内容简介：本文除导论和结语部分外，主要分为五章。主要讲述了我国上市公司员工持股计划的概论以及设立的法律架构，并着重解决上市公司员工持股计划的内部管理及法律机制以及利益冲突。通过本文的研究论证，可以为上市公司员工股东以及中小股东维护自身权利提供了坚实的理论依据和解决办法，同时也可以有效防止内幕交易和利益输送的产生。