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40几岁的女人有时会觉得身边的人不好了解，但也许你自己才是最难以了解的人。古希腊人把能认识自己看做是人的最高智慧。阿波罗神殿的大门上写着一句箴言：“认识你自己。”40岁的女人已到不惑之年，对自己也应该有一个清醒的认识了。
古话说，“人贵有自知之明”。自知之明，这是人们对自我认识的正确态度，是成功者的重要经验之一。自知能使人明辨自己在群体中的位置和与他人的关系，自知能使自己清醒处事，冷静评价个人的能力，能够促使自己更为贴切地把握个人的抉择，并有效地进行自我设计和自我训练。人有了自知，就能明察自我，正确审视自我，充分发挥潜能。
俄国作家列夫·托尔斯泰年轻时曾经无所事事，游戏人生。后来在朋友的帮助下，他反躬自省，认识到自己身上的种种缺点：缺乏反省，缺乏毅力，自欺欺人，少年轻浮，很不谦虚，脾气太躁，生活放纵。他找到了自己的缺点，逐步克服了自己的弱点，潜心写作，先后创作了《战争与和平》《复活》《安娜·卡列尼娜》等名著，成为了著名的作家。
正确认识自己的优缺点，发扬优点，改正缺点，才能够让才能得到最大限度的发挥。
具体地说，了解自己有两个途径：内省和交往。通过交往，了解别人眼中的自己，对照自己眼中的自己，可以修正某些自我观念，交往越深，交往范围越大，获得的自我信息就越多，越全面；通过内省，可以审视自己的思想、言行，挖掘更深层的内容，了解自己的潜能。
如果对自己的形象和身体、品德和才能、优点和缺点、特长和不足、过去和现状以及自己的价值和责任，都有一定的认识，那么一生都将受用无穷。反之，则会走向成功的反面。
有个青年，写两三行信都有十几个错别字，却在做着“作家梦”，写了不少文理不通的稿子，四处投稿，均没被采用。他不知反省自己的不足，却一味埋怨别人没有眼光，不识人才；自己运气不好，没有遇见伯乐。妻子叫他从自己的实际出发，干些力所能及的事，而他却责怪妻子不理解他，不支持他的事业。久而久之，家庭生活陷入了极度的困境，妻子无法忍受他那种长期执迷不悟、无所作为却牢骚满腹的行为，毅然离他而去，好端端的一个家庭毁灭了。这就是不了解自己的情况，从而断送了自己前途的例子。
富兰克林说，“宝贝放错了地方就是废物”。40几岁的女人一定要认清自己是什么样的人才，该从事什么职业，适合做什么工作。如果没有把自己放对地方，就会像毛驴拉磨一样，虽然周而复始，但却无法改变命运，一生也就此碌碌无为。
要客观评价自己，过高估计自己，就会使自己眼高手低，好高骛远；过低估计自己，就会自卑消极，不求上进。二者都不能使自己的才能得到正常发挥，不能使自己释放出最大的能量。
有些40几岁的女人已经积累了一定的社会关系和处世经验，就认为自己是当老板的材料，辞去公职，投身商海。在实践中，有的人成功了，新的事业蒸蒸日上。有的人却失败了，下海呛了一肚子苦水，只得踏上归途，去做原来的工作。因此，40岁的女人，在从事一件未做过的工作之前，要对自己有个正确的认识，对自己是否胜任这个新工作有个合理的预期，也不妨试一下，实践一下，在实践中不断总结成功的经验和失败的教训，时时反省自己，不断对自我产生新的认识。
女人40要有自己的事业，40岁女人不能仅仅满足于拿到能养活自己的薪水了。女人还要在事业上求得发展，要发展就要有一个规划。任何盲目的努力，都不会取得最好的成绩，那就像大海上没有目标的航船，花费再长时间，也不会到达目的地。
很多女人到了40岁，仍然在职场上默默无闻、原地踏步，甚至碌碌无为、混日子等退休，时刻面临着被淘汰出局的危险，这就可以断定她的职业生涯是失败的，何况这时候的女人已经没有了年龄的优势，人体的各种机能也处于下降趋势，不可能再有20多岁时候的激情和魄力。职场上没有了竞争力，也就等于给自己判了死刑。
不要抱怨这是因为运气不好，或者没有更好的机会，多半都是因为你没有给自己的职业做一个规划导致的。
有人说“没有计划，就是计划失败”，这话一点不错，而且也非常适用于职场。看看那些在职场上碌碌无为的女人吧，他们通常都没有计划，抱着走一步算一步，混一天算一天的想法，从来不曾想过做什么长期的职业规划。
那么，怎样给自己制订一个科学的职业规划呢？成功学家给出了以下几个建议--
第一，给自己明确的定位。40岁女人不妨自问：我的核心竞争力有哪些？身价有多少？这些可以凭借自己的职业大环境来做评估，衡量并确定自己在该行业领域内的薪资价值。一般来说，衡量个人价值一方面根据自己的市场竞争力，另一方面则是市场需求。构成竞争力的基本要素是个人素质，包括知识、经验、技能、阅历及解决问题、处理人际关系的能力、工作绩效、职位高低、知名度等。
第二，写下你的目标。在职场中，一定要有一个明确的目标，比如你希望用3年的时间做到公司经理的位置，或者你希望5年后拥有自己的公司，不要去考虑是否能够做到，首先要敢于把你的愿望写下来，并记在心里。
第三，分解目标。有了大的目标，并不能代表就能实现。比如，你不可能一口气跑上珠峰，你要将它分解成若干目标，征服了一个目标后，再向新的目标发起冲击。
所以，女人要明白，从小职员一跃成为老总的可能性实在微乎其微，那么制订能逐步实现的阶梯性可操作目标是最关键的。同时要注意，制订细化目标是明智之举，但如果目标过于细碎，并不利于职业前景发展的顺利操作，因为不可预知因素会打乱自己的发展计划。
第四，估计将会遇到的障碍。确切地说，写下阻碍你达到目标的自己的缺点，所处环境中的劣势。这些缺点一定是和你的目标有联系的，而并不是分析自己所有的缺点。他们可能是女人的素质方面、知识方面、能力方面、创造力方面、财力方面或是行为习惯方面的不足。当你发现自己不足的时候，就下决心改正它，这能使你不断进步。
第五，不断调整计划。规划总是赶不上变化快，不说我们所处的行业会发生不可预知的变化，就是我们自己也很有可能随着阅历的加深、兴趣的转移，而改变自己事先制订的计划。一成不变的发展计划有时形同虚设，所以女人要根据个人需要和现实变化，不断调整职业发展的目标与计划。
第六，加强自律。自律是成功者必备的素质，40岁的女人有时会因为家庭的琐事而忽略了这些。其实女人要想在职场上取得成功，就要不断提高自己的自律能力，尤其是严格遵守自己制订的职业规划。
如果规定自己在业余时间充电，那么你就不能偷懒，如果你的自律性较差，可以寻求外界帮助，比如让你的父母、老师、朋友、上级主管、职业咨询顾问来监督你。
第七，制订行动计划与措施。有了职业规划，行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动，目标就难以实现，也就谈不上事业的成功。这里所指的行动，是指落实目标的具体措施，主要包括工作、训练、教育、轮岗等方面的措施。例如，为达成目标，在工作方面你计划采取什么措施提高你的工作效率；在业务素质方面你计划学习哪些知识、掌握哪些技能提高你的业务能力；在潜能开发方面采取什么措施开发你的潜能，等等，都要有具体的计划与明确的措施。并且这些计划要特别具体，以便于定时检查。
第八，分析自己的角色。如果你目前已在一个单位工作，对你来说进一步的提升非常重要，你要做的是进行角色分析。你可以反思一下这个单位对你的要求和期望是什么，你做出哪些贡献可以使你在单位中脱颖而出。
大部分40岁的女人在长期的工作中容易变得麻木，那样即便有一个很好的职业规划，也会被搁浅。所以一定要时刻提醒自己，分析自己的角色，成功的女人会不断对照单位的投入来评估自己的产出价值，并保持自己的贡献在单位的要求之上。
每一场战争都需要精心谋划，人生也是一场战争，人生就是经由计划、准备、实施，为达成最终目标而展开的一长串作战行动。那么计划是什么呢？计划就是将目标分解。
一个成功的人生一定是合理规划的结果，读书的时候，要有学习计划；工作的时候，要有工作计划；连生孩子都要有计划。职业生涯同样需要计划，有了计划，你就等于把未来握在了自己手心，而没有计划，你将会陷入失败的沼泽地。
事实证明，科学的职业规划比努力更重要。如果你在大学刚刚毕业的头两年没有认识到规划职业生涯的重要性，那么到了40岁的时候，一定不能再傻乎乎地混下去了。因为如果没有计划，那么，我们的勤奋、敬业、忠诚就如同建立在沙堆上，谁也不知道会在什么时候坍塌。
俗话说，“人过40，天过午”。一个女人年过40，还会迎来事业的第二次光辉吗？40多岁的女人，上有老下有小，处在夹层中，每天都疲惫不堪，心中的梦想和追求或许早已经被繁琐的生活细节所淹没。然而，在人生的旅途中，一切皆有可能，只要你从现在开始付出，追求自己的事业，就一定能够做到，因为对于成功者而言，没有时间表。
有一个德国女人，诞生在一个商人家庭，自小爱上演员这个职业。20岁那年，由于天生丽质加出色的演技，她被当时的纳粹头目相中，“钦点”成战斗专用宣扬工具。几年之后，德国战败，她因此受到连累，被判入狱4年。刑满开释之后，她想重回自己爱好和熟悉的演艺圈。然而，尽管她才华横溢、演技出众，由于历史上的污点，主流电影媒介处处对她警惕防备、敬而远之，大好的年华就这样付诸东流。一晃十几年过去了，她的身份，仍然走不出刑满开释囚犯的影子，没人敢起用她，没人敢收留她，甚至没人敢娶她，年近半百，她依然独来独往，形单影只。
她的50岁生日就这样悄然而凄然地来到了。那一天，她大醉了一场，醒来之后，突然作出了一个谁也想不到的决定：只身深入非洲原始部落，采写、拍摄独家新闻。
这之后的两年，她克服重重困难，顶住心理、生理上的巨大压力，拍摄了大量努巴人生活的影集，这些照片，一举奠定了她在国内摄影界的地位。
她的奋斗精神和曲折经历深深吸引了一位30岁的小伙子，他和她是同行。共同的兴趣和爱好让他们跨越了年龄隔阂，抛开外界舆论的压力，最终走到了一起。
在接下来的近半个世纪的时光里，他们远离人间的一切是是非非，用理解和真爱，出入战火和内乱交困的非洲部落，深入大西洋海底世界探险，书写了一段浪漫而美丽的爱情。
为了使自己的拍摄才华与神秘的海底世界融为一体，在68岁那年，她开始学潜水。随后，她的作品集中增添了瑰丽多彩的海洋记录，这段海底拍摄生涯一直延伸到她百岁高龄。最后，她以一部长45分钟的精美短片《水下世界》树立了纪录电影的一座里程碑，也为自己的艺术生命画上了一个圆满的结尾。
这位充满传奇色彩的女性，就是被美国《时代周刊》评为20世纪最有影响力的100位艺术家中唯一的女性。她的名字叫莱妮丽劳斯塔尔。她以前半生失足、后半生瑰丽的传奇经历告诉人们：成功没有时间表。只要时刻保持自信和奋斗的雄心，40岁以后，生命的硕果也会永远如影相随。
事业，是女人的必需品，更是女人独立的保障。如果一个40岁的女人没有事业，那根本谈不上独立。女人只有取得社会的认同，有社会价值，才能获得自信，在自己的家庭中，才能得到他人的重视。作为一个女人，她的情如丝、爱如蜜，她的生命年华需要爱情的滋润，她的美丽与风采需要爱情来保存。那么，女人该将事业置于何种位置呢？其实，除了女人味、气质，还要经济独立，这样你才会气定神闲，生活得潇洒，左右逢源，一切尽在自己的掌握之中。
有爱情的女人固然令人羡慕，只有事业却没有爱情的女人也谈不上完美，但是，“轻事业、重爱情”的女人有没有想过，爱情是否能守候一生？在爱情与事业必须作出一个选择的时候，到底应该选择爱情还是选择事业？年轻时的话，或许你会不假思索地回答：“选择爱情。”但是，经历了沧海桑田的你一定会说：“女人也应该像男人一样，宁可‘情场失败’，也不可‘没有事业’。”没有什么可笑的，这是真理，尤其处身在这个物质社会里。
智慧的女人已经不再把结婚、家庭当做实现自我价值的顶点，而是越来越强烈地把知识和事业看做是与爱情、家庭同等重要的人生支柱。爱情固然是生活的重要组成部分，但它绝对不是生活的全部。一个追求事业成功的人，可以让事业陪伴自己一辈子，但一个追求爱情的人却永远也无法让爱情陪伴自己一辈子。爱情是不稳定的，是难以保鲜的，再荡气回肠的爱情也会有激情消失的那一天，而成功的事业将永远证明自己价值的存在。人生本无所谓美满，它是一个不断奋斗、不断感到茫然，又不断收获的过程。
创业，得以证明自己的天赋，是人类与生俱来的一种愿望。这不是虚荣，而是为了证明自己对社会仍有用处，对人类仍有贡献；证明自己没有虚度此生，因此希望得到机会来发挥，来提供自己的才能给这个世界，它的出发点是非常可敬的。有谁会想要平庸一生最后在爱情的毁灭中哀叹晚年？年轻的时候是花瓶，摆在那里是装饰；中年的时候是醋瓶，每天都闻着丈夫的身上有没有别的女人的味道，发现一根长头发，都要酸到可炒一道菜；到了晚年就成了药瓶，照顾了别人一辈子，却不懂照顾好自己。有谁会想让自己变成这种“三瓶夫人”？所以，还在灰色地带徘徊的女人，还拥有美丽、年轻生命的女人，不要犹豫，无需徘徊。事业与爱情能比翼双飞自然是最理想的境界，但是如果必须舍弃其中之一，千万不要沉迷于情感的诱惑，还是张开翅膀勇敢地去追求你的事业吧！
作为40岁的女人，除了柴米油盐酱醋茶，除了相夫教子，还应该努力地充实自己，开垦一片属于自己的天地，要永不言败。
人人都说创业难，但对于一个没有多少文化的女人来说，或许更是难上加难。社会习俗常会让女性产生遇到困难就会想到依赖别人解决的一种惯性，这是性别带给女性的另一个性格弱点。如果女人把这种柔弱看成是自己与生俱来的东西，遇到困难就求别人帮助或迁就的话，那么她永远都会一事无成。女人创业确实不容易，要是中途遭遇失败，那更是难以坚持，但只要有永不言败的精神，相信女人也可以开创一片属于自己的天空。
ELENE（忆念美，化妆品品牌）的中国总代理商马利女士就是一个永不言败的女性。1995年，年仅22岁的马利带着5万元资金踏上了创业的征途，她把创业的首站选在了上海。她认为，ELENE是国际知名品牌，要打下中国市场，首先要在大都市树立品牌形象，如果能让上海人和北京人接受这个品牌，那么，全国市场就会很容易地建立起来。由于ELENE刚到中国，还没有形成品牌优势，马利的那点资金也无法做大型的广告推广，大众的目光在短期内还不可能聚焦在这个品牌上。她听说上海第一百货销售额较高，就在上海一百设立了ELENE专柜。可惜当时上海一百所有的专柜都是一个样式，无法凸现ELENE的品牌特色。马利至今还常常想起那段艰辛的日子，每天她都亲临一线进行介绍和推广，虽然她费尽心机、口干舌燥，市场还是没有预期的那么好。除了品牌没有被大众认知导致的销售额不高外，当时上海人对于外地人的容纳性不高也导致交流出现障碍，进军上海滩的计划最终以失败告终。奋斗了近一年的马利撤了上海的专柜。在上海的失败让她深深地认识到：缔造一个大众广为认知的品牌才是成功的基础。她是一个不轻易言败的女性，正是有她这种精神支撑着，才铸就了她的辉煌。
一个女人如果想成就事业，或许她就要付出比别人多出许多倍的努力。1996年，马利回到了深圳，她没有放弃做ELENE化妆品。她做了详细的考察和比较，在深南中路的柏林名店开设了ELENE专柜。之所以选择那里，是因为柏林名店拥有其他商店所没有的好几个国际品牌，在那里设立ELENE专柜，与其品牌档次比较相符。有了上次失败的经验，她每做一步都有要经过深思熟虑的研究。为了让ELENE的高档品质更加突出，马利在专柜的装修上颇下了一些工夫，装修材质的选择、风格的把握，每个细节她都亲力亲为。她选择了当时没有多少人使用的银色和蓝色的装饰材料，这样做既突出了时尚和高档，又使ELENE在众多的专柜中独树一帜、脱颖而出。的确没有枉费马利的心血，选址的成功和装修的独特吸引了大量的客户，马利随后又在深圳的另外七家商场开设了专柜，并在全国各个省市设立了省级代理。各大城市的专柜都以深圳柏林名店的装修为模板，这样，ELENE很快就成了各地女性喜爱的品牌，销量一直在所有化妆品中名列前茅。马利说，深圳的ELENE专柜至今保留着当年的风格，但是，现在仿效的品牌多了，已经显不出ELENE的独特性，她准备对ELENE专柜进行重新设计和改造，让其品牌特质能够更加突出。马利总是这样敏锐地察觉着市场环境的变化，创业初期的亲力亲为让她对市场有了深刻的了解；对每个有ELENE专柜的城市走访和调查，又使她对各种变化了如指掌，并能及时地提出应对之策。
代理ELENE的成功使马利获得了丰厚的利润。她又有了新的投资计划--2000年初，迪比诗纤体美容中心开业了。她说：“之所以投资美容业，是缘于代理ELENE的过程中对服务精神的领悟。”
随着深圳美容院的顺利运营，马利的第二家美容店又在成都红红火火地开业了。她说，待时机成熟，她还要开美容连锁店，连锁店的店长可能就是店里的优秀职员。马利永远都有不服输的精神，她经常参加各地的大型化妆品交易会，因为交易会是了解化妆品最新动态的好时机，也是向同行学习和交流的好机会。在去外地或国外的时候，她也非常关注化妆品和美容行业。平日里稍有空闲，她就会上网搜索一些化妆品行业的相关信息。正是因为不断地学习和钻研，使她由一个外行变成一个化妆品和美容界的行家，对成功的强烈渴望和不服输的秉性则激发了她无限的潜能。
在职场上，女性创业者的确要比男性付出的多，一是因为人们的惯性思维多多少少给女性创业以羁绊，二是因为女性自身的定位和责任感。马利说，她希望自己不仅是一个好的创业者，而且是一个好妻子、好母亲。马利是个很传统的女子，无论出差到哪里，每天都要给孩子打电话，给孩子以关怀。为了能有更多的时间照顾家庭，她正在努力让自己的企业都进入良性循环，这样，很多事务性的工作都可让员工负责，不再需要她亲力亲为。她说自己从来没有想过要做个女强人，虽然在工作中，她必须面对与男性管理者同样繁杂的事务，也必须应对经常出差和日常应酬。她还说，女性创业者也有自己独特的优势，那就是管理方面比男性更加人性化，看问题比男性更加细致。正是这种细致和人性化，成为她发现商机和成功创业的基石。
马利也是由失败才走向成功的，对于一个女人来说失败并没有什么，男人失败就可以爬起来，女人就不可以吗？女人同样也是不服输者，女人也不是弱者，女人也是不会轻易放弃的，只要努力付出，女人的天空也会变得很蓝。
其实，失败不是我们愿看到的结果，但不要因此而对失败产生畏惧情绪。失败并不可怕，可怕的是我们不敢面对失败。不管你败得多么惨，损失多大，败了多少次，都千万不要放弃自己的追求。勇敢的女性，会努力地行走在失败与成功之间，因为他们知道，只要脚踏实地地战胜失败，才能拥有成功的喜悦。
失败和成功就像花开花落、日升日落一样，今天花落了，明天的花会开得更娇艳；今天的太阳落山了，明天的太阳会更灿烂。女人40也要做一个永不言败者，做一个为生活和事业而奋斗的勇士和强者。
人们常说，自信的女人最漂亮。那么女人怎么才能使自己更加自信呢？那就是拥有一份工作，而且能把每周的五个工作日做得圆圆满满，同时还要有点不断进取的事业心。有工作、有事业心的女人才会更加自信，充满活力，才会有充实感。
女人对工作的态度与男人不同，她们更看重环境和关系。女人与男友、丈夫的关系固然很重要，然而女人如果能有更广范围的“关系”，对身心健康也是非常有益的。
因为称心的工作能使女人平衡事业与家庭的关系，这不仅是指女人的工作往往要兼顾事业和家庭，而且称心的工作本身就能够协调女人的情绪，保持女人的身心健康，从而对家庭的和谐有利。这样的女人从内到外都有价值感，而且能跟上时代的潮流，更具有魅力。
另外，女人大多是“群居动物”，喜欢有人倾听、理解自己，也喜欢付出关怀和母爱，而称心的工作恰恰能满足女人这方面的情感需求。
女人害怕孤单，喜欢工作中的团队气氛。经常听到女人说：“我喜欢这份工作，它让我快乐，也有成就感。”
一个40岁的女人，是不能没有事业的，事业让女人拥有在这个世界上立足的底气。大凡在职场的女性，每天都是神采飞扬，朝气焕发。原因就是事业让她们更加自信，充满活力。
当代的女人是需要工作的，工作让女人年轻、自信，变得更加有条有理，跟社会的脉搏更贴近，也让人充满活力。不是吗？
有些女人结了婚，但还有工作。为了处理好这一矛盾，大部分女性还是尽最大努力去做到事业和家庭两者兼顾。但还是有不少的女性在这种压力之下为了家庭而放弃了自己的事业。据调查，在面对事业与家庭发生冲突如何选择这一难题时，大多数女性都选择了家庭，甚至在高学历的女性中，也有近一半的女性选择为了家庭而牺牲自己的事业的做法。其实，这些女性的心理压力是小了，但她的精神压力会增大，她没有交际圈，时间久了，她的性格会很暴躁。
阿芳是一位“官太太”，原在一家公司做职员，收益也不错，但结了婚后，丈夫不让她出去工作了。她便辞职了。几年来，她一直呆在家里，家庭成了她全部的世界。辞职，不仅会带来物质生活的困难，还会带来更大的精神压力，她没有了原来的自信风采，对生活也没有了激情。
从阿芳这一事例可以看出，女性在社会中的朋友网络，多由工作关系构成。因此，女人是不能没有工作的，工作让女人充满活力，充满奇思妙想。
女人工作并不是为了养家糊口，养家的一大半责任还在男人身上。但是女人却不可以不工作，因为工作可以带给她一个正常的人际交流环境，能让她不至于失去自我。金钱不是女人工作的主要目的，但是有了一份工作后，她会变得很自信，很有魅力，同时生活也将更充实。
如果每天丈夫在外面工作，而女人守在家里，女人就会因为没有出去交流，思想就会跟社会脱节，那么夫妻可能会没有共同话题！
女人有一份工作可忙，可填补生活的空白，免得空虚无聊！
倾听身边的女人在一起闲聊的时候，职业女性聊得最多的话题往往是健身、美容、购物等方面的，生活是多姿多彩的；而家庭女性的话题则全数围绕丈夫、孩子……以及过分地担心丈夫在外是不是有外遇的问题。于是，可想而知，女人在没有自己的事业时，心里并不踏实，也就产生乱七八糟的想法了。
其实，女人还是有自己的事业好。有自己事业的女人，生活会更精彩。有自己事业的女人，会变得更加自信，充满活力。
外面的环境与事物会让聪明的女人更聪明！走出一贯的柴米油盐酱醋茶，让新鲜事物充实生活，因为游走在职场当中才能体会到工作的艰辛和压力，才能更理解事业中男人的烦恼，也许还能为他排忧解难，成为他的支柱，他才会更加爱你，离不开你！
家和事业可以缔造一个完美好强的女人。现代社会中，有知识、有智慧的优雅女人们，平衡于事业与家庭之间，用全部精神来打理事业，用满腔热忱去经营事业。事业让优雅女人一直处于潮流先锋，心态永远年轻。
有一种女人，她们的美丽不仅仅在脸上，还在一言一笑、一举一动之中。无论年龄多大，她们看上去都是光彩照人，充满活力。与她们交谈会让你忘记时间，感受智慧的美丽。她们就是所谓的女强人。事业让她们充满自信，家庭十分幸福，生活上追求时尚和精致，懂得享受，而内涵使得她们特别高贵优雅。所以一个女人有了事业，她的人生才能更精彩。
事业能使女人真正把握自己，并获得从容自信，最后使女人的周身散发出超然的气质，使女人从人群中脱颖而出。有事业的女人知道善待自己，善待他人。
有事业的女人有一种不一样的吸引力，事业可以让女人妩媚生动，光彩照人，让女人能够更坚强更有勇气地面对生活中所遭受的艰难困苦，在挫折面前不低头。事业让女人相信自己可以克服所有的困难，并不断地完善自己。
因为事业，女人变得自信；因为事业，女人才可以为自己量身定做属于自己的那份独特；因为事业，女人不会追着满街的流行元素而盲目随波逐流；因为事业，女人才不会为脸上小小的斑点而耿耿于怀，才可以素面朝天地向世人展示自然的美丽……可这些的先决条件，就是事业，只有事业才能让女人注意自己的外表、言行。有事业的女人是最美丽的，不是因为鼓起来的腰包或者名片上的台头美丽，而是那种专注和执著美丽。
作为一个新时代的女人，都应该拥有自己的一番事业，因为事业让女人一直处于潮流先锋，心态永远年轻，让女人更加自信，充满活力。所以，为了自己的事业，努力工作吧！
对于已到“不惑”之年的女人来说，成功的最大障碍就是缺少激情，没有了激情，就很难在工作上积极进取，就会产生惰性，产生“当一天和尚撞一天钟”的想法。这样一来，你的事业就会走下坡路，因此，你应该在工作中永葆激情，这种工作态度会让你的能力得到更好的发挥，让你的事业更上一层楼。
对生活充满激情，自然包括用激情去对待工作。那么，生活和工作中应该用什么来保持激情呢？
伟大的热情能战胜一切，因此一个人只要坚持不懈地追求，就能达到目的。
什么东西能够激发一个人为了完成一件任务可以几天几夜不眠不休？可以承受几年甚至更长的时间去做琐碎细致的工作而一直追求卓越？可以面对任何困难毫不退缩？可以面对无数次拒绝仍然不会放弃？可以不惜一切代价地去做事，不达目的绝不罢休？
进取的激情可以让我们做到这一切。有欲望的人才会成功，我们要做的就是要把这种欲望转化为熊熊的火焰，让火焰把自己燃烧起来。火热的欲望产生激情，激情造就卓越。
我们往往是在爬坡的时候感到干劲十足，充满激情，当爬上山顶的时候，反而觉得迷茫。所以工作达到一个阶段的时候，给自己树立新的目标，有了方向、有了动力，自然能保持高涨的工作热情。
长久的工作热情，源于自身的不懈努力。全心全意做好自己的本职工作，工作出色了，有了业绩，自然会产生成就感和优越感，也就有了工作的动力。工作做好了，还会赢得别人的尊重，也能更上一层楼。很多时候，我们需换一个角度去思考，就会对自己的工作充满乐趣。发现工作的乐趣，正是保持工作激情的不二法门。
你对一件事了解得越多，你就会对它越感兴趣。想想看，你对没接触过的东西会感兴趣吗？绝对不会，甚至你可能根本也没兴趣去接触它。可是，一旦你对这件事的了解多起来，你就越能发现其中的乐趣。所以，你不妨对于你的工作多做些研究，多思考其中的窍门，这是个很有效的技巧，你会发现自己不仅增强了工作的技能，而且更能从工作中感受到乐趣。
热爱自己的工作，说来容易做来难，关键在于，你要看到你所做的事情的意义和价值。如果你能换一种眼光来看待你的工作，你的感受可能就会发生变化。
一个天主教神父到修建中的教堂工地上随便走走，和工人聊聊天。他看到一个工人的工作是敲石头，就问他在干什么，这个工人便说：“你没看到吗？我在敲石头啊。”神父继续走，看到另一个工人也在做同样的工作，就问他同样的问题，这个工人说：“我在工作赚钱。”神父又问第三个工人，结果这位工人热切地说：“我是在盖一座大教堂，以后会有很多很多人来这里做礼拜。”
之所以有很多人轻视和厌烦他们所从事的工作，是因为他们一直把自己的工作看成是每天在毫无意义地敲打大石头。想想这样的人，他们从周一干到周五，是一件多么受折磨的事情啊。
没有什么工作是值得轻视的，也没有什么工作是你不能从中感受到乐趣的。能不能从工作中感受到乐趣和激情，这是一种能力，或者说是一种习惯。如果没有养成这种习惯，做什么工作可能都不会踏实。当你养成了这种习惯，在任何工作中你都能发现乐趣。
我们不仅要学会在工作中发现乐趣，更要知道如何保持这种工作的乐趣。
在职业跳槽族中，存在着一个很普遍的现象：他们大都对自己的工作无法保持持续稳定的热情。当进入一家新公司一段时间后，就对工作逐渐失去了兴趣，就像他们自己所说：“对工作总是‘三分钟的热情’。”对于他们而言，找到一个放弃工作机会的理由绝对不是一件难事。当“职业跳槽族”面对一份想放弃的工作时，可谓是“欲加之罪，何患无辞”。
我们在工作中肯定会有一些不尽如人意的地方，但是这些都是职业生涯中普遍存在的现象。当我们故意地夸大了工作中的不利一面，就会因此降低了对工作的兴趣。当我们的心理承受力比较弱时，也会非常在乎别人的评价，害怕出现不完美的结果。
我们要解决的是提高在职业压力面前的承受能力，而不是如何逃避职场的压力。我们不能用逃避解决问题，而是需要提高适应工作、适应环境的能力。尤其是参加工作的头几年，是职业素养和工作习惯养成的关键时期，此时形成的心态将对日后的职业发展产生重大的影响。很容易被大家忽略的是，与工作相处就好比与自己的爱人相处，热情和兴趣是需要不断培养的！
（1）别急于说没兴趣，让我们先来看看你的兴趣究竟在哪里，找到自己感兴趣的工作，加入自己的创意，如果总是处于被动等待的状态就会感到很难受。
（2）暂时放弃跳槽的念头，在目前的环境中提高对职业环境的适应能力。在充分了解自己的个性品质后，着重训练如何在工作中保持稳定的心态。先在这个单位坚持发展下去，在具备了良好的适应能力之后，再作判断，是否需要换个工作。
（3）如果条件允许，转换到最符合自己职业兴趣的工作岗位。找到最能体现自己优势的工作岗位，在工作过程中所体会到的成就感会有助于我们保持较为持续的工作热情。
（4）将自己在工作中的成就与朋友和家人分享，将自己的收获与发现与身边的人分享，得到大家相应的反馈，然后反作用于实际的工作，将会大大提高我们的工作热情。
我们不仅需要选择符合兴趣的工作，但是更要能够承受工作中自己不喜欢的地方。学会如何与工作相处，如何与自己相处，可以让我们的心情转换，保持长久的工作热情。