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罗琳的成功不是偶然，从她在火车上看到那个小男孩的那一刻起，从她在脑海中开始构想她小说主人公的形象起，她就已经对自己充满了信心。虽然她曾说过在她写作的过程中看不到一点希望，但她没有放弃，她不断给自己打气，不断给自己鼓励，不断让自己充满自信。事实证明了她坚定的信心促成了她的成功。
社会迅速发展，很多女性的欲求也迅速膨胀，她们不再想做单纯的男人的后盾，不再想做围着灶台转的家庭妇女，她们想得更多的是，追求精致、高级的生活品质，成功、富裕、精神愉悦、出人头地等都是她们所渴望的。但是，虽然很多女人也都有如此的想法，但真正能如愿出人头地、成功的人却寥寥无几。为什么会出现这样的情况呢？细究起来，还是因为她们虽有想法，但却缺乏付诸行动的自信，多的却是贬低自己的自卑，认为自己无论如何也达不到目标。因此，一个女人要想成功，就要摒弃自卑心理，适时地培养自信心。
某大型公司招聘职员，欣然对这家公司向往已久，看到有招聘启事，她就赶紧递上了自己的简历。
通过集中面试后，所有的应聘者都要回家等待面试的结果，欣然也不例外，她回家后一直惴惴不安地等待着结果的出现，非常害怕不被录取。
两周过去了，该公司通知面试者面试结果的信函终于寄到了她手里，然而打开后却是未被录用的信息。这个消息简直让她无法承受，随即对自己的能力失去了信心，也无心再去其他公司面试。在被自卑的情绪笼罩之下，她感到自己是一个一无是处的人，最后她选择了服药自尽。
但幸运的是，她并没有死，就在被抢救过来的那一刻，家人把该公司的一封致歉信和录用通知递到了她的手里。原来是公司电脑出了问题，本来已经被录取的她，被当成了被弃用的对象。
这一消息的到来让她惊喜万分，她带着欣喜的心情，拖着病体到公司报到。可没想到的是，公司主管见到她的第一句话竟是：“你被辞退了。”
“为什么？我明明接到了录用通知，为什么还没有上班，我就被辞退了呢？”
“没错，我们是向你发了录用通知，但是就在我们发出通知的那一刻，我们也得到了你自杀的消息。我们公司不需要因小事而轻生的人，我们需要充满自信的人。”
自卑者常发现自身缺少某种能力，却认为他人都拥有那种能力，因此开始批判自己，与自己过不去，轻视自己，这也是许多女性失败的根源所在。欣然彻底失去了这份工作，很显然，是因为她对自己的能力没有正确地评价，偶然受了一点打击便轻视自己，对未来不抱有希望，这是心理极度脆弱和自卑的表现。
北京大学光华管理学院曾针对女性的职业发展做过相关的调查，而调查结果显示，女性在职业发展上的主要障碍就是信心不足。其实，女性自信心不足，并不只是从进入职场时才开始显露的。早在几十年前，美国心理学家贝尔德就做了一项研究。他发现，大多数女性早在很小的时候就已经出现了“自信心的鸿沟”。而国内针对男女大学生的调查也表明，自信表现在男女大学生身上的差异较大，在择业和社交以及恋爱等诸多方面，男生的自信程度都超出了女生很多。而毕业后面临求职的女性，有源缘豫的人认为，自己需要克服“害怕失败的心理”；还有猿缘豫的人则认为，她们需要克服“自卑心理”。
由此可见，女人若想自己真正有所作为，就需要赶走自卑，找回自信。但自信不是说找回就能立刻找回的，它需要你做到以下几点。
首先要培养耐心。一个人想拥有自信，并非一朝一夕就可以做到的，它需要培养，需要一个过程，而这个过程能否持续到你真正拥有自信的那一刻，就在于你是否具备耐心。
第二，要让自己精通一项技能。一个女人，不用扛着多少证书来回奔波于人流中，只要具备一技之长，就能让你走遍天下。
第三，懂得坚持，懂得积累。再大的石头也无法阻挡一颗柔弱的种子发芽，再坚硬的石头也无法改变被滴水的力量凿穿的命运，只因它们坚持，只因它们懂得力量的积累。
第四，清楚认识自己，学会面对事实。没有人是完美无缺的，能力也是一样，没有哪个人是无所不能的，在一定范围内都会受到局限。
第五，做好准备。机会都留给那些有准备的人，自信也一样，做任何事情，提前做足了功课，想不自信都难。
第六，学会对细节的专注。成功只是一个结果，我们可以从不同的角度来看待它，也许我们第一次坚持做完了一个小时的锻炼，就可以说自己成功了；也许我们把握住了最高点而抛出了全部的股票，也可以说我们成功了。
第七，培养从容镇定的态度。凡事不要慌张，无论走路还是说话，都让自己保持自然从容的态度。不过从容的前提是让自己的大脑不要空白，平时多读读书，多参加一些活动，培养自己的人际交往能力，让你真正成为一个有实力的人。