下载掌阅APP，畅读海量书库
立即打开
不过，“有志者事竟成”一句话也很容易发生误解，“志”字有几种意义：一是念头或愿望，二是起一个动作时所存的目的，三是达到目的的决心。譬如登山，先起登的念头，次要一步一步地走，而这走必步步以登为目的，路也许长，障碍也许多，须抱定决心，不达目的不止，然后登的愿望才可以实现，登的目的才可以达到。“有志者事竟成”的“志”，须包含这三种意义在内：第一要起念头，第二要认清目的和达到目的之方法，第三是抱必达目的之决心。很明显，要事之成，其难不在起念头，而在目的的认识与达到目的之决心。
有些人误解立志只是起念头。一个小孩子说他将来要做大总统，一个乞丐说他成了大阔佬要砍他的仇人的脑袋。所谓“癞蛤蟆想吃天鹅肉”，完全不思量达到这种目的所必有的方法和步骤，更不抱定循这方法步骤去达到目的之决心，这只是狂妄，不能算是立志。世间有许多人不肯学乘除加减而想将来做算学的发明家，不学军事当兵打仗而想将来做大元帅东征西讨，不切实培养学问技术而想将来做革命家改造社会，都是犯这种狂妄的毛病。
——朱光潜（美学家、文艺理论家、教育家、翻译家，曾任北京大学一级教授）
青春舞台
假如把心中有念头产生就叫作立志，那世界上有志者事不成的人太多了，因为很多事情不是你一起念就能做到的。要想念头不只停留在痴想，就要确立一个达成目标的方法和决心，这才叫做立志于梦想。
北大是很多人梦开始的地方，很多人在此奠定了成长为栋梁之才的起点。在北大计算机系，同学们津津乐道的人物里肯定有杨致远。杨致远1967年出生于中国台北，10岁到了美国，1990年考入斯坦福大学，1994年创办了雅虎公司。经过短短的四年时间，雅虎从一个无名的小公司一跃成长为“雅虎帝国”。据美国著名杂志《福布斯》报道，雅虎在1998年股市市值跃升744%，超过了美国在线的503%。同年，在美国《时代》周刊评出的“全球计算机数字化领域的50名风云人物”中，杨致远排名第六。那时，杨致远拥有的净资产高达近10亿美元，已是华尔街和华人世界的传奇人物。
追寻杨致远的成长轨迹，我们发现，杨致远从小就树立起了远大梦想，并一步步努力地去奋斗，最终成就了如今辉煌的事业。
杨致远1967年出生于台湾，并在那里度过了自己的童年。在他两岁的时候，父亲不幸去世，他的母亲是一位英语和戏剧教授，独自抚养杨致远和他的弟弟。杨致远从小就是个让妈妈头疼的男孩，喜欢东问西问。在他眼中，学校简直是天堂，尤其是小学。“我在学校里成绩不错，所以上学完全不是苦差事。”他说。他母亲虽然严格，但善解人意。“她只要求我们不做坏事，不会期望我们有什么伟大的成就，想不想成功全看我们自己。”
杨致远的姨妈当时住在美国，为了孩子的教育和将来的发展，在杨致远10岁时，全家迁到了美国。12岁时，杨致远一边上学，一边开始做报童。这时候，他有了自己的梦想，不过也说不上是什么大的抱负。但是，他又知道，在成功之前，不能期盼太多，不能期望一定成功。准备面对失败，迎来的往往是成功。1990年，杨致远经过不断地努力和奋斗，以优异的成绩考上了斯坦福大学。
有了念头还只是一小步，之后怎么去实现梦想，怎么达到目标，还要懂得找到正确的方法，同时拥有一个坚持到底的决心。这三个方面少了任何一个，梦想都只能是镜中花、水中月。
杨致远为了实现自己的梦想，毅然选择了艰深却有光明未来的电机课程。后来，杨致远在四年内完成了学士及硕士学位。快毕业时，他也试了几个合适的工作机会，但他很快就发觉自己还未准备好去社会上工作。他说：“我有硕士学历，但欠缺经验和成熟度，那时我才27岁，心根本还没定下来，所以我决定继续留在学校。”他选择了研究工作，一边准备博士论文，一边和另一个合作伙伴费罗成立了一间小型办公室。不久之后，他们建立了自己的网站——雅虎。到1994年冬季，雅虎已经很成功了，而糟糕的是杨致远还不得不为博士课程大伤脑筋，于是他决定放弃博士学位，认真地开始考虑将雅虎的服务变成一项事业。
这是一个艰难的选择，杨致远说：“教育在我的家庭中是很重要的，然而，我的家人更明白像创办雅虎这样的机会很难得，不容错过。我计划将来再返回斯坦福完成博士学位，目前我会全力以赴发展雅虎！”
杨致远终于成功了！几年后，雅虎不但成为全球访问量最大的站点之一，更重要的是，它的发展是世界互联网发展的一个里程碑，在短短的几年时间里它已造就了十多位亿万富翁。
朱光潜说，做事如登山，先要起登的念头，然后一步一步地往上走，走的时候不能把欣赏风景作为目的，而要步步以登山为目的，可能山路很长，遇到很多的障碍，但是仍要抱着不达目的不罢休的决心，这样登山的愿望才会实现。
想要拥有“有志者事竟成”的“成”，就要做到三个方面：首先起念头，其次掌握认清目的和达到目的的方法，最后就是下一个一定要达到目的的决心。学习和做事都是如此。
成长心路
究竟哪些事值得你下定决心去做
心理学中有一个“不值得定律”，指不值得做的事情，就不值得做好。一个人如果在做一份自认为不值得做的事情，往往会保持冷嘲热讽、敷衍了事的态度，不仅成功率低，即使成功，也不觉得有多大的成就感；如果在做自认为值得做的事情，就会感到快乐，并认为每一个进展都很有意义。
那么，究竟哪些事值得做呢？通常，这要取决于三个因素。
第一，价值观。一般来说，只有符合我们价值观的事，我们才会满怀热情去做。
第二，现实的处境。同样一份工作，在不同的处境下去做，给我们的感受也是不同的。例如，在一家大公司，有些人最初做的是打杂跑腿的工作，他很可能认为是不值得的。可是，一旦被提升为领班或部门经理，他就不会这样认为了。
第三，个性和气质。比如，学校社团中，让成就欲较强的同学单独或牵头完成具有难度的任务，并在其完成时给予及时的肯定和赞扬；让依附欲较强的同学更多地参加到某个社团中与他人共同工作；让权力欲较强的同学担任一个与之能力相适应的职务。同时，要加强同学们对社团目标的认同感，让他们感觉到自己所做的工作是值得的。
明白了这个道理，做事或做选择时，我们就要理性地对待内心的“值得”与“不值得”。