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年轻人应该从最基本的地方起步，并从最底层的职位干起，这是完全符合道理的。匹兹堡最显要的商业家当中，有许多人在事业上刚刚起步时都曾承受了巨大的压力，经历过严厉的磨炼。他们从别人手中接过扫帚，将自己商业生涯中的最初时光用于清扫办公室。我发现，我们如今的办公室中有看门人负责清扫工作。实际上这对于商业教育来说可谓一门有益的课程，然而，我们有很多年轻人却未能接受这方面的教育，不能说不令人遗憾。不过，假如专门负责打扫卫生的员工某一天早上偶然没有来，那么未来有可能成为公司合伙人的孩子就会毫不犹豫地掂起那把扫帚，打扫卫生。有一天，密歇根州的没有见过。听到年轻人这么回答，不要提那位母亲有多么心满意足了。但是，那位年轻人稍微停顿了一下又说：“不过，我倒愿意看到她把一个房间打扫得干干净净。”他又重复着说了一遍：“不过，我倒愿意看到她把一个房间打扫得干干净净。”如果有必要的话，安排初来乍到的员工打扫办公室对他们并无坏处。我本人就曾经做过这样一位清扫工。你猜，与我一同做清扫工的还有哪些人呢？他们是戴维·麦卡古，现任阿勒格尼河谷铁路运输公司的负责人；罗伯特·皮特克恩，现任宾夕法尼亚州铁路运输公司的负责人，以及城市检察官摩尔兰德先生。当时，我们大家轮流值日，每天早上由两个人负责清扫工作。直到现在我还记得，戴维对他那款干净的白色衬衫的胸襟是那么地引以为荣，以致于他为此专门准备了一条旧丝织手帕，经常把它罩在他的胸襟上，而我们其他的孩子们则认为他这样做纯粹是在矫揉造作。他事实上的确如此，而我们这些人从未使用过丝织手帕。