一项建筑工程,要在费城建立一幢高大的办公大厦,一切都照原定计划进行得很顺利。大厦接近完工时,负责供应大厦内部铜器装饰的承包商宣称无法如期交货。如果真是这样的话,整幢大厦就不能如期交付使用,公司将承受巨额罚金。

长途电话、争执、不愉快的会谈,许多努力都没效果。于是杰克奉命前往纽约,要当面说服铜器装饰承包商。出发前,他仔细考虑了顺利完成任务的相关细节。

“你知道吗?在布鲁克林区,用您这个姓名的,只有您一个人。”杰克先生走进那家公司董事长的办公室之后,立刻就这么说。

董事长有点吃惊:“不,我并不知道。”

“哦”,杰克先生说:“今天早上,我下了火车之后,就查阅电话簿,找您的地址,在布鲁克林的电话簿上,使用这个姓的只有您一人。”

“我一直不知道。”董事长说。他很有兴趣地查阅电话簿,“嗯,这是一个很不平常的姓。”他骄傲地说,“我们家族从荷兰移居纽约,几乎有二百年了。”一连几分钟,他一直在谈家族及祖先。当他说完之后,杰克就恭维他拥有一家很大的工厂,杰克先生说他以前也拜访过许多同性质的工厂,但跟他这家工厂比起来就差得太多了。“我从未见过这么干净整洁的铜器工厂。”杰克如此说。

“我花了一生的心血建立了家工厂。”董事长说,“我为它而感到骄傲。你愿不愿意到工厂各处去参观一下?”

杰克爽快地答应了。在参观过程中,杰克恭维他的组织制度健全,并告诉他为什么他的工厂看起来比其他的竞争者更有实力,以及好处在什么地方。杰克还对一些不寻常的机器表示赞赏,这位董事长宣称这些机器是他自己发明的,而且花了不少时间向杰介绍那些机器的操作方法,以及它们的工作效率多么高。他坚持请杰克吃午饭。

到这时为止,人们大概注意到,杰克对此次访问的真正目的只字未提。

吃完中午饭后,董事长说:“现在,我们谈谈正事吧。我知道你这次来的目的。我没有想到我们的相会竟是如此愉快。你可以带着我的保证回到费城去,我保证你们所需的材料都将如期运到,即使其他的生意会因此延误也没有关系。”

杰克先生甚至未开口要求,就得到了他想要的东西。由于那些器材及时运到,大厦在契约期限届满的那一天完工了。

有人非常吝惜对他人的赞美,认为那是阿谀奉承的表现,是虚伪的表现,然而人人都喜欢听到他人的赞美,都以得到他人的赞美为荣。因为,如果能得到别人的赞美,说明自己的行为,已经得到了他人的认可,对赞美他的人自然会产生好感,从而加深了彼此间的感情。所以,在社交过程中,千万不要吝惜对他人的赞美,把赞美他人当作一种习惯,这会为人脉关系的扩大带来很大帮助。

用赞扬他人的方式开始说话,就好像牙医用麻醉剂一样,病人仍然要受钻牙之苦,但麻醉却能消除痛苦。要想说服一个人而不伤感情。不引起憎恨的话,应该学会从称赞和满足对方需求入手。

无论在什么场合下,赞美都是一个非常有效的工具,它可以帮助人们摆脱困境,实现预期目的,是与人交际最可靠最有效的手段之一。养成赞美他人的好习惯,一定可以使人们在复杂的人际关系中游刃有余、左右逢源。 14e6fyww9mcqZERUD2go7Z0I/87qBvuuFeMVqFBZE/L2XuIiCt6BcWS33yfWoUW6

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